请问这个劳动关系协调师废掉发展前途怎么样?

我 个人认为如果是HR有这个证用着昰理所应当 顺理成章的 锦上添花

 哪个公司也不会为了处理这样的事为一个人设立各部门或者是开一份工资,老板恨不得永远不会发生这樣的事

也许大公司能设立这样的部门 !!不知道,不过我想可能会有牛人能给咱们解开这个答案。。

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