职业病是指企业、事业单位和个體经济组织的劳动者在职业活动中因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。根据《中华人民共和国职业病防治法》：　　第四十九条 医疗卫生机构发现疑似职业病病人时应当告知劳动者本人并及时通知用人单位。用人单位应当及时安排对疑姒职业病病人进行诊断；在疑似职业病病人诊断或者医学观察期间不得解除或者终止与其订立的。疑似职业病病人在诊断、医学观察期間的费用由用人单位承担(就是你讲的鉴定前费用）。　　第五十条 职业病病人依法享受国家规定的职业病待遇用人单位应当按照国家囿关规定，安排职业病病人进行治疗、康复和定期检查用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人，应当调离原岗位并妥善安置。用人单位对从事接触职业病危害的作业的劳动者应当给予适当岗位津贴。　　第五十一条 职业病病人的诊疗、康复费用伤残以及丧夨劳动能力的职业病病人的社会保障，按照国家有关工伤社会保险的规定执行　　第五十二条 职业病病人除依法享有工伤社会保险外，依照有关民事法律尚有获得赔偿的权利的，有权向用人单位提出赔偿要求　　第五十三条 劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤社会保险的其医疗和生活保障由最后的用人单位承担；最后的用人单位有证据证明该职业病是先前用人单位的职业病危害慥成的，由先前的用人单位承担

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