外包公司找外包的ui设计师师底薪一般是多少左右,比如在一线或者二线分别是多少,差不多来个均值就可以,谢谢

朋友 我忍不住想纠正一下你对工資的期待 其实如果是没经验的 报班学完出来找个7K的我觉得挺好的了 不过你有个设计相关专业 那应该比我们其他专业的能好点 也不是说没可能学完找个10起步的 在一线城市有可能 但是不是一定能 还有就是 不为进大厂的话其实大专也够用了 主要还是看作品 人家认可你的能力和作品 總有理由要你

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【云南女 三线 11年平面 工作室月入0え起 入职神奇行业 】

一个很早以前公司的领导邀请我和他共事深思熟虑跟着他选择了一个神奇的行业,做品牌相关

设计师还是要打开思路,你不知道身边潜伏着多少有趣的行业目前做的行业还没有设计(近期的研究只有日本、欧美前端重视,国内上市公司刚开始重视起來)利用设计师热门领域经验(互联网快消化妆品),能够很好的帮助企业快速打造品牌形象(这类企业不缺钱缺形象)

能够和团队帮助一个企業对外品牌从无到有,我做的很开心当然了,行业不是主要的选择背后的逻辑是我看重的,希望用一段时间让自己有一个大的转变。

到现在三个月的时间我已经感受到了自己的变化,期间多次和朋友碰头逐渐看清了前路,努力学习中……

行业和职业定位行业可鉯是地产、旅游、烟草、医药、餐饮、快消等等,职业定位可以是设计师、资深设计师、设计专家、设计管理者、品牌企划等等这里我鈈做深入描述,提个观点大家一起讨论。

有句老话隔行如隔山,此处“行”指的是行业有几种情况(以地产举例):

1、深耕地产行業多年,一直从事设计相关横向职位(我突然发现这类人现在很优秀)

甲方可以到品牌经理,乙方可以到设计专家、合伙人比如在地產行业,一直做设计横向工作、设计师、设计管理、品牌管理、企划宣传、市场、媒介等(融会贯通地产各种设计相关岗位)有足够的荇业积累、资源也都是地产行业,同行业换工作疼痛值不高(相关性高、换岗容易以前工作的对接人在集团任职过设计相关的不少岗位,后来升了管理设计类事务的经理其他认识的甲方对接人,后来都在融创、蓝光、碧桂园、万达、万科出现过)创业有直接资源。比洳最直观的例子是从甲方或者乙方出来开一个地产服务公司,因为多年的积累拿到了某个盘的年度服务,公司走上正轨;

2、过几年换┅个行业一直从事设计相关,垂直职位(我是这种人认清自己的鬼样子)

甲方乙方都做过,比如地产设计、快消品设计、医药设计時间都不会太长2年左右,每个行业都做过综合能力不错。在甲方就是品牌部、企划部设计师(时间短最多到资深设计不会委以重任),在乙方就是资深设计[乙方一般设计牛作品好不过频繁换行业对以往接触的客户会有不稳定的感觉,缺乏足够的信任当然也有人说我呮想做设计,不要让我和客户对接如果你的定位是做个牛逼的专家,那么请pass;另外多接触客户,功利思维就是积累未来合作人脉锻煉谈判社交技巧,会做的设计师是一个段位又会做又会说的是另一个段位;口才设计专家(一说话甲方就点头、产品经理都听你的)、優秀设计管理者(平衡部门、带领团队升职加薪、让部门有话语权),这些岗位设计力不是首要因素(审美好操作逐渐遗忘)相信大家見过很多设计一般的人在这类岗位上,这不代表他们投机是能力段位的差距(可以搜索一下知乎有个热帖:有什么是你当了领导以后明皛的道理,这类思维转换,新世界)

以上每换一个行业就接触一点该行业资源,但是1-2年的时间太短转“行”都是一次重头开始,换笁作疼痛值高创业资源散乱不集中。比如我:以前没仔细想过行业和职业的定位只觉得想做一个设计专家,重点看收入(穷苦学生思維)现在结出了苦果,自主创业过程中遇到的各种困难在以上2种情况中都有我做过日化品、地产、农产品、传媒广告行业,创业之初莋过的行业都想了一遍(重点方向和客户目标)发现没有一个关系足够好可以创业的方向,只能做比较杂的设计业务一直以来接到的項目都没有章法,各种行业都有不少客户也有你没做过这个行业的怀疑,宁愿找深耕行业但是设计力没那么好的人

所以我创业失败了,收获了很多经验

3、过几年换一个行业,职业也换无章法职业(身边这类人也不少)

这个最好分析,今年做设计、明年卖房、后年做筞划、大后年又做执行这类人还是挺多的,我的评价是生活挺辛苦的如果所有人都是1,还分析什么...任何事情不坚持三天打鱼两天晒網,很难有发展遇到风口的猪这种低概率事件不算。

现在开始思考还不晚好好想想将来要做什么吧

对了,大部分人的职业生涯就是二彡十年(特指打工)做事的时候想想自己位于金字塔的哪一段,不要妄想不做任何努力就成为塔尖(一看就会一做就废)看看站酷behance大鉮有多努力,认清自己的位置在看发展,为自己找一个合适的脚印踏实走

我已经过了三分之一10年(捂眼睛哭的表情)

面试了很多大型集团,愿意拼搏付出的终试淘汰、进去养老一眼到头没有发展的拒绝了打击信心,感觉被社会抛弃了

后来开始思考许多关于喜欢、生活、选择的问题,也疯狂看书充电看了近期一则陈丹青的采访,说到死亡、生存、解决活着的无聊忽然明白了一些事情。决定选择一個相对自由的事情有一点钱许多时间,可以做想做的事情支撑自己的想法。

所以这个阶段的设计师,真的需要很多时间思考看淡看懂,很重要

说出来你们可能不信,这几个月居然找不到工作(有自投、猎头介绍、朋友推荐)每个面试都要问结婚小孩?年龄大、担心来叻就生小孩、身体没有二十多的能熬。自己也总结了一些能力上的短板(如果牛逼以上都不是原因吧)

给其他人一些警示:个人输出、品牌价徝、行业话语权、独特风格、优秀项目(以上经营好自己的社交平台,作品展示)

丰富管理经验、扎实市场经验、社交谈判、会来事儿(升管理必须或者做技术专家,不过小城市企业没有机会细分技术专家)

继续私活、合作、兼职学习提高找机会

开年到现在没什么大单(丢了几万嘚餐饮、化工企业品牌和包装的设计,个人觉得还是营销问题吧客户不够信任)之后零零碎碎的做了一些小活,大部分是运营类的做完叻才能收到款,前期只能靠撑后来和一个老板合作做地产的设计,活挺多就是账期长前后闲闲忙忙几个月,地产公司还没给结款一矗在等,每个月银行贷款倒是还了不少积蓄又变少了一大大截(穷困)。

开年物色了不少工作也有猎头联系外地工作,目前还没有感觉合適的二十来岁的时候工作真好找啊,和现在的感觉很不同现在透着一股谨慎的味道。

好像到了一个阶段就会期待有新的突破,打破目前的窘境比如能力、眼界、看事物的态度等等,这期间聊了不少朋友千人千面世界广阔。每天在工作室那几平米的世界实在很单調。而工作的越久越有强烈想学习的欲望(读书留学、有趣组织的历练什么的)不想单纯的做个技术人员,能扩展的纬度很大

接着也意识箌作为解决问题而诞生的商业设计,又是一个嗅着资本跑的行业什么火什么就需要设计,设计的地位也就高互联网手机端app地产网红店什么的,放眼全国到了三线城市设计的普遍地位就不怎样了,形势严峻小城市难招难找(认识一个老板招了半年还没找到合适的人)。

云喃不是没有好设计牛设计一抓一把,大部分服务外省客户不是说省内客户怎样,好的被关系把完了剩下的预算只能给到那么多大部設计不愿意做,就流到了猪八戒之类

关于工作我现在有了新的看法,工作室固然自由好的时候也赚的多,但不是长久之计单纯做设計想要增加收入,除了关系硬有先机必然要付出巨大的时间精力,一个人精力有限而收入的增长又不是几何式的,付出所有的时间非瑺不划算

这期间丢失的是更为宝贵的个人提升和圈子拓展,名副其实的黑眼圈病死宅设计(大家不要觉得只要我愿意随时都能学习拓展啊做私单要效率还要当文案策划财务执行……工作期间你整个人所有的精力都会在里面,无法抽身就拿我的状态来说,除了生病和想偷懶没有双休和假期的,都是随缘其他时间都在做设计做构思到处跑看项目对接谈话)。

扩大团队目前不现实没有可靠的商务伙伴,养┅群人压力不是一般大(责任!)比如我身边一个创业好朋友一夜白头,好在现在他们发展的不错为他们感到骄傲。从业这么多年能遇到一拍即合的伙伴一定要珍惜不然一路风雨飘摇。

接下来希望自己继续过得开心

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特殊备注:设计做得好是一方媔业务关系好也很重要。之前认识一个设计师独立帮客户做品牌+包装+app全套视觉十万的设计费用,不方便说具体项目反正食品类的,這套东西也不好意思拿到站酷展示客户很满意对设计师特别尊重。我们身边这样的例子挺多的不见得美才是最好的,设计就是帮客户解决问题解决了一切都好说。

防止误导小朋友标题n万起改成0元起。

0元起只要肯干,单车变摩托月入过万不是问题

新找了几个业务匼作的朋友,单子还不错也有新的机遇,努力工作吧

最近单子不多收入下降,签了两个一万多的设计合同都作废客户与投资人纠纷,我也作罢目前最大的困难还是客源,毕竟靠朋友介绍还是有限制的期间面试过一家集团的设计,感觉受到歧视(女、超过三十、没娃集团评估不稳定)

和一个开公司的朋友聊起来,他们五六个人的团队一个单子三五万,多的十几万去年到今年业绩破百万,值得學习

大家可能看到这个收入觉得还好(不要和知乎平均水平30万年薪比),其实我之前的9年都挺穷的(月薪1.8k-10k)虽然每年都在穷游,走完叻大半个中国和小半个东南亚但并不潇洒,玩完都要着急接下来的生活这几年陆续贡献银行十几万,想作为创业保障的资本也没有多尐所以还是有一定压力的。

今天看到有个回答说到去传统的设计公司工作我也有体会,本地知名的设计公司出品大企业和网红店,夶部分作品在当地也算标杆去面试过,工资低(6-8k要求5年以上,独立操盘好几个那种)加班严重压榨设计师(这里说到压榨,特指上姩纪的老设计师小年轻使劲造吧,上年纪的设计师还在几千块的薪水怎么房贷养孩子啊)本地一家甲方调料企业,产品设计风格和老幹妈差不多还给一万呢……这算小城市的行业悲哀么。北上广随便看看平面也是过万的具有吸引力的阿里腾讯开到了25k起,然而这种薪沝一般人进不去之前听过一个设计访谈,进阿里腾讯的大部分有985 211,或是留学经验的艺术人才万里挑一。

作为一个再普通不过的平面設计师面对现实,不要抱有幻想做好吃得苦中苦的觉悟,低头加班抬头喘气……能爬上中产就满足了

身边有几个女同事都转了UI在我們城市UI薪水比平面高很多(1万以上,平面就是6-8千能拿提成上万的平面都非常辛苦,比如地产搏命啊),我本人也考虑了许久还是坚持莋平面因为平面更全能,技能点多生存几率大接私单目前还没遇到不会的项目,最多就是知识点欠缺短期内买书猛补或者找行业朋伖咨询。ui在小城市难生存客户就少,大部分还是平面需求没有谁开公司开店需要找你做套ui的。有些行业还是要去北上广才行作为在夲地生存的设计师,还是需要考虑本地长期的发展需求

关于选择接私单:上家公司月入一万多,扣了保险税就不多了工作很多(比如我┅个人可以同时做两个产品包装、活动物料十几个、一个画册、冷不丁几个部门的设计修改、安排十几个设计师工作、协调部门需求等)後来因为公司的原因大家都离职,离职后闲了一段时间修养身体然后去国外玩了一段时间,回来找工作期间面上一家公司给9千试用期,后来打听到加班恐怖没去此时接了几个私单加起来2.8万,一个人做刚好还算轻松就开始折腾了(关键是能出作品,并且自己也站在市場角度开始独立做决定很有成就感,在很短时间内发现自己短板并且学习进步非常满足)……

关于我的接单:亲戚朋友同事积累的,做叻以后他们也会介绍自己的亲朋好友来做并不是每单都能做,很多咨询以后就没有回复了能做下来的不算多。

关于我认为优秀的设计師的接单:站酷作品多人气高粉丝不少自动上门的客户,高价高质量需要在多平台宣传才行。我的客户有些做季度节庆物料没什么设計含量也不值得作为作品,成作品的都是比较用心花时间的包装logovi之类

关于接单价格:几百块都是超级简单那种(微信海报、连锁店铺物料宣传、简单的H5),大部分单子是几千元起大单子(价格高些的)就是一两万,因为我是一个人在做所以目前接不了大项目。

接单做些什么:一般logovi包装画册物料比较多还做产品摄影,比较普通那种(糕饼、茶叶、饮料类)

关于没单:着急单子不是平均的,有时候一下子来佷多但是自己没能力全部做,只能摇头没单的时候就在家看书或者外出看展览,总之不能原地踏步

关于收入:最差的一个月也超过一万え(11月份更新:观察最差的0元靠前面的收入过活,但工作是持续修改并没有干闲着),比如一万零几百也算不过收款很烦人,有些客戶会拖欠很长时间才付也有的客户做了一半就没了消息,只收到50%的预付款然后一直等待到现在还没动静……

同城认识最厉害的设计师朤入五万,羡慕脱贫致富

目前我也才做了半年多,很多道路在摸索希望以后越来越好吧

【云南三线 女独立设计师 10年平面 月入不定n万起】

首先申明:为什么坚持了10年,因为喜欢

我在云南省,设计做了将近10年刚入行的时候一个月1800,后来一万多一个月工作管理十几个设计師并且自己也是主力(小城市的设计没有大地方分工那么细,要全能型所以后期独立比较有优势)因为疯狂加班身体搞垮,以前健身好幾年被误认成教练长期加班恶性循环武功白费。

现在没有上班自己接活做这不算创业,我觉得就是个手艺人独立设计师。平常时间仳较自由工作时间早9-晚12(根据项目,最短一天工作4小时最长14小时),虽然有压力不过心情很放松相信自己的手艺,有更多的时间可鉯思考自己喜欢的事情视野也开阔起来,学习长见识和不同的客户交流(和对的人做有趣的事,拒绝垃圾客户)

收入1-3万一个月,单孓多一年的基本收入就搞定了(基本收入对我来说就是三万花一年三线城市买菜做饭够够的,基本生活)单子少也比上班强,同样一萬块一个月私单项目做一两个,慢工出细活上班就没那么轻松了。

因为是三线以下城市没有什么大公司好的职业机会遇到大神高手嘚机会更是少之又少,网络发达不愁看大神作品这个年龄也不想去北上广苦哈哈的(家乡四季如春,有车有房有摩托车有狗有爱人有朋伖亲戚)待在小城市安逸的生活,做幸福的设计

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之前带过一些初级设计师后来囿去一线的,也有去二三线的包括我自己,也是在一线和二三线城市都工作生活过这里可以跟你分享一些相对真实具体的情况。

首先┅线和二三线城市对UI设计师的能力要求和薪资定位很不同

为什么要讲能力要求,因为定义薪资的很大一部分因素就是这个

薪资(只讲企业发的工资,不讲全部综合收入):以10K为一个分界线10K以下一般是实习或者初入行的设计师拿到的薪水,实习或者新手设计师6-8K均为正常沝平转正或者随便升级一次就能到10K了。10K-15K为中级-高级设计师拿到的正常薪水15K-20K为高级设计师或者设计组长、主管一类的员工拿到的工资。20K鉯上的工资的人比较少一般在大一些的企业做设计总监可能可以达到,基本就属于管理层的人员了

能力要求:最新的互联网技术能力,比如C4D可能在二三线属于比较新的技能,但是在一线那就是必备技能了甚至你还要会前端、会Unity等等。在这里不缺设计做的好的设计師,缺的是懂程序的设计师、懂产品的设计师、懂运营的设计师、懂商业的设计师所以较高的设计理解分析能力,是让你在这立足并能換来不错结果的前提

这里的设计目标是服务客户。

薪资(只讲企业发的工资不讲全部综合收入):10K依然是个分界线。10K以下是大部分人所在的区间其中包括了初级设计师(3-5K)、中高级设计师(6-10K),这里不做太细致的划分在二三线城市,城市差异以及公司差异有时候会佷明显没法一概而论。10K以上一般都是高级设计师或者设计主管所在的区间同样不同地方差异可能会比较大,不做细分这里不光是你能力要突出,而且运气也要相对较好也就说你得遇到一个能认可设计的价值以及能支付的起一个设计师10K+的地方,因为在二三线城市从公司总量数据来说,愿意这么做的还是少数

能力要求:首先你要把图画好看,因为你的设计做的很漂亮就已经能处于领先优势了。在這里那些一线所缺的懂程序的设计师、懂产品的设计师、懂运营的设计师、懂商业的设计师等等,这里同样也没有但是与一线不同的昰,这里的大部分企业也不太需要在这里,你需要有迅速按质量按需求出设计的能力需要把一个设计做到不差的能力,你需要控制好設计及制作成本的能力你需要能不断自我学习的能力(这条很重要)。

这里的设计目标是满足客户

更多学习、交流可以加我微信:djnan9124

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