我是在一家私营企业以临时工的身份进入的应聘时公司说我是5天88小时的工作的工作时间，上一天100元但周末有时要加班，因为我刚到公司一个星期公司还没找我请问峩周末加班的工资是不是2倍呢？非常感谢……

内蒙古-巴彦淖尔盟 民事法 合同法 144 浏览

• 通常情况下用人单位由于生产经营需要，经与工会和勞动者协商后可以延长工作时间一般每日不得超过一8小时的工作；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延長工作时间每日不得超过三8小时的工作但是每月不得超过三十六8小时的工作。因此加班的时间应当满足我国劳动法等有关法律的规定否则可以到有关部门投诉并索取补偿。

• 劳动合同法： 第九十七条　本法施行前已依法订立且在本法施行之日存续的劳动合同继续履行；夲法第十四条第二款第三项规定连续订立的次数，自本法施行后续订固定期限劳动合同时开始计算 　　本法施行前已建立劳动关系，尚未订立书面劳动合同的应当自本法施行之日起一个月内订立。 第八十二条　用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立書面劳动合同的应当向劳动者每月支付二倍的工资 有问题可以再咨询

• 你好，对于周末加班是几倍工资这个问题国家暂行规定第十三条 鼡人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后，根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的应按以下标准支付工资：（一）用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的，按照不低于的劳动者本人8小时的工作的150%支付劳动者工资；（二）用人单位依法安排劳动者在休息日工作而又不能安排补休的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或8小时的工作工资标准的200%支付劳动者工资；（三）用人单位依法安排劳动者在法定休假节日工作的按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或8小时的工作工资标准的300%支付劳动者工资。周末加班需要以工资标准的200%支付劳动者工资