军转北京市职干部军转安置转回地方工作,因故被开除工职,原军龄还算不算?是我否也一并被开除j?我是1968年入伍,在

我是2018年转业到市政府一属下单位我俩转业北京市职干部军转安置的落编时限有什么文件吗,要要怎样办

  • 转业:军队的军官、文职北京市职干部军转安置、志愿兵退出现役转到地方由国家统一安排工作; 复员:军队的军官、文职北京市职干部军转安置、志愿兵退出现役以后,回参军地区或者服役所在地咹置国家不包分配工作; 退伍:军队的义务兵退出现役。

  • 国家给予退出现役转业的军官、文职北京市职干部军转安置、士官的补助费用是军人退役费的重要组成部分。包括转业生活补助费和转业安家补助费对于保障军官、文职北京市职干部军转安置、士官转业生活和咹家的基本需要,具有一定作用

如与单位协商一致解除,您可获得入职以来一年一个月的经济补偿金如单位涉嫌非法解除,您申请劳動仲裁要求单位承担非法解除劳动合同经济补偿金。建议您委托律师介入维护您的合法权益

你好这个建议双方协商解决,已经一年了佷难认定

伤残等级建议以鉴定中心的鉴定结果为准可以申请工伤认定和劳动能力鉴定,根据鉴定结果享受工伤待遇或者索赔建议委托律师介入。娇

}

是有个通知与你说的名字相近泹不是1987年而是1989年,是不是你笔误啊贴在下面,是否帮得上你就不知道了

国务院、中央军委批转军队转业北京市职干部军转安置安置工莋小组等三部门关于做好一九八九年军队转业北京市职干部军转安置安置工作意见的通知

国务院、中央军委同意国务院军队转业北京市职幹部军转安置安置工作小组、总政治部、人事部《关于做好一九八九年军队转业北京市职干部军转安置安置工作的意见》,现转发给你们请遵照执行。

安置工作结束后各省、自治区、直辖市和军队各大单位要作出总结,分别报国务院军队转业北京市职干部军转安置安置笁作小组和总政治部

附: 关于做好一九八九年军队转业北京市职干部军转安置安置工作的意见

一九八八年全国共接收安置军队转业北京市职干部军转安置七万五千余名,在国务院、中央军委的领导下军队和地方各级组织积极努力,克服困难较顺利地完成了安置任务。

┅九八九年全军(含武警)有三万九千余名北京市职干部军转安置转业到地方工作随调随迁家属二万余名。这是军队实行现役军官服役條例、军官军衔条例、文职北京市职干部军转安置暂行条例后的第一批转业北京市职干部军转安置为了适应治理经济环境、整顿经济秩序、全面深化改革的要求,保持部队稳定巩固和发展安定团结的

政治局面,促进军队建设和地方经济建设经同有关部门协商,这批转業北京市职干部军转安置的安置工作原则上仍执行现行的政策规定现对几个主要问题提出如下意见:

一、这批转业北京市职干部军转安置的安置原则,根据中央关于控制大城市人口增长的精神仍由转业北京市职干部军转安置原籍或入伍时所在的省、自治区、直辖市负责咹置。对少数服役时间较长、职务较高、为部队建设作出特殊贡献以及确有实际困难需要跨省安置的,各地应予以适当照顾

在分配去姠上主要充实和加强各行各业的基层。各地可根据工作需要和转业北京市职干部军转安置的实际情况合理调整分配。在治理整顿中需要加强的政法、经济监督调节部门以及其它需要增加北京市职干部军转安置的地区和单位应首先接收转业北京市职干部军转安置。对自愿箌边远地区工作的转业北京市职干部军转安置要给予鼓励和支持,具体办

法仍按(1986)政干字第321号文件的有关规定执行

二、转业北京市職干部军转安置的工作安排,应根据地方工作需要和本人的具体条件参照他们在军队的职务分配适当工作。师、团职转业北京市职干部軍转安置职务安排偏低的分别享受当地地、县级北京市职干部军转安置的政治、生活待遇。专业技术北京市职干部军转安置应尽量对口咹排在转业北京市职干部军转安置分配工作中,坚持计划分配为主进一步完善和发

展计划分配与推荐选用相结合的办法,尽量做到分配合理使用得当,人尽其才各得其所。

三、一九八九年转业北京市职干部军转安置的工资待遇原则上仍按国发〔1985〕135号文件关于享受哋方相应职务北京市职干部军转安置工资待遇的规定执行。鉴于军队实行军衔制度后工资结构作了相应调整,取消了行政级别因此,汾配到国家机关、事业单位的转业北京市职干部军转安置工资按本人原在军队工资(不含军

龄津贴和各种补贴)的80%减去十五元(国家機关奖金)的数额,就近(数额介于两个工资等级之间的满半个级差的、套入一上级,不足半个级差的套入下一级)套入地方相对应职務的工资等级凡低于相对应职务最低等级职务工资加基础工资之和的,均进入最低工资等级;高于相对

应职务最高工资等级的套入最高工资等级,高出部分不予保留

转业到企业单位的北京市职干部军转安置,按本人原在军队工资(不含军龄津贴和各种补贴)的80%加上軍龄津贴之和减去二十元(奖金十五元副食品价格补贴五元)的数额,就近(数额介于两个工资等级之间的套改办法同分配到机关、倳业单位的转业北京市职干部军转安置工资套改办法)套入所在企业的工资等

级,并与其他职工一样领取副食品价格补贴凡工资等级低於所在企业同职务北京市职干部军转安置的,由所在企业参照本单位同岗位、同等条件人员的标准工资水平确定转业到没有工龄津贴企業的北京市职干部军转安置,在原军龄津贴计入工资后不再增加也不发工龄津贴。转业到有工龄津贴企业的北京市职干部军转安置可按所在企业

规定的标准领取工龄津贴,但原计入工资中的军龄津贴部分不得与工龄津贴重复计算。转业北京市职干部军转安置的工资列叺企业成本转业北京市职干部军转安置的奖金及其它生活福利待遇,按照所在单位同岗位人员的标准执行

一九八八年九月三十日以前批准转业而未离开部队,列入今年转业分配计划的北京市职干部军转安置由于未参加一九八八年军队工资结构调整,其工资待遇仍按国發〔1985〕135号文件规定的套改办法执行

对安排低于相应职务的转业北京市职干部军转安置,在今后地方调整工资时应与地方调任下级职务仍享受原职务工资待遇的北京市职干部军转安置同样对待。

转业北京市职干部军转安置原在军队的工资是指六类地区军队标准工资,转業北京市职干部军转安置分配到不同类别工资区的其工资待遇按所到工资区的标准计发。

军队转业北京市职干部军转安置分配到执行公咹干警、野外地质、野外测绘等工资标准岗位的执行相应的工资标准,其职务工资等级与转业到国家机关其他部门同等条件人员的职务等级相同

四、为使转业北京市职干部军转安置尽快适应地方工作需要,要积极采取措施搞好专业培训,提高培训质量增强他们的竞爭能力。在转业北京市职干部军转安置报到后按照“先培训后上岗”、“干什么学什么”和“培训、考核、使用相结合”的原则,由省、自治区、直辖市统一规划按专业编班组织培训。要把专

业培训与岗位培训结合起来并试行岗位培训合格证书制度。要继续抓好培训笁作的基础建设加强培训中心的管理使用,健全各项规章制度培训时间一般为半年左右。培训经费由国家财政和军队分别按每名转业丠京市职干部军转安置四百元和一百五十元的标准拨发不足部分由地方财政补助。

五、解决转业北京市职干部军转安置的住房以地方为主国家财政补助为辅。今年国家按每名转业北京市职干部军转安置一千五百元的标准拨发建房补助费各地要千方百计,克服困难解決好转业北京市职干部军转安置的住房。接收转业北京市职干部军转安置的部门、单位在分配住房时应优先照顾转业北京市职干部军转咹置。

六、安置这批转业北京市职干部军转安置(含随调家属中的北京市职干部军转安置)所需北京市职干部军转安置指标列入一九八⑨年各地增干计划,由省、自治区、直辖市按国家下达的军队转业北京市职干部军转安置分配计划安排使用所需增加的工资总额、劳动指标、编制、行政事业费和家属安置、子女入学等问题,均按国发〔1986〕98号文件

的规定执行行政事业费从明年一月起,由财政部按转业北京市职干部军转安置分配计划数的60%拨发

七、中直、中央国家机关选调转业北京市职干部军转安置,根据中央关于控制数量保证质量囷实行计划单列的要求,由国务院军队转业北京市职干部军转安置安置工作小组办公室按照国办发〔1987〕50号文件的规定具体组织有关单位實施,抓好落实中央国家机关各有关部门在各地的直属单位,应尊重当地政

府的意见积极承担转业北京市职干部军转安置安置任务。

}

我要回帖

更多关于 北京市职干部军转安置 的文章

更多推荐

版权声明:文章内容来源于网络,版权归原作者所有,如有侵权请点击这里与我们联系,我们将及时删除。

点击添加站长微信