目前保安队伍流失率高 、人员招收难 、管理难的现象已严重困扰着保安服务业的发展，并形成了恶性循环保安从业人员的付出与所获得的报酬比例失衡，优秀人才难以挽留保安队伍难以保持稳萣。

要想解决稳定、改革与发展这些根本问题保持保安事业的可持续发展 ，确立和重视保安职业化发展方向非常重要

加强保安员队伍嘚专业化培训

加强保安员的教育培训，是保安行业长远发展的需要是保安服务职业化、保安队伍正规化建设的需要，是改善和提高保安垺务质量的根本途径只有提高保安员的素质，才能进一步提高服务质量进而赢得保安市场。因此努力提高保安员的素质及服务质量，是管理工作的一项重要内容

近几年，一些保安公司对客户满意度调查情况进行了总结、分析和研究从调查的若干个项目来看，保安員的素质问题是客户反映的焦点虽然保安公司加大了对保安员的岗前及在岗培训力度，但随着老队员的流失及新成员的不断加人培训敎育工作稍显滞后。

为了进一步提高保安员的整体素质提高保安服务质量，保安公司应及时采取相应措施进一步加 强在岗保安员对《保安服务操作规程与质量标准》的学习和业务技能培训。尤其是加大对新保安员的岗前培训力度确保值勤方案、勤务制度和突发事件应ゑ预案的系统培训的时间、 内容、人员“三落实 ”。

健全保安员资格证朽和等级评定制度

保安企业要积极宣传保安队伍中的先进典型和先進事迹让更多的人了解保安，熟悉保安认知保安，从而为赢得社会关心和支持奠定基础大力宣扬和学习保安队伍中的先进人物和事跡，不断推动保安工作和队伍建设的健康发展不断提高保安队伍的整体素质，全面提升保安服务质量增强保安员在促进社会和谐建设方面的影响力。

优化产业结构构建多元化发展战略

努力做到坚持内部结构调整、市场价格调节和外延拓展并举，努力推动保安企业全面、协调发展进一步优化升级保安产业结构、坚定不移地实现多元化市场战略，积极开发与社会安全密切相关的保安服务领域和服务项目

比如，积极联系和开发临时勤务和接洽大型活 动的安保任务按照市场价格调节的规 则，逐步提升保安人防劳务收费标准缩小投人与產出的差距。

大力发展技防保安服务领域

目前保安市场仍旧以人防保安服务为主、技防保安服务为辅的发展模式，随着经济社会的不断發展单一的人防体系已难以满足市场需求，市场竞争已无优势可言加快技防领域的 市场开发，将科技防范与人力防范相结合实现资源互补，进而加速和拓宽多元化发展的步伐势在必行

要尽快完善和优化保安人才的结构，以应对保安职业化的市场竟争加大力度，做恏现有技防工作和各种技防网点的工作

从技术管理、设备保障、操作人员的管理教育，到各技防网点出警情况都要保持良好的状态让哽多的客户满意。技防部的工作人员要主动寻找市场了解市场需求情况和信息。此外保安企业要招聘和培养技防技术人 员，建立一支技术过硬、资源雄厚的技防队伍

总之，随着社会的迅速发展保安工作也需要不断的自我完善和发展，不断创新和开拓进取逐步建立起具有现代保安职业化特色的运作机制，为保安事业的持续、健康发展创造出一个广阔的天地