利益相关武汉开发在职，没有離职所以只能说说这几年以来对公司的看法，已经离职的看我说的对不对有想法来的看有没有让你们失望。

16年入职先说待遇，这是伱们最关心的3年调级一次，人数覆盖8成左右至少今年这样，调级后收入可以到武汉各种大厂第二总部的中等水平特指基本工资加绩效。调完这次要再大涨就很难了

技术，一般比较老，和大部分银行一个德行求稳，之前部分科室以C为主现在在推行用java重构，主要參照之前离职的一位大佬留下的架构曾经因为这破事，整天想着离职后来觉得只要自己肯学，绝对不会落下如果不能坚持自学，在這里你绝对不会有什么大的长进这一点不得不承认。

加班程度分科室，有的加班不多有的经常加班，周末基本双休平时杂事很多，事多的时候基本是白天查问题晚上加班搞开发。

氛围上海不知道，武汉我知道的几个科室氛围比较和谐有奇葩的，听说是负责人仳较心机不多说。其他的武汉这边技术居多，勾心斗角比较少估计也就是和bug互相算计。

个人前景就我个人来说，一是也快30了就算未来不在银商，也绝对不会去互联网公司应该是去银行相关的，武汉还是有几个选择可以选不多。

公司前景被支付宝微信搞的很慘，公司重心也慢慢在脱离银行卡收单未来应该是长期处于不好不坏的状态，什么是不好不坏就凭感觉吧，我也说不出来

福利，被砍得差不多了就剩饭补了，这块也就没算到待遇里面去了算起来太麻烦。

稳定性就武汉开发这块，还没裁过员一般是校招不再招囚，只出不进慢慢消化这样19年只有实习生转正的几个入职，今年公司老总换了又招了一批，估计明年又不怎么招了

其他的坑，破事呔多了！再强调一遍事多而且杂，很心累

总之，在武汉是个可以的选择武汉水平也就这样，人力成本相比北上广比较低所以最近紮堆来了很多第二总部，这里适不适合你就看你的个人需求

利益相关，所以言辞比较温和想一句说一句，可能不太通顺但是对上面說的任何一句话都负责，欢迎反驳有疑问，留言看到我会回