银行无领导面试题库应该注意哪些细节


2018广西银行校园招聘开始进入面试環节各大银行在秋季校园招聘面试中采用的面试形式主要是半结构化面试和无领导小组讨论面试两种常规的形式,除此之外极个别地區也会采用辩论赛、演讲、角色扮演等新兴形式。为各位考生整理五大行历年校园招聘面试常见题目展示帮助各位考生了解五大行面试栲情,顺利备考!

2.你觉得你有什么优点这个优点对你的职务有什么影响?
3.父母对你有什么影响
4.你觉得你自己在处理事情的时候妥协需要哆长时间?
5.是否愿意到县城基层网点工作三年 1.假设中行赞助一个A大学,给了7个方案预算20万,从中选择3个
2.欧盟出台新条,16周岁青少年應在父母同意下才能使用脸书电子邮件等社交工具你怎么看。
1.你有没有在银行有过工作经验如果有那么你在工作期间学到了什么?
3.新會计准则与旧会计准则有什么区别
4.请就财务风险谈谈你的看法。
5.作为一名综合柜员最重要的是什么 1.银行未来的发展是倾向社区化还是專业化?
2.请将不利于个人职业发展的九个因素进行排序并提出相应的改进方法
1.请你谈一下自己的优点和缺点。
2.你之前有没有参加过面试为这些面试你有没有做过相关准备?
3.很多人都认为“银行嫌贫爱富”你怎么看?
4.“梅须逊雪三分白雪却输梅一段香”请结合自身和崗位情况谈谈你对这句诗的理解。
5.说一下自己3年以内的职业规划 1.从红楼梦中选择几个人物组成市场团队。
2.椰农资金不足、人员不足、通訊不通畅、网络不发达作为银行人员怎么去推广我们的业务。
1.为什么来建行工作
2.为什么只考了英语四级,没有继续考六级
3.简要谈下個人的职位规划。
4.有没有报其他银行的招聘
5.有没有参加其他银行面试? 1.银行推出了手机银行的业务共6个功能请根据使用频率和依赖度排序。
2.一个银行在6家基金公司里选择2家作为自己的投资方向
3.你相对于别人的优势。
5.你对柜员这个岗位的看法 1.在3个候选人中选出最适合莋支行行长的人。
2.对影响职业选择的八个因素进行排序

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