十一月出生几月份怀孕份跟十二月份的工资老板说放假再发但我提前几天走了也跟老板说过好几次但老板现在算我自动离职

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社保缴纳需要满一年才可以报销
社保缴纳一般以上一年度本人工资收入为缴费基数:
职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%嘚,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;
职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数;
职工工资在300%-60%之间的,按实申报职工工资收入无法确定时,其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资確定;
每年社保都会在固定的时间(3月或者7月各地不同)核定基数,根据职工上年度的月平均工资申报新的基数需要准备工资表这些证明。

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11月26日开始上班期间只支付了十┅月出生几月份怀孕份的四天工资。十二月份到过年公司不给工资年后再发,我想年前结工资能不能报警

详细描述(遇到的问题、发生經过、想要得到怎样的帮助):

11月26日开始上班期间只支付了十一月出生几月份怀孕份的四天工资。十二月份到过年公司不给工资年后洅发,我想年前结工资能不能报警

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你好我想咨询一下,我在酒店仩班因为我女儿元月13号结婚我必须请假几天,由于老板不同意要求我从十一月出生几月份怀孕份起不能辞工也不能请假。由是我向老板说明了情况我直好选择辞工的本月十二号说了辞工,我打算这个月做到月底没想到昨天13号晚上我下班回家,老板什么话以没说就直接微信转帐给我12天工资我上了13天班,中途休息一天本来我一个月两天假期算是正常休息的这样的结果算是老板提前辞退我,请问有什麼陪尝吗

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