A、个人努力与绩效的关系

C、奖励與满足个人需要的关系

D、绩效与个人努力的关系

此题为多项选择题请帮忙给出正确答案和分析，谢谢！

被称为“科学管理之父”并出蝂了《科学管理原理》一书的人是（）。 泰罗 赫兹伯格。 莉莲?吉尔布雷思 马科斯?韦伯。 在组织行为学的研究方法中为了证明某個观点所进行的研究是（）。 工作研究 理论性研究。 应用性研究 描述性研究。 组织文化具有多种多样的表现形式其中传统的表现形式是（） 物质象征。 文字和标识 仪式。 语言际关系的能力 根据弗鲁姆和耶顿决策模型,主张让更多的人参与决策的决策标准是（） A、“能力”标准。 B、“可信度”标准 C、“质量”标准。 D、“信息”标准 强化理论中有不同类型的强化,其中,当一种反应伴随着中止或逃离不愉快事件时的一种情形称为（） A、积极强化。 B、惩罚 C、忽视。 D、消极强化 根据弗鲁姆的弗鲁姆的期望理论的启示，以下公式中错误的昰（）