上个月的工资,工资是这个月的还是上个月的走人,不给工资,怎么办?

工资是这个月的还是上个月的不辭职直接走人的话

二十八号还会发我上个月工资吗
那就不会除非你办理了离职手续

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我国《婚姻法》第30条规定:“一方抚养的子女另一方应负担必要的生活费和教育费的一部或全部,负担费用的多少和期限的长短由双方协议;协议不成时,由人民法院判决”双方达不成协议或协议无效需由人民法院判决时,按最高人民法院《关于人民法院审理离婚案件处理财产分割问题的若干具体意見》应注意: 有固定收入的,抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付负担两个以上子女抚育费的,比例可适当提高但一般不得超过月总收入的百分之五十。

无固定收入的抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入,参照上述比例确定


有特殊情况的,可适当提高或降低上述比例
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15号发的工资是上月的工资

如果伱3月份干完一个月,

4月15号发3月份的工资

希望我的回答可以帮助到你。

如果是旷工离开以前的工资也应该发放的,应该截止到矿工之前可以跟老板协商,如果协商不成可以申请劳动仲裁。

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这得看人事部批不批你正常辞职,如果批准4月份会发工資不批等于说你自离没有工资的,大部分厂和企业都是如此

所以说离职手续要走到再辞职,不然很有可能白干

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1 辞职工资发放时间 员工在办理离职交接手续后,公司应在3个工作日(遇特殊情况不得超好5个工作日)内发放离职员工工资 2 辞职了公司不发笁资怎么办

2、到劳动行政部门举报,得到妥善解决

3,你也可以等到公司正常发工资

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