麦积财税集團成立于1999年是集会计培训、工商服务、财务管理、税务筹划、税务咨询、审计法务以及知识产权为一体的大型集团企业。集团自有税务師事务所、会计师事务所已建立会计培训学校17所。

一、考勤问题用人单位有自己的用工自主权，原则上劳动者要服从用人单位的考勤淛度假设打卡为考勤制度，你那天打卡了说明你去上班了上班了用人单位自然有义务按时足额发放工资，但是你没有打卡说明你那天嘟没有去上班同理你没有去上班自然没有工资拿。二、拖欠工资问题根据相关法律规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。一般有四种途径处理：1、向当地人民调解委员会申请调解2、向当地劳动监察部门投诉3、向当地劳動仲裁委员会申请劳动仲裁4、委托当地劳动方面的律师代为处理三、社会保险问题根据相关法律规定，用人单位有为劳动者缴纳社会保險的义务用人单位不缴纳的，劳动者可以向当地社会保险经办机构投诉

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