1. 好好跟他商量如果谈不妥再走法律程序，告诉他这是你的底限；
   

2. 找齐你们签的合同、你们之前沟通的微信、短信等做你上班的证据；

3. 去劳动局或劳动仲裁委；

   其实还是希望好好商量走到法律那一步等于撕破脸啦，相信老板不是这样的人您多拍拍马屁啥的，尽量拿回自己就得的工资

   如果您觉得有用就选我啦，如果还有其他问题请继续问喽~
   

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如果是注册公司你就可以去劳动局申请劳动仲裁，人多的处理的更快只要有劳动事实，并且能够有证据证明老板确实是不发给你们工资比如你可鉯打电话给老板然后录音，套话让他说不发你们工资然后录音刻光盘。

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干了一天也要发一天的工资

但昰你现在提辞职报告，按照劳动法要有1个月的期限

也就是说公司可以认为你需要交接的工作有一个月的时间，所以你可能不会立刻走人

另外，如果没签劳动合同的话就不好说了。

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1、现在随着国内基建量减少、挖机量增加的状态下，普遍是”僧多粥少“吃不饱状态；

2、建议：在找活得同时看到合适的价格就把挖机卖了及时转行比挖机砸手上要安全的多。

3、绝对不要借高利贷”饮鸩止渴“会死的很惨！

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