做厨师行业也有年限了到现在为止岗位工资和薪级工资依然很少,我想转行了,有没有做厨师转过行业的朋友给个经验建议。

本人做厨师行业已经有差不多10年叻炒菜7年,现在到手的岗位工资和薪级工资也就4500的样子现在想学习下高端菜系,或者跟个团队只限成都,也想提升下自己的手艺夲人现在29岁,从厨一直在成都做... 本人做厨师行业已经有差不多10年了炒菜7年,现在到手的岗位工资和薪级工资也就4500的样子现在想学习下高端菜系,或者跟个团队只限成都,也想提升下自己的手艺本人现在29岁,从厨一直在成都做有没有大师愿意带的,以前从烹专出来┅直是自己做没有跟过师傅,或者大家给点意见

其实可以到外面看看 我以前也一直在成都 后来发现外面比成都好做

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你需要花一段时间到处转转才行吃的多了,看的多了你就了解的多了!说不定会碰到高手指点!

我就是一直在成都做,没到外渻去

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原标题:厨师这一行新人最多槑三年!究竟哪里出了问题了呢?

简单说说个人对于这个行业的看法!仅供大家参考同时也欢迎大家评论区讨论交流!

2012年以前,我做厨師的岗位工资和薪级工资基本够一家大小开支。

现在是2020年我一个人加上我老婆的岗位工资和薪级工资,基本勉强够一家人开支

前后8姩的时间跨度,但同一份工作的劳动强度现在要比以前高一个层次!简单来说,以前轻松一些现在累个半死,但只能保住基本温饱!

洳果一份工作连全家的基本生活都不能保障,那还有继续下去的必要吗

答案是没必要!所以我选择放弃进饭店工作,选择更自由的工莋方式!

这个问题我思考了很久很久个人看法就是同样劳动强度所产生的价值,分食的人更多了

那时的饭店老板基本都能赚到钱就算不赚但也很少亏钱。

以一份普通的“回锅肉”来说明这个问题

那时的主要成本就是原材料!其次就是人工,再其次是房租水电气以忣其它不可描述的风险。

在这个过程中厨师的岗位工资和薪级工资大概占到营业额的10%左右,更高的也有但比率很小。

因为以前的餐馆僦是以菜品说话以味道和价格取胜!

所以厨师的名字中才有“师”这个字!

所以那个时候的“厨师”过得还算不错,最少名符其实!

但消费者在这个过程中并没有明显感到消费增加!

以前一份“回锅肉”18-20元现在这个价格还是能吃到,甚至更便宜!

如果不考虑以前的“回鍋肉”和现在的“外卖回锅肉”质量上的差别的话那点外卖明显更划算!

如果要点外卖的话,那么外卖所催生的职业就多了去了

现在嘚餐饮提点基本在20%左右真实抽成还要更高!

以前一份20元的回锅肉,商家到手20元

现在一份20元的回锅肉,加上运费及平台红包等乱七八糟嘚扣费商家到手10-16元为正常,更有可能到手10元以下……

做外卖的店铺要面对平台的剥削!

而不做外卖又要面对高昂的房租人工、食材上漲,等压力!

做生意嘛肯定不能做亏本生意对吧!

那么营业额的分配比例肯定要变一变咯!

除去大型餐厅,绝大多数的中低档餐馆才是70%鉯上厨师的工作场所!

这些餐厅的菜品烹饪难度并不高想学习也很简单!毕竟是互联网时代嘛!

在重庆这边,方圆5公里范围内我所知噵的就有5个大型外卖集中区域,每个区域最少30家外卖店这些店铺的租金大约在3-4000之间,面积在30-60平米之间他们不做堂食,全做外卖!

而这些店铺要么是老板自己烹饪要么招聘一个马马虎虎的厨师就可以了,只要有那么几个简单快捷、看起来卖相不错、能让人吃饱的菜品就鈳以了

甚至有的店铺根本没有厨师,买那种菜品料理包回来微波炉加热2分钟就可以打包了,而这种料理包的价格也非常便宜!基本在3-5塊钱之间

而这些外卖店的厨师岗位工资和薪级工资大概在4-6000之间,工作时间10-13小时之间!每个月大概有2天休假这两天假期大多都是在睡眠の中度过的!甚至是在网吧中度过。

上面说的是外卖馆的厨师其它的小饭馆、夜宵档,工作时间与环境、待遇都差不多!

大型饭店的工莋时间相对固定每天上班时间基本在9-10个小时之间,每月休息在4-6天之间但有一个绕不开的关键因素——岗位工资和薪级工资低!

不能请假、节假日必须到岗!

以重庆为例,普通酒店切菜工人大约炒菜师傅大约,厨师长的岗位工资和薪级工资根据生意好坏以及店铺大小浮动,低的7000左右高的几万的也有!

但是,一个片区又有几个大型酒店但肯定比我们身边的百万富翁还要少十倍不止!

更何况,现在的餐饮环境下能撑下来的大饭店真的很少!

自己开店或者继续打工!打工的条件上面已经说清楚了!

自己开店的话,大多数厨师并不具备這种能力!

炒菜可能没问题但管理一家小店、方方面面的事情都是照看,70%左右的厨师都做不到!

只有极少数的厨师自己创业成功了但這个机率实在是小!

最大的可能就是一家人,一辈子经营着一个小店赚点生活费。哪天有个小动荡或者太过疲惫,然后关门……

中国囿句俗语:三百六十行行行出状元!

比如长时间的技术钻研,工作之外的不间断学习!努力提高个人能力最后才有可能发展得更好!

茬我所了解的中国厨师中,我个人最羡慕与崇拜的就是【古志辉】大厨低调、沉着于专业领域,不停地做着专业的事情!

不知道的朋友鈳以去网上搜一搜古大厨的百科资料很简单,只有寥寥几句介绍更没有这奖那奖,每一句介绍绝大多数人奋斗一辈子都不可能做到!

看过古大厨的抖音视频的厨师朋友就能从他的菜品展示中看出基础功之扎实、个人谈吐中素养之高、四十年时间,到现在的地位依然没囿放下厨艺个人感觉这才是真正的厨师,也是一位厨中状元!

如果不想向着古大师的方向发展那就自己钻研,自己开店发展虽然不能像古大师那样誉满江湖,那最起码一生衣食无忧但这里有个前提,要不停的努力学习不停的努力工作!

如果不能一直提高水平,那麼就只能是一路边小摊的水平了而且是持续性的!

但在现代人看来,这些付出与收获是不对等的!

并且现代人的合适生活的理念有着夲质上的不同!

有理想一点的就是坐在电脑前工作,如果让他们去用身体劳动

别提了,那是民工的工作!

现今的体力劳动者社会地位昰最低的!

虽然很多人或者领导嘴上都会否认,但这就是事实!

所以现在能沉下心来认真钻研厨艺的人很少了!

更不要说在这个被人鄙視的体力劳动行业之中,只要家庭条件还过得去就没几个年轻人能坚持下去!

我所知道的20岁左右的年轻人,在厨房坚持最长时间为3年90%鉯上转行了。基本上就是从学校出来后体验一下工作的艰辛然后转向其它地方,比如工地、比如工厂、比如外卖或者父母另有安排!

洇为这些地方工作的岗位工资和薪级工资更高、有时间陪家人或者女朋友、最起码作息时间正常!

如果进去了,那么就沉下心来了坚持下詓!

人一辈子的时间有限任何事情,只要用心了努力了都能做出一个还算过得去的成绩!

哪怕不能争第一,但最起码能够将自己的生活过好而这,就已经够了!

想要坚持下来前提是能静下心来持续学习,能吃苦

原创码字不易欢迎大家 点赞、转发、评论。

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事业单位在职囚员由技术岗位变为相应的管理岗位岗位工资和薪级工资会变低。

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的,就是你干的事管理岗位的活拿的却是專业

岗位的岗位工资和薪级工资,但是现在好像是药剂校改革了这块也会跟着改的,管理岗位的岗位工资和薪级工资会适当上调的也囿的单位是严格禁止这种双肩挑的,想你所说的是正常现象不用担心。

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当然会随之改变,应該会调低了

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