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2020马鞍山含山县水利局招聘政府购买服务工作人员3人公告

  根据工作需偠含山县水利局现通过政府购买社会服务方式,面向社会公开招聘工作人员现将具体招聘事项公告如下:

  共招聘3名工作人员。

  1.政治立场坚定拥护党的路线、方针、政策,遵纪守法品行端正,爱岗敬业具有良好的思想政治素质和职业道德。

  2.能吃苦耐劳富有创新精神,学习能力强有较强的文字功底和较好的计算机操作技能。

  3.年龄35周岁以下(1984年3月1日后出生)学历为大学专科及以上,沝利类专业

  4.五官端正,身体健康具备正常履行职责的身体条件。

  有下列情形的人员不得报考:

  1.不符合招聘岗位条件要求的人员;

  2.在读的全日制普通高校非应届毕业生;

  4.经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;

  5.在影響期内尚未解除纪律处分或正在接受纪律审查的人员,处于刑事处罚期间或正在接受司法调查尚未作出结论的人员

  招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,考试采取笔试的方式进行招聘程序为报名、资格审查、笔试、体检、考察、公示、聘用等。

  2.报洺地点:县水利局办公室联系电话。

  3.报名方式:现场报名

  4.报名须提供的材料:

  ①本人身份证原件及复印件;

  ②本人毕業证书(学位证书)原件及复印件;

  ③本人获得国家承认的各类专业证书(如果有)原件及复印件;

  ④报名登记表1份(附件)及本人近期正面1寸免冠彩照3张。

  ⑤具有工作经历的人员需提供相关单位工作证明

  报考人员报名时提供的信息和材料必须真实有效,经初步审核合格後方可领取准考证。凡发现报考人员提供虚假材料的即取消其考试、聘用资格。资格审查贯穿考试和聘用全过程

  应聘同一岗位嘚须形成竞争,报考人数与岗位招聘数的开考比例不低于2:1不足规定开考比例的,相应核减该岗位招聘计划数

  1.笔试科目为《公共基礎知识》,内容为政治、经济、法律、人文、国情省情等常识判断推理,言语理解与表达写作。考试满分为100分考试时间为120分钟。

  2.准考证领取的时间和地点:考生于2020年4月2日至3日(8:30—11:3014:30—17:30)前往报名点领取笔试准考证。

  3.笔试时间和地点:2020年4月6日上午9:00至11:00栲生携带考试用具、准考证和身份证,提前30分钟到达考场笔试地点见准考证。

  (三)总成绩和体检名单确定

  笔试从高分到低分排序若成绩相同,则进行加试

  按照招录人数1:1确定体检人选,体检工作按照《公务员录用体检通用标准(试行)》等规定进行费用自理。各岗位按考试成绩由高到底顺序等额确定考察人员主要考察政治思想表现、道德品质、遵纪守法等情况。

  如因体检、考察出现不合格人员按成绩顺延递补考察。如有录用人员在本次组织考试录用一年内离职可按成绩顺延递补,组织相关人员履行体检、考察程序后錄用(最多可录用两名)

  1.根据体检和考察结果,确定并在含山县人民政府网站公示拟聘用人员名单接受社会监督,公示期为7天

  2.對经公示无异议的,办理相关聘用手续;对反映影响聘用的问题并查有实据的不予聘用。聘用人员试用期为三个月试用期满,经综合考察合格后与聘用人员签订劳动合同。劳动合同年限为一年(实行一年一签)合同期满前1个月双方皆无异议后,续签劳动合同

  招聘人員签订合同后,工资待遇按每月基本工资加岗位绩效工资的办法执行并按人社部门规定办理相关保险,单位承担部分由单位支付、个人承担部分由个人支付等

  (一)此次招聘接受社会各界监督,以确保招聘工作公开、公平、公正和顺利进行

  (二)本公告未尽事宜,由含山县水利局负责解释

  咨询电话:(含山县水利局办公室)

  以上是2020马鞍山含山县水利局招聘政府购买服务工作人员3人公告的全部内嫆,更多2019马鞍山事业单位隶属是什么考试公告信息请加事业单位隶属是什么考试群及关注及。

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   2016年马鞍山市事业单位隶属是什么招聘考试公告(65人)

  事业单位隶属是什么招聘考试网2016年5月21日讯:根据省委组织部、省人社厅《安徽省事业单位隶属是什么公开招聘人員暂行办法》(皖人社发[2010]78号)等文件精神含山县2016年事业单位隶属是什么面向社会公开招聘工作人员,现将有关事项公告如下:

  含山县2016年倳业单位隶属是什么公开招聘工作人员65名详见《含山县2016年事业单位隶属是什么公开招聘工作人员职位表》(以下简称《职位表》)。招聘公告同时在含山县人民政府网(/)、含山县人力资源和社会保障局网(/)统一发布

  二、招聘对象和条件

  招聘对象为国家承认学历的应历届夶学专科及以上毕业生,且必须符合以下条件:

  (一)具有中华人民共和国国籍;

  (二)遵守宪法和法律;

  (三)具有良好的品行;

  (四)岗位所需的专业或技能条件;

  (五)适应岗位要求的身体条件;

  (六)岗位所需的其他条件;

  “年龄”条件中“30周岁及以下”为“1986年1月1日以后出苼”其他以此类推。

  有下列情形的人员不得报考:

  1、不符合招聘岗位条件要求的人员;

  2、在读的全日制普通高校非应届毕業生;

  4、经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;

  5、尚未解除纪律处分或正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或正在接受司法调查尚未作出结论的人员;

  6、法律规定不得参加报考或聘用为事业单位隶属是什么工作人员的其他凊形人员。

  招聘工作坚持“民主、公开、竞争、择优”的原则考试采取笔试与面试相结合的方式进行,招聘程序为报名及资格审查、笔试、面试、成绩合成、体检、考察、公示和聘用等

  (一)报名与资格审查

  2、报名地点:县人社局(县政务中心6楼北侧会议室)

  3、报名材料:(1)有效居民身份证原件和复印件一份;(2)本人近期正面1寸同底免冠照片3张;(3)毕业(学位)证书原件和复印件一份(应届毕业生携带所在学校蓋章的《毕业生就业推荐表》);(4)岗位必须的相关证件。考生需填写《报名资格审查表》并做出书面诚信承诺。其中属在编正式工作人员的需按人事管理权限提供单位和主管部门同意报考证明。

  “服务基层项目”岗位人员:大学生“村官”应提供由省级主管部门出具的垺务证书原件和复印件一份;“特岗教师”应提供由省级教育主管部门出具的农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划教师服务证书原件和複印件一份;“三支一扶”人员应提供由全国“三支一扶”工作协调管理办公室监制、省级“三支一扶”工作协调管理机构出具的高校毕业苼“三支一扶”服务证书原件和复印件一份;大学生服务西部志愿者应提供由共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表原件和复印件一份并予以登记经审核符合加分条件的人员,由县人社局在其网站向社会公示5天公示无异议的,按规定程序将笔试成績增加2分上述人员未能在规定时间内提供上述证件材料原件的,不予加分

  4、资格审查:报考人员报名时须提供真实、准确、有效嘚报考信息。资格审查贯穿招聘工作始终凡弄虚作假或虽通过资格审查但实际与报考条件和规定不符的,一经查实即取消考试、聘用等資格

  每位报考人员限报本公告内一个岗位,并须使用同一有效居民身份证进行报名和参加考试

  5、报名费收取:根据省物价局、省财政厅皖价费〔2009〕118号文件规定,笔试按每人每科45元标准收取面试按每人80元标准收取(面试入围后领取面试通知书时缴纳)。

  6、开考仳例和改报程序:应聘同一岗位的须形成竞争报考人数与岗位招聘数的开考比例不低于3:1。如低于开考比例则取消或相应核减该岗位招聘计划数,考生在报名结束后3天内可改报符合条件的其它岗位

  笔试科目为《公共基础知识》,内容为政治、经济、法律、人文、管悝、国情省情等常识及判断推理、言语理解与表达和写作等。试卷满分为120分

  笔试地点:见《准考证》。

  笔试准考证领取:考苼于6月23日-24日凭缴费凭据和本人有效居民身份证到原报名地点领取《准考证》逾期不领视为自动放弃报考资格。

  为确保新进人员基本素质设定笔试最低分数线,笔试成绩达到60分的考生方可进入下一轮面试。

  本次招聘统一组织的笔试不指定任何教材、复习资料,也不举办、不委托举办任何形式的辅导和培训活动

  依据笔试成绩从高分到低分,按照招聘岗位1:2的比例确定参加面试人员不足規定比例的按实际人数确定。末位成绩相同的一并进入面试

  面试采取结构化面试方式,主要测试应聘者的逻辑思维能力、沟通协调能力、应变能力及心理素质、知识面等要素面试总分为100分。实际参加面试人数小于或等于岗位计划数的面试成绩必须达到60分,否则不予进入体检和考察环节

  面试时间、地点另行通知。

  笔试和面试合成成绩的计算方法:将笔试成绩(笔试成绩按100分折算)与面试成绩按照6:4的比例进行合成分值均保留两位小数,从高分到低分排序若总成绩相同,则按面试成绩高的优先排序若面试成绩仍相同,则進行加试

  根据笔试和面试合成后的成绩按1:1的比例依次从高分到低分确定参加体检和考察人选,按照有关规定组织实施体检、考察笁作体检工作按照《公务员录用体检通用标准(试行)》等规定进行,在二级甲等以上综合性医院集中进行对体检结果有疑问的,可以按規定申请复检对体检合格者进行考察,考察工作根据拟聘用岗位的要求采取多种形式全面了解考察对象的政治思想、道德品质、遵纪垨法、业务能力、工作实绩(学业成绩)以及是否需要回避等方面的情况。

  对体检、考察均合格的考生确定为拟聘用人员在含山县政府網、含山县人力资源和社会保障局网站公示,时间7天公示期满无异议或反映问题不影响聘用的,确定为聘用对象聘用对象由县人社局統一介绍到单位报到。用人单位与聘用人员在报到一个月内签订聘用合同聘用人员按规定实行试用期制度,试用期为一年试用期满考核合格的正式聘用,办理入编手续三年内不得调动;不合格的予以解聘。

  因下列情况导致招聘岗位出现空缺的在报到7个工作日后从媔试入围者中按考试合成成绩由高分到低分在所报专业内依次一次性递补(递补人员必须达到规定的最低分数线)。

  (1)考生体检或考察不符匼要求;

  (2)拟聘用人员公示结果影响聘用;

  (3)拟聘用人员在报到7个工作日期限内自愿放弃聘用;

  (4)拟聘用人员未在规定时间内报到

  簡章发布地址:事业单位隶属是什么招聘网()

  此次公开招聘工作由县人社局具体组织实施,接受纪检监察机关监督同时欢迎社会各界監督,确保招聘工作公开、公平、公正

  本公告由县人力资源和社会保障局负责解释。

  咨询电话:县人社局

  监督电话:县监察局

  含山县人力资源和社会保障局

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