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警务辅助人员由县级以上地方人民政府或者公安机关采取向社会力量购买服务、依法签订劳动合同或聘用合同等方式招聘使用各地要根据本地经济社会发展和社会治安情况,科学配置并合理控制警务辅助人员规模警务辅助人员的招聘,由县级以上公安机关会同同级人力资源社会保障部门统一组织实施也可由县级以上公安機关按照批准的用人计划单独组织实施。同时规定了警务辅助人员应当具备的基本条件明确受过刑事处罚或治安管理处罚、有较为严重嘚个人不良信用记录等人员,不得从事警务辅助工作
文职辅警勤务类好不好和勤务辅警勤务类好不好完全是两种职业,两个概念
招聘模式上看:前者招人完全参照考公务员的方法,工资待遇也是参照事业编制的
学历上看:文职辅警勤务类好不好要求较高,什么自学考試、成人考试的学历一律是不与承认的
从管理方式上看:文职不是事业编,和辅警勤务类好不好待遇应该差不多有的地方比辅警勤务類好不好待遇低,但是不用出警辅警勤务类好不好基本上分三种,一种是辅警勤务类好不好一种是文职,一种是协管协管待遇最低,派出所直接招聘辅警勤务类好不好和文职差不多,都要考试有保险。
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