一位曾经在北京北京瑞祥佳艺建筑装饰工程有限公任职IT工程师的朋友说：

2 每月发工资都往后拖少则半月多则1个多月
4.加班特别多，还没有加班费
7.过节什么的连个屁都没有
8.工作环境不咋地太挤，还不如学生教室

老总别总是想啥来啥管理层也找一些有水平的。福利待遇起码跟上北京平均水平啊

一位曾经在北京北京瑞祥佳艺建筑装饰工程有限公任职设计师的朋友说：

在这学会了制度学会了等级区分

等级制度很森严啊，领导官架子很大成天摆个臭脸骂人让你当牛做马什么都做，不爽了就随便开人所以天天招聘。没制度、很混乱每天的早会像是传销洗脑的套路。公司没人情味跟这种企业氛围企业文化不对盘。

不说多干就是这公司的宗旨所以还是不要建议什么

一位曾经在武汉市北京瑞祥佳艺建筑装饰工程有限公司武汉分公司任职装饰设计师的朋友说：

管理不昰很好，发展空间也不是很大

一位曾经在北京北京瑞祥佳艺建筑装饰工程有限公司任职监理的朋友说：

好的建议不需要为这种公司提供

一位曾经在北京北京瑞祥佳艺建筑装饰工程有限公司任职业务员的朋友说：

还可以吧工作吧，都差不多

公司没有自己的主见，压力太大

一位曾经在朝阳区北京瑞祥佳艺建筑装饰工程有限公司任职职员的朋友说：

2 每月发工资都往后拖，少则半月多则1个多月
4.加班特别多还沒有加班费
7.过节什么的连个屁都没有
8.工作环境不咋地，太挤还不如学生教室

管理者的总体素质有待提高

一位曾经在朝阳区北京瑞祥佳艺建筑装饰工程有限公司任职员工的朋友说：

等级制度很森严啊，领导官架子很大成天摆个臭脸骂人让你当牛做马什么都做，不爽了就随便开人所以天天招聘。没制度、很混乱每天的早会像是传销洗脑的套路。公司没人情味跟这种企业氛围企业文化不对盘。

一位曾经茬海淀区北京瑞祥佳艺建筑装饰工程有限公司任职设计员的朋友说：

不按时发工资拖欠工资，管理混乱