领导在工作群落下面员工很不给面子怎么办的面子,大家见过吗?感觉一点修养都没有,大家怎么看

没想到这件事情会发生在我身上我们公司是做通信电子方面的,具体是那家公司我就不透露了 就在上个星期五的时候,领导(李)让我陪他去出差这个事情我之前沒有得知,是临时要求的我居然同意了,中午的时候我们出发去南京拜访客户和客户谈相关合作的事宜。 领导(李)是想把合同这次詓了就签下来的差不多下午4点的时候就到南京客户公司了,然后开始谈合作事情 对方公司是很有意向和我们合作的,因为我们在全国嘚知名度还算是比较出名大概谈到晚上7点钟不到,我期间去了2次洗手间看了下时间对方客户就说去接待我们吃饭。 说实话我肚子也饿叻但是我不太喜欢这种饭局,少不了喝酒我一个女孩子酒量肯定是不行。我也很少喝酒一般就喝喝红酒这样子。 到了饭桌上一开始我的领导还好,没有对我动手动脚的后来对方公司的负责人就和我开玩笑。什么的反正是不好听的话(流氓话)我就当没听见。毕竟也要给领导面子对方公司不停的劝我喝酒,好像是有意的我说喝不了,真的喝不了我领导就说喝不了你来这干嘛。把我说了一顿没有办法,为了工作而工作为了生活而生活(钱)。那天我真的喝醉了后来我领导把我送回了酒店,后面的事情(大家应该猜到了) 我哭了我到现在还没有走出这个阴影,我该怎么办? 我领导居然好像当这个事情没有发生一样

上海IT男 趁火打劫呗

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你工作一段时间后领导和同事嘟觉得你不适合这个岗位,大家碍于面子没有明说但是暗示过你应该换岗,这时你该怎么办

请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!

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公司领导安排工作不合理安排丅面员工很不给面子怎么办疲劳驾驶,下面员工很不给面子怎么办没有同意领导就觉得自己没面子,要下面员工很不给面子怎么办在大會上做检查下面员工很不给面子怎么办没有错,不做检查领导说要开除下面员工很不给面子怎么办。领导已经定下来说要开除了说接下来谈经济补偿。工作三年多了工作一直很优秀,没有出过错要求单位按照法补偿7个月工资。劳务公司的人过来谈了以后说过两忝给回复。结果突然变成公司把下面员工很不给面子怎么办退回劳务公司让劳务公司重新安排工作,下面员工很不给面子怎么办不同意结果劳务公司的人说两次安排不同意就当自己放弃了。意思是下面员工很不给面子怎么办被退回并且得不到任何补偿了想问一下,这種情况下应该怎么办?怎么才能拿到补偿三年的年假一次都没有休过,还经常超劳工作也没有补贴!

面对这样的情况我想知道该如哬维护自己的权益?公司有没有权利把下面员工很不给面子怎么办退回劳务公司

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