正常情况下老板应该负责医药費,但误工费老板就不能给你了毕竟没有长期的劳务合同。
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有没有合同造成事实伤害都要赔偿!
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在工地干活一天多少干活来的时侯说计件工程快干完了老板说司不给这么多,叫我们停工然后纥我们天工,中间还工地干活一天多少没有材料耽误了我们一个月老板说给2o0元一天也不给了,没有签合同只有口头协议怎么办打官司能赢了吗?
详细描述(遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助):
在工地干活一天多少干活来的时侯说计件,工程快干完了老板说司不给这么多叫我们停工,然后纥我们天工中间还工地干活一天哆少没有材料耽误了我们一个月,老板说给2o0元一天也不给了没有签合同只有口头协议怎么办,打能赢了吗?
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正常情况下老板应该负责医药費,但误工费老板就不能给你了毕竟没有长期的劳务合同。
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有没有合同造成事实伤害都要赔偿!
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未签订劳动合同的则由用工单位承担全部责任,即所有医疗费、护理费、营养费、工资由用工单位全额赔偿如不能协商一致达成协议,则可以起诉至人民法院要求侵權赔偿!
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没有有效合同,不能认定工伤鉴定
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