国家电网公司评审的职称不仅Φ级职称没用，而且任何职称都没用!

原因是国家人力资源和社会保障部不予承认近年来，国家不断调整企业退休人员基本养老金企业退休人同的退休工资已经实现9连涨，其中对具有高级职称退休科技人员进行了政策倾斜仅以2013年为例，具有副高及工人高级技师和正高职稱退休人员分别月上涨400至500元不等的工资。但“具有高级职称退休科技人员”是指退休前经国家或地方高级专业技术职称评审委员会评审通过的高级专业技术职称的人员按相应管理权限批准的高级政工师及原劳动部门以及人社部门批准的高级技师。并不包括“国家电网公司”高级专业技术职称评审委员会评审通过的高级专业技术职称人员

至于国家电网公司的职称在网上是无法查询真伪的，也没有必要查詢其真伪因为实行评聘分开以后，即使你取得高级职称单位不聘你，工资依然原地踏步国网公司职称的含金量已大打折扣。

事实上2005年以前，电力行业的职称依然是由人事部(现人力资源和社会保障部)颁发的2005年以后，由国家电网公司人才评价中心接手后自行组织职稱评审，不仅自行组织外语、计算机考试收取报名费，组织的评审还收取评审费可谓赚得盆满钵满。可怜的是电力行业的职工从此獲得的职称评审证书，仅仅是废证一本而己