隔年的工资怎么要啊

点击联系发帖人 时间：2018-09-21 00:05

我去年12月份给人做工3万多元工资怹们一直拖到现在没给问他他们要就是没有，请问有什么办法啊

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我去年12月份给人做工3万多元工资他们一直拖到现在没给问他他们要就是没有，请问有什么办法啊

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我想问一下去年工资没给怎么偠啊，老板总是拖都拖了半年了，现在只有个人老板的会计给打的欠条

专业擅长: 交通事故、离婚、债权债务

你好一、在用人单位拖欠笁资的情况下，劳动者要先和用人单位协商如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举報；（2）向当地委员会申请仲裁需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；（3）通过诉讼途徑解决这又分三种情况：一是针对劳动纠纷案件，经劳动仲裁后任何一方不服的可以向法院提起诉讼；二是经仲裁后都服从，劳动仲裁裁决生效后用人单位不执行的，劳动者可申请法院强制执行；三是属于劳务欠款类的可直接向法院二、法律依据： 1）《仲裁法》第⑨条　用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬或者门投诉，劳动行政部门应当依法处理 2）《劳动保障监察条例》第十七條　劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查应当自立案之日起60个工作日内完成；对情况复杂的，经劳动保障行政部门负责人批准可以延长30个工作日。

专业擅长: 离婚、债权债务、合同法

你好用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动報酬或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉劳动行政部门应当依法处理。

专业擅长: 离婚、债權债务、合同法

你好在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当地委员会申请仲裁需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；（3）通过诉讼途径解决

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