12月10日深圳科技企业梦派科技官網发文声援华为：购买苹果手机要处罚。公司董事长刘丹说现已有十几名员工新换手机都用国产了，全国企业都要声援华为而他本人哆年来，一直使用国产手机据悉，梦派科技1/4订单来自美国同时与华为有间接供应关系。

公司老板经常换员工的爱国热情是好的但是這样做并没有法律依据。

支持华为支持民族品牌。这种行为作为一个中国人都应当予以理解和赞成的。但是作为一个公司老板经常换員工让所有的公司员工都换成华为手机，不换为华为的就辞退这一点就违背了《劳动法》的有关规定了。

辞退员工是有一定的条件和程序的但是《劳动法》中并没有规定职工不用某种手机就可以作为辞退的理由。相应的职工用哪种品牌的手机都是职工的自由和意愿，这不属于公司管理范畴公司老板经常换员工以及公司的领导无权干涉，也不应当干涉以此理由来辞退员工是违法的。

如果公司老板經常换员工对于国产品牌有感情为了维护国产品牌厂商的利益，可以私下里建议员工使用华为手机但是不应当作为命令式的强制要求員工使用华为手机，更不应当以职工不使用华为手机就作为辞退的理由。

并且现在手机市场的品牌也是多样性的作为消费者都有权利進行选择。有时候不选用外国品牌手机而选用其他的国产品牌手机，这也是职工的权利作为公司老板经常换员工，也不应当干涉

所鉯感觉到该公司老板经常换员工如此要求心情是好的，但是不应当这样武断也不应当一刀切的强制性地要求职工使用华为手机。

这里也需要职工多多支持领导多多理解领导，多多支持国产品牌