能去无疫情的地方吗期间 被家里人逼迫去找工作 可是能去无疫情的地方吗太复杂

好巧不巧能去无疫情的地方吗期间急性上呼吸道感染,谨慎起见请假在家线上办公,却突如其来、毫无预兆的丢了工作公司的动作又快又狠,从接到电话通知到收箌电子版《解除劳动合同通知书》只相隔25个小时这25个小时积累的愤懑、委屈找不到出口,渐渐好转的病情就这么加重了吃完药后我缩茬被窝里却怎么也睡不着,翻来覆去发愁未来的生活

卡里的钱不多了,以后千万不能大手大脚、不过脑子的花钱了起码得精打细算抗箌找到工作。

想到找工作应该会很难吧?

钟南山院士团队说有信心4月底能去无疫情的地方吗得到控制能去无疫情的地方吗控制是一回倳,经济恢复也需要一定的时间现在很多公司裁员或者变相裁员,市场上会释放大量的劳动力未来找工作压力一定很大,一方面公司基于人工成本考虑岗位不会太多,另一方面劳动力市场竞争必然更加激烈再者我自己30出头、女性、未婚未育,性别、年龄、所处的人苼阶段貌似都不占优势甚至基本占全了劳动力市场的不利因素,我所标榜的勤恳踏实、专业高效并不是通过一两场面试就能体现而且具备这样品质的人不在少数,还得想想怎么才能杀出重围

还得先明确一下职业发展方向,最早没有思考过这个问题我并不是一个普世意义上很优秀的人,有着普通的家境、读的普通的大学成绩平平,无甚特色也是上天眷顾,毕业后懵懵懂懂的通过校园招聘顺利进入叻一家排名还算靠前的房地产企业拥有了一份稳定而体面的工作,勤勤恳恳的工作了几年以后遇到职业发展瓶颈那时候正好有一个机會放到面前也就顺势而为了,然而跳槽后适应的并不好这才开始意识到该做个长期规划了,综合考虑了自己的职业技能、兴趣爱好、未來的发展空间站在30岁的门槛处我做出了转行的重大决策,然而现实并非想象的那么美好毫无意外的我失败了,从此开启了坎坷又艰辛嘚生活此后我的运气似乎消失殆尽,前路风云变幻不可预测为生活所迫,即使知道自己想做什么、能做什么终究也拗不过命运波折佷长一段时间只能被动接受,然后默默离开如此反复中,希望和信心也被不断消磨苦苦挣扎也看不到希望,就在我自己也快要认命的時候有一份匹配度很高的工作机会,当时真是惊喜万分重整旗鼓拿到了offer,高兴的同时我也下定决心要珍惜机会先做好工作稳定下来,然后读个在职研究生进行提升可是你看,能去无疫情的地方吗来了这一切也被一纸《解除劳动合同通知书》终结了,一切还要重新開始不过这一次,我想我有足够的时间思考清楚未来的规划然后再付诸行动了。

然后好好修改一下简历一定要紧贴职业规划,突出偅点简明扼要才好,然后请身边的朋友帮忙推一推内部推荐,至少还有可能拿到一个面试的机会而且对公司的了解会更加深入,入坑的可能性会相对减少想到这里真的很感谢、很感谢身边一直关心我的朋友,她们会在收到我发送的消息后第一时间回复或者立刻打電话过来安慰我、鼓励我,帮我分析得失、制定计划有的甚至立刻行动搜索职位,联系单位有个姐姐给我说:“华子,不用担心断粮有姐一口吃的就有你一口吃的”,听说我没有吃饭能去无疫情的地方吗期间就要给我订餐我反复强调是真的吃不下才作罢;有的姐姐陪我聊天、听我絮叨,然后帮我分析形势、分享自己的心路历程告诉我人没有一帆风顺的,一切都会好的每每想到这些我就感到温暖洏踏实,遇事有人回应、有人关心就会逼迫着自己坚强总不能在别人为你操心、帮你运作的时候你却还在怨天尤人、不知进取,打铁还需自身硬不管未来如何,至少自己别气馁别放弃,也许再挺一挺就会过去

还要加强锻炼,一方面是为健康能去无疫情的地方吗期間生病请假是被辞退的一个导火索,身体是革命的本钱连本钱也没有了何来盈利呢,我记得去年体检期间派特云图得分只有43分身体机能严重老化,近期用体脂秤测量显示身体年龄比实际年龄大了10岁,以前看到这些多是震惊也会下定决心加强锻炼,但真正实施或者能堅持的少之又少现在是迫在眉睫了,养好身体再出发决不让身体成为发展的绊脚石;一方面也为了美貌,当工作和生活一团乱麻的时候压力山大,会不自觉的暴饮暴食量变产生质变,当发现的时候已经为时过晚看习惯了臃肿的自己,并不觉得怎样丑陋不翻老照爿的话也就渐渐忘了以前的样子,乐在当下、随波逐流了现在我要甩掉这多余的脂肪,以全新的面貌美美的打个翻身仗

想了那么多,洳果可以尽快找到工作当然最好可是如果长期找不到工作该怎么办呢?总不能真的断粮了去吃百家饭吧一位姐姐在聊天的时候开玩笑,说“我和你姐夫有的时候也在想如果我们被辞退了怎么活,你姐夫说他去开滴滴我去做保洁,活人还能被尿憋死不成”当时我笑叻,后来想想也未尝不可后来我想起自己还有两个公众号,一个是分享专业知识的一个是分享个人感悟的,只是为生活奔波早已蒙塵,想来已经一年有余没有更新了今天起床后我依然思绪难平,试了几个密码终于打开了尘封的账号修改了头像和昵称,把这个账号當中的内容清零从现在开始,我想从新开始必须从新开始,从内而外焕发新的活力

我把自己的内心剖析出来,是想生活途中也会有佷多和我一样虽然迷茫但不愿放弃的朋友也有很多朋友走过这样的心路历程,能够给我们一些指导希望我们都会越来越好。

更多精彩內容欢迎关注微信公众号《华子的私享空间》

  • 我和姐夫一块于周末去海边城市青岛帮外甥长飞选房子。忙活了一整天定下房子后,因镓中事忙我们坐晚上的火车回去,长飞...

  • 日精进 今日体验。 最近大修 事故比较多。 拉出来单子多看看考虑清楚 哪个东西重要要原厂,哪个不重要差不多就可以

  • 我很庆幸自己居然能在这样“乌烟瘴气”的环境里保持一颗善良的心。 就先说我家那只被门给夹了后腿的小貓吧小猫的两条后...

  • 今天的行程是从束河古镇到住宿地飞来寺,途经云南省规模最大的藏传佛教寺院也是康区最有名的大寺院之一,还昰川滇一...

  • 这个题目有些大了我很难把它说好,但我认同这个看法这是《锵锵三人行》中关于《中国诗词大会》的讨论中得来的一些言論...

}

简介2020 年的春节是近几年中与元旦相隔最近的一次,同时也是最漫长的一次当家家户户都在准备着,如何迎接这个早到的春节时突如其来的新...

2020 年的春节,是近几年中與元旦相隔最近的一次同时也是最漫长的一次。

当家家户户都在准备着如何迎接这个早到的春节时,突如其来的新冠肺炎将一切“中圵”所有正常的工作岗位流转纷纷停滞,企业、员工都被定格其中

在经历了一个月的全民抗“疫”后,时间的齿轮开始复转有人重囙岗位继续工作,有人却在能去无疫情的地方吗之后面临失业的风险还有的则开始了新的职业规划。

黑色笼罩的二月接近尾声全面复笁的日子已经到来,一切能否回到最初的原点那些被能去无疫情的地方吗搁置的工作计划,如今还好吗?

“一纸通知我的工资从几万降箌一千”

一切都是那么毫无征兆。

2 月 14 日凌晨刚过,各式各样的秀恩爱在朋友圈刷屏刚复工的秦程也和平时一样,起床出门九点半到達公司,准备开始一天的工作

但他没想到,就在这一天自己的月薪变成了 1540 元。在偌大的北京这点工资连租房都不够,甚至都不如实習生

“人力资源行政部门没有给我们任何通知,也没有协商和沟通只是让自己的直属领导发了一封通知书。我们都是有房贷、车贷的这 1540 元根本无法生计”,秦程向小编说道

被突然降薪的秦程,在花生好车公司工作隶属于捷众普惠国际融资租赁有限公司,在核心技術部门任职部门共有大约 150 人,此次部门内收到降薪消息是60%的员工至少有 70 人。除此之外销售部门的工资也整体降到 1540 元。

秦程说:“销售还会有其他奖金绩效但我们开发部门没有,原本有的人工资好几万这次这么大幅度的降薪,实在是苦不堪言啊”为了得到应有的權益,秦程和同事们并没有在家待岗而是选择来到公司,自己找些事情做

随后,秦程等人陆续发现自己已经被关闭了考勤打卡权限公司的企业微信也被除名。在 2 月 18 日公司还强制关闭了员工的企业邮箱和开发的技术账号。甚至已经有好几个同事接到了曾和自己公司匼作的猎头公司电话。

除了没有正式的离职声明其他都形同已经被裁员。“公司对外宣称只有20%的待岗,已经和员工协商了但实际情況根本不是这样。因为根据政策在这个时候中小企业不裁员,可以申请返还一半的失业保险费”

同事们认为,从某种意义上说公司昰在变相逼迫员工自己离职,并且有同事去找CTO沟通诉求说经济紧张,CTO则直接强硬回应:经济紧张你去找工作去公司赔不起。

来到公司┅年多的秦程原本还期待着 14 薪、年终奖,现在只想维护自己的合法权益

像秦程这样遭遇的人并不是少数,能去无疫情的地方吗使许多荇业受到重创房企、车企纷纷开始寻求线上自救模式,餐饮、旅游等实体经济发展都遇到冲击很多企业员工不能正常发放薪资。

除去汽车金融行业小编还了解到,二手交易平台找靓机发布全员信:包括CEO和所有主管在内工资按照 2200 元/月的基数发放,在家办公人员薪资按照50%发放互联网招聘平台猎聘由于进账资金较少,也强制要求 3000 余名员工每周必须请一天假底薪人均下降 1000 元左右。

“三成的岗位需求双倍的求职简历”

复工难、找到新的工作也不容易。

“往年在开年后每个企业部门都会定制开年计划,通常也都会有一些岗位在招聘但昰今年很多企业为了减少成本,都在缩招有需求的企业不多。“猎头沈璐对小编说道

沈璐是负责互联网公司领域的猎头,从业近 3 年幾乎没有遇到这样的情况。但是在今年她却迟迟没有招到合适人选

沈璐说,“这次过年后失业的特别多。有的公司原本年前还在招人但现在自己活下去都是问题,更别说招人了现在有需求的企业,都希望自己能够招到性价比更高的员工并且在能去无疫情的地方吗影响中,企业复工一直推迟很多也都不着急。”

企业复工的日期一再延后这也使得沈璐的工作极其难做。甚至之前联系好的一个公司现在在最后关头又不给发offer了,说要再考虑一下“三成的岗位需求,双倍的求职简历找到一个相匹配的比之前要难很多。”沈璐发愁哋说

除此之外,不仅社招收到重重压制求职俗称的“金三银四”,马上就要到来的“金三”春招季也在能去无疫情的地方吗中放缓叻脚步。

“往年这个时候招募实习生只打败春招和老师让回去写论文,这两个问题怪兽就可以了今年要打败:春招,论文我妈不同意,我爸不同意我奶不同意,我爷不同意学校禁止疫期实习,村支书记不让出去小区门卫不让出去等无数难题。”这是一位HR在社交岼台发布的心情动态

据招聘平台拉勾网 2 月 6 日公布的线上调研结果显示,近 2000 受访者中60%的人处于离职状态,90%的人表示求职遇到了阻碍对於暂缓跳槽的原因是,“担心找不到工作”、“发现职位明显变少”、“跳槽的公司可能受能去无疫情的地方吗影响而裁员”等等

并且,还有超过一半的用户表示“快没钱了”、“职位和面试机会明显变少”45%的用户表示,哪怕年前已经找好新工作也因为能去无疫情的哋方吗的影响延长了入职周期。

当能去无疫情的地方吗来袭的时候每个企业或多或少都受到冲击,活着生存下去成为大部分企业的目标在特殊时期,减少各类成本是最重要的甚至以京东、字节跳动为代表的一众互联网公司,今年线上开放的简历投递时间也延长到了三朤份但是岗位数量大幅下降。

“能去无疫情的地方吗后我们可能再扩张 1000 人”

经济总体形势受能去无疫情的地方吗影响下滑,但也有些荇业在此次能去无疫情的地方吗中获得了良好的时机在线教育、远程办公、生鲜电商等等,迎来空前的发展机遇

“从年前到年后,我們的HC一直都在也没有减少,从恢复办公以来已经有几十位员工云入职了。”少儿英语新兴品牌——伴鱼创始人兼CEO黄河向小编介绍目湔伴鱼已经拥有 1000 多名员工,今年可能会扩张到 2000 人左右

云招聘、云入职、云培训,在能去无疫情的地方吗的冲击下许多行业都开始利用雲端线上完成各项工作。

黄河说“我们和一些教育机构不太一样,我们是多业务线多产品并行覆盖了不同年龄段孩子的不同的需求,所以需要的人才也是远远不够的“截止目前,伴鱼的技术、产品、设计、市场、教研、职能、销售、班主任等部门均在招纳人才中待招岗位至少有上百人。

并且由于能去无疫情的地方吗的影响全国各地交通受阻,伴鱼的纳新计划也采取了远程面试、线上入职的方式雖然一直身处于互联网行业,但是黄河之前也很少采取在线招聘的方式除非有异地招聘才会用到。

“在线招聘它的效率可能会还差一些可能全面了解和考察一个新员工的话,所花的时间也会更多一点”黄河说道,“因为不同岗位可能也不一样但我们至少也要经过三㈣轮面试,HR、部门leader、还有部分负责人这些环节是都不会少的。”

黄河说道原本在线下面对面沟通,大概只需要一个半小时就够但在線上由于信号、表达等问题,可能需要两个小时、甚至两个半小时去了解“有些岗位的录取率只有百分之几,但是我认为这些都是值得嘚大家都需要精挑细选的精英人才。”

此次能去无疫情的地方吗使得整个在线教育行业出现“双加速”的局面,既加速头部企业的扩張也加速了尾部企业的衰亡。“有人说能去无疫情的地方吗是催化剂可能原来线下向线上迁移,需要三年的时间但这次短短的一个朤就实现了三年路程”,黄河说道

“经过能去无疫情的地方吗,我更想远离北上广”

能去无疫情的地方吗是把双刃剑既给部分企业带來了好的增长契机,但也是试金石检验出一些企业的抗风险能力不足,同时也提醒正处于人生规划中的应届生未来究竟该如何选择。

據Boss直聘数据显示 2020 年春节后十天(2.3-2.12),就业市场新增招聘需求较 2019 年同阶段减半百人以下小微企业的人才吸引力指数仅为0.64,千人以上规模的大型企业抗风险能力相对更强整体岗位存量基本稳定。

小编了解到受能去无疫情的地方吗影响,不止企业绝大部分高校一直延期开学,正常的“金三银四”春招季也只能调整为线上视频的形式,不同区域高校和各大合作平台合作

图片来源:北京高校毕业生就业信息網

应届生在家寸步难行,线上招聘对于经验不足的应届生也并不是那么适合。从Boss直聘的数据中看除房地产外,其余行业大类的新增应屆生需求全线下降其中,广告/传媒、汽车行业的应届生需求跌幅超过65%近两年应届生关注度最高的五大行业:互联网、金融、房地产、專业服务和消费品行业,新增应届生岗位平均降幅达到35.7%

在能去无疫情的地方吗冲击下, 2020 年的“金三银四”似乎不是那么热闹并且在所囿应届生中,大城市不再是集中选择数据显示,选择一线城市的占比24.6%新一线城市占比33.0%,二线城市占比20.3%在新一线城市中,成都(4.9%)杭州(4.1%)囷西安(2.8%)最受 2020 年应届生欢迎。

在长沙读书的刘同学看来“重要的不是城市,而是个人工作技能的提升新一线城市发展前景也不错,并且房价和物价相对较低更适合我们积攒经验”。

能去无疫情的地方吗影响了北上广深众多企业而新一线城市发展平稳的企业受到波及较尛。在应届生招聘需求递减的大环境下寻找一份可靠稳定的工作,成为众多应届生此时的首选

“不一定非要在某座城市打拼才叫逐梦,也没必要神化一座城市”离开北上广或许对于应届生来说,是个更好的选择随着能去无疫情的地方吗的逐渐好转,整个市场的招聘需求也在慢慢复苏

能去无疫情的地方吗之下,众多因素造成了复工难、招聘难而这也同样警醒企业和个人,“只有保持长期稳健的发展模式才能具备度过难关的能力。而能够将企业一击而溃的也并非能去无疫情的地方吗能去无疫情的地方吗最多充当了那个催化剂”,一位业内人士向小编表示

没有一个冬天不会过去,没有一个春天不会来临能去无疫情的地方吗即将结束,复工全面开始一切又会昰新的起点。

}

我要回帖

更多关于 能去无疫情的地方吗 的文章

更多推荐

版权声明:文章内容来源于网络,版权归原作者所有,如有侵权请点击这里与我们联系,我们将及时删除。

点击添加站长微信