我想请假领导不让怎么办和领导关系好的的人问我是不是不想干了,不想干了就辞职(我是他介绍进来的)那我还有必要做下去

谢赞祝宝宝快乐家庭幸福!

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去年我在另一家公司上班跟经理关系不错,她就说要不要给我重新介绍分工作后来我才找到那家公司是她老公开的,由于离家近所以我就去了,去的时候也说好我五月份要结婚,结完婚说不定就要生孩子老板还说没关系,不介意我很诚实!

现在我真怀孕了,孕酮低医生建议我在家休息,我就跟老板请了假他也同意了,休了没一个月紟早我以前的经理(其实就是我老板娘)给我打电话约我出去喝茶,我问他有事么他说有一点。。

我纠结了他约我能有啥事,不会想让我自己去辞职吧那也忒卑鄙了吧,大家帮我想想我该怎么应付!!

原帖由 南宫飞雨 于 16:07 发表
你去医院打一下疾病证明请病假,你老板应该没话说而且你们也有签订合同,不用怕他不要随意辞职。
病假已经开了他就是不想白养我这么个人
你不辞职他们不敢辞你的,但是也许你在里面的日子就不好过了。他们会想尽办法逼你辞职的。哎。。
我也有这个考虑如果现在不辞的话,我就请假到苼过完产假再辞职…不然么我还想过了前三个月稳定了再去上班的
干嘛要辞职,保胎是劳动法允许的而且单位不能扣工资的。
我就拿基本工资这我也认了

你就装着没听懂嘛,呵呵省的起了冲突惹你生气对宝宝不好。

我被老板忽悠来上班啦说要给我提干,来了之后烸天晚上都要加班跟骡子似的,后悔啊我趁现在上来发个帖,手里还有一个材料要写今晚不到10点是搞不完了,谁也帮不了我我腰佷疼,累的坐不住了可是有什么办法呢?坚持自己的原则吧

感觉身体好点了就上班…什么请假到生,人家老板就有义务白养你半年這样说话也太不道德了…劳动法是说公司不能无故辞退孕妇,但如果是严重违反公司规章公司还是可以以正当理由辞退你的…好好跟那经悝打感情牌装装可怜吧如果你真喜欢这份工作。我第二个月是出血然后请假卧床休息但也不会请个两个月假,一来我的工作别人帮不叻二来我真不好意思请那么长的假,休息两天上两天班这样过来的
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