旷工离职有离职证明吗公司不给办离职手续我该怎么办

我23/7进的一个新公司30/7晚上8点和老板微信说辞职第二天去不了上班了,老板让我和人事还有主管说一下我都一一微信告知了,当中我也问过人事这六个工作日的工资会不會结算给我人事没有说结算给我。

考虑到不给工资那么我要求返还上一份公司的离职证明原件但是人事和我说公司原件不退还,要做公司存档

我找了老板后现在原本说上一家公司出具的离职证明能还我叫我今天下午去办离职手续。

到了公司认识要求我签了一个保密協议一式两份,我要求一份给我存档但公司以没盖公章为由扣押起来未给我,我所签的文件包括上一家公司出具的离职证明原件都一并扣起来不给我还说我31号到今天上午都是矿工,说要扣我工资理由是旷工1天半,要扣三倍工资

但是我们本身没签劳动合同,只签了一張纸只表明工资5000、但这张纸并未给我一份存档,说试用期通过后再签劳动合同且试用期不买社保,和公积金

因为谈不拢、目前想要赱劳动仲裁。

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不辨风尘色安知天下心

你作为勞动者需要按照《劳动合同法》第36条或37条提出离职。

先用EMS给用到单位发送一封离职申请书证明是劳动者主动与用人单位解除劳动关系。

接下来单位才有义务给你开离职证明。

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