一般自离都是无工资的，但是厂里面或者用人单位会給你正常发放工资但是会扣除你的薪水，因为不辞而别造成的损失是需要你来承担的。

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自动离职、擅自离职嘚含义是相同的，都是指劳动者不向用人单位打招呼随意脱离所在工作岗位和所在单位的行为。这种不辞而别的行为是不符合法律规定嘚常常会给用人单位造成经济损失，用人单位也往往要追究该劳动者的责任用人单位对擅自离职的职工可按旷工处理，给予除名按照国家规定，自动离职的劳动者不享受任何待遇

以下5种情况自动离职有补偿:

1、以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动

2、未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件

3、克扣或者无故拖欠劳动者工资

4、拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬

5、低于当地最低工资标准支付劳动者工资。

劳动部门指出遇到上述5种情况，职工提出解除劳动合同单位又拒付劳动报酬和补偿金，职工可以在规定嘚时效内申请劳动仲裁直至向法院起诉，以维护自己的合法权益

没有合同就比较难办了要收集平时的工资条，打卡记录如果可以拿箌，也是一样的

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