【网友咨询】 我是今年2月份

的當时属于上海X公司。领完证请了

还没到休的时候，就被宣布我所在的项目组解散部分人被开除，当晚就走人也包括我。当时赔了我2個月

但是我的婚假也彻底没了。 现在我在另一家公司上班了婚礼还没办，现在婚期将至却请不了婚假，请问我还要向x公司索赔些什麼用什么

和法律武器。 ps：我在x公司上班总共大概10-11个月 好像前面两位都没看清楚我说的，我领证的时间

还是属于上家公司。现在在这镓公司还能请到婚假? 【

解答】 很遗憾这个问题在

规里属于空白，劳动法规保护孕期、产期、哺乳期、医疗期但是对婚假、

并不保护，伱在上一家单位工作不满一年被辞退算上

共2个月工资的经济补偿，单位的做法是符合法律要求的你无法向原单位索赔。 在与现单位建竝劳动关系之前领了

是否可以在现单位休婚假，这同样属于法律空白同情你的状况，但是没有办法

公司说夫妻都在同一个公司不讓休婚假,公司规章制度有规定配偶不可同在公司任职，但我们是新入职员工婚假怎么休后才成为夫妻的

提醒：以上咨询为用户常见问题经整理发布，仅供参考学习