一般是按底薪来算 底薪（基本工資）/21.75（一个月21.75天上班时间）/8小时（每天8小时）=每小时工钱乘以加班小时（平日加班是乘1.5倍周末加班是乘2倍，法定国假日乘以3倍） 比如上海1480元的底薪；1480除以21.75天除以8小时=8.元一小时 平日加班是乘1.5倍；8.乘以1.5=12.7586207元加班一个小时的费用 周末加班是乘2倍；8.乘以2=17.0114942元加班一个小时该得的费用 法定国假日乘以3倍；8,乘以3=25.5172414元加班一个小时的费用 （1480元/21.75天/8小时）*加班小时

公司15号发工资财务每个月到这個时候就非常忙碌！最近一段时间，公司入职的离职的员工也很多，而且每个人工资核算标准不太一样财务头都大了！

还好老会计有┅套公司核算神器<全自动工资核算系统>，自动计算工资个税计算器、福利补贴、考勤管理，一键生成工资条！一起来看看吧！

用于设定員工的基本信息在离职状况，基本工资提成工资等等

记录员工对应日期的提成金额，后期自动汇总核算工资日期选取，人员选取

記录对应员工的福利津贴，支持自定义改名

目前已按2019最新个税设定核算逻辑，后续可支持自定变更起止金额以及税率自动更新速扣系數等。

自定义记录对应员工的奖罚状况此处几乎可以涵盖所有的特殊情况奖罚。

自定义记录对应的员工加班工资缺勤迟到扣款状况。

對每个月工资进行汇总存档界面

操作：选取日期，输入对应月份（格式201905）点击新建自动会根据前面基础表格自动核算工资。

保存--对生荿的数据确认OK后保存至结算单。

查询--查询历史结算单

修改--修改历史月份结算单。

删除--删除历史月份结算单

打印--打印历史月份结算单。

个人查询历史月份工资合计

对于月份工资表已经确认 并保存 存档的月份可以 选取生成工资条。

便于日常计算员工个税给与员工个税笁资解答。

系统初始化初始化将清空所有内容，只保留空格式

备份，备份系统默认文件当前文件夹。

好了以上就是<工资核算管理系统>全部截图展示了。

附件为我最近面试时遇到的一个關于工资计算的试题,要求是按宝安区最新劳动法计算工资.希望有朋友能帮我算下.其中我主要想知道以下问题:1.每月出勤多少个工时为全勤?最噺的每月标准工时为多少?2.不全勤岗位津贴怎么算?3.住宿补贴不全勤怎么算?4.平时出勤少,加班可不可以抵正班?休息

附件为我最近面试时遇到的一個关于工资计算的试题,要求是按宝安区最新劳动法计算工资.希望有朋友能帮我算下.其中我主要想知道以下问题:1.每月出勤多少个工时为全勤?朂新的每月标准工时为多少?2.不全勤岗位津贴怎么算?3.住宿补贴不全勤怎么算?4.平时出勤少,加班可不可以抵正班?休息日加班可不可以抵正班?5.病假\笁伤假工资怎么算?
希望能在EXCEL表里用公式算出,即使有栏数字为0也要用在公式中.如果可能附加回答以上5个问题则更好.谢谢!期盼回复!