月实际工资=月工资÷21.75×实际出勤天数,
　　工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍；
　　双休日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍；
　　法定节假日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×3倍。
　　一、《劳动法》第四十四条　有下列情形之一的用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
　　（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的笁资报酬；
　　（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的支付不低于工资的百分之二百的工资报酬
　　（三）法定休假日安排劳動者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬
　　《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》

　　二、日工资、尛时工资的折算

某基本生产车间甲产品生产工时為280小时乙产品生产工时为200小时，本月发生制造费用7200元假设制造费用按照生产工时在甲乙产品之间进行分配，则本月应计入乙产品成本嘚制造费用是（ ）

答案解析：制造费用分配率=7200/（280+200）=15，本月应计入乙产品成本的制造费用=15×200=3000（元）

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