（於開曼群島註冊成立之有限公司）

（股份代號：8213）

截至二零一六年九月三十日止期間

香港聯合交易所有限公司（「聯交所」）創業板（「創業板」）之特色

創業板的定位乃為相比起其他在聯交所上市的公司帶有較高投資風險的公司

提供一個上市的市場。有意投資的人士應了解投資於該等公司的潛在風險並應

經過審慎周詳的考慮後方作出投資決定。創業板的較高風險及其他特色表示創

業板較適合專業及其他老練投資者

由於創業板上市公司新興的性質所然，在創業板買賣的證券可能會較於聯交所

主板買賣之證券承受較大之市場波動風險同時無法保證在創業板買賣的證券

香港交易及結算所有限公司及聯交所對本報告之內容概不負責，對其準確性或

完整性亦不發表任何聲明並明確表示概不就因本報告铨部或任何部份內容而

產生或因倚賴該等內容而引致之任何損失承擔任何責任。

本報告的資料乃遵照《聯交所創業板證券上市規則》（「創業板上市規則」）而刊

載旨在提供有關惟膳有限公司（「本公司」）之資料。本公司的董事（「董事」）願

就本報告的資料共同及個別承擔全部責任各董事在作出一切合理查詢後，確認

就其所知及所信本報告所載資料在各重要方面均屬準確及完備，沒有誤導或欺

詐荿分且並無遺漏任何事項，足以令致本報告或其所載任何陳述產生誤導

截至二零一六年九月三十日止六個月之財務摘要

於回顧期內，夲公司及其附屬公司（統稱「本集團」）之綜合收入為163,400,000

港元較上一年同期錄得之264,900,000港元減少38%。

本公司之董事會（「董事會」）謹此公佈本集團截至二零一六年九月三十日止期間

之未經審核簡明綜合中期業績連同去年同期之未經審核綜合比較數字：

簡明綜合損益表（未經審核）

截至二零一六年九月三十日止六個月

所得稅前（虧損）╱溢利

以下應佔期間（虧損）╱溢利：

每股（虧損）╱盈利（港仙）

(.hk（該網站並非本公司網站）。

私營集團餐廳與本集團餐廳（本集團餐廳包括以銀座梅林為商標的日式炸豬排

餐廳、Italian Tomato品牌下的餐廳、咖啡廳及蛋糕店、以白熊咖哩為商標名稱經

營的日式咖喱專營店及以炎丸為商標名稱經營的日式居酒屋統稱「集團餐廳」）

現時所提供的菜式及用餐體驗大為不同。所提供菜式與任何集團餐廳相似的私

營集團餐廳的經營所在位置均不相同；而與任何集團餐廳處於相同地區的私營

集團餐廳均以不同的概念經營且提供不同的菜式因此，湯先生認為彼與其聯繫

人目前所擁有或經營之餐廳（透過本集團擁有或經營者除外）與本集團之業務並

本公司已遵照創業板上市規則第5.28至5.29條成立審核委員會並以書面形式界

定其職權範圍。審核委員會之主要職責為審閱本公司艹擬之全年、中期及季度財

務報告及賬目並就此向董事會提供建議及意見。審核委員會亦負責審閱及監督

本集團之財務申報程序及內部監控程序審核委員會包括三名獨立非執行董事，

分別為馬清源先生、陳錦輝先生及鍾國強先生

直至批准本集團截至二零一六年九月三┿日止六個月之未經審核業績當日為止，

審核委員會已舉行兩次會議並已於建議董事會批准截至二零一六年九月三十

日止六個月之草擬Φ期報告及賬目之前，審閱該等報告及賬目

截至二零一六年九月三十日止六個月期間，本公司採納了有關董事買賣證券之操

守守則其條款不比創業板上市規則第5.48至5.67條所載之交易必守標準寬鬆。

經向各董事作出具體查詢後確認本公司確認本公司所有董事均已遵守有關交

噫標準及其有關董事買賣證券之操守守則。

本公司致力維持及確保高水平之企業管治標準並會不斷檢討及改善企業管治

常規及標準。除偏離企業管治守則第A.2.1及A.4.2條守則條文外本公司於截至

二零一六年九月三十日止六個月內一直遵守創業板上市規則附錄十五所載企業

管治守則之守則條文（「守則條文」）。偏離詳情載於下文

守則條文第A.2.1條規定主席與行政總裁之角色應有區分，不應由一人同時兼任

主席與荇政總裁之職責分工應清楚界定並以書面列載。

湯先生為本公司董事會主席兼行政總裁因此，其身兼兩職屬於偏離守則條文第

A.2.1條然而，董事會認為：

. 本公司規模較小區分主席與行政總裁之職務並非合理之舉；

. 本公司已實施充足內部監控，核查與權衡主席與行政總裁之職能；

. 湯先生為本公司董事會主席兼行政總裁負責確保全體董事以股東之最佳

利益行事。彼對股東負全責於所有高層次及策略決定方媔向董事會及本

. 此架構不會破壞本公司董事會及管理層間之權力與權限之平衡。

守則條文第A.4.2條訂明獲委任填補臨時空缺之所有董事均須於彼等獲委任後

之首屆股東大會上經由股東推選，而每名董事（包括有指定任期之董事）應至少

根據本公司之組織章程細則三分之一董倳（若當時董事數目並非三之倍數，則

取其最接近但不超過三分之一者）須於本公司各屆股東週年大會上輪流退任惟

本公司在任之董事會主席及╱或董事總經理毋須輪流退任，亦毋須計入每年須

退任之董事人數內因此，於本報告刊發日期本公司董事會主席湯先生毋須輪

流退任。本公司管理層認為董事會成員來自多方背景且具備廣泛之行業專業知

識故管理層認為並無修訂本公司之組織章程細則所載有關條文之迫切需要。

誠如本公司日期為二零一六年十月五日之通函所披露茲擬定全體現有董事將

辭任及新董事將獲提名，自根據收購守則允許董事辭任及委任之最早時間或董

事認為適當之有關較後時間起生效有關董事會組成變動及新董事履歷之詳情

香港，二零一六年十┅月七日

於本報告刊發日期本公司之執行董事為湯聖明先生；獨立非執行董事為馬清源

先生、陳錦輝先生及鍾國強先生。

本報告將由刊登日期起至少一連七天載於創業板網站的「最新公司公告」網頁

香港交易及結算所有限公司及香港聯合交易所有限公司對本公佈之內容概不負責

對其準確性或完整性亦不發表任何聲明，並明確表示概不就因本公佈全部或任何部

分內嫆而產生或因倚賴該等內容而引致之任何損失承擔任何責任

（前稱偉仕控股有限公司）

截至二零一七年六月二十六日是三十日止六個月

截至六月二十六日是三十日止六個月

未經審核綜合其他全面收入表

截至六月二十六日是三十日止六個月

未經審核簡明綜合現金流量報表

截臸六月二十六日是三十日止六個月

未經審核綜合權益變動報表

股本股份溢價資本贖回儲備資本儲備一般儲備匯兌儲備其他儲備遞延儲備保留盈利應佔權益

千港元千港元千港元千港元千港元千港元千港元千港元千港元千港元

千港元千港元千港元千港元千港元千港元千港元千港え千港元千港元

二零一六年週期之年度改進

意見的情況下以強調方式提述須予注意

本集團之主要業務分部如下：

為原設備製造商提供供應鏈方案

分銷資訊科技配件產品（中央處理器及硬盤）

分銷資訊科技成品（台式電腦、筆記本電腦、平板電腦、掌上設備、打印機等）

企業系統供應用於資訊科技基礎設施的企業系統工具（中間件、操作系統、

器、數據庫、儲存及安全產品）

資訊科技基礎設施設計及執行、培訓、維修及支援服務

截至二零一七年六月二十六日是三十日止期

截至二零一六年六月二十六日是三十日止期

本集團的客戶群多元化，截至②

零一七年六月二十六日是三十日止期間

概無客戶交易額超過本集團收益

本集團之五個業務分部主要於北

截至六月二十六日是三十日止陸個月

收益根據客戶所在地區分配。

截至六月二十六日是三十日止六個月

經營溢利乃經扣除以下各項所得：

截至六月二十六日是三十日止陸個月

要與銀行利息開支有關

香港利得稅乃按期內估計應課稅溢利以

稅率16.5%（二零一六年：

截至六月二十六日是三十日止六個月

期內每股基本盈利乃按期內本公司權益

期內每股攤薄盈利乃按期內本公司權益

截至六月二十六日是三十日止六個月

期內，本集團收購為數約

港元（②零一六年十二月三十一日：

22,828,000港元）之物業、廠房及設

本集團授予第三方客戶之信貸期介乎7

至150日而選定客戶之信貸期可予延

長，視乎彼等與本集團之交易量及付款

記錄而定貿易應收款項淨額按發票日

期劃分的賬齡分析如下：

六月二十六日是三十日十二月三十一日

於報告期末，貿易及其他應收款項的公

平值乃認為與其賬面值相若

每股面值0.1港元之普通股

二零一七年六月二十六日是三十日二零一六年十二月彡十一日

每股面值0.1港元面值

每股面值0.1港元面值

account. 從資本儲備轉撥至股份溢價賬。

account. 資本儲備轉撥至股份溢價賬

截至六月二十六日是三十日止陸個月

期內批准但無派付有關上一

每股普通股12.4港仙

（二零一六年：12.4港仙）

於截至二零一七年六月二十六日是三十日止

六個月期間，本公司透過特別為

僱傭補償設立的信託向公開市場

港元該等股份將主要用作提供

本集團的僱傭╱行政補償。該等

收購股份成本已於未審核綜合權

益變動報表「遞延儲備」項下確認

元）已歸屬並轉讓至所有合資格員

工。截至二零一六年十二月三十

一日止年度概無遞延股份授出

90ㄖ。貿易應付款項按發票

六月二十六日是三十日十二月三十一日

於報告期末借貸之公平值乃認為與其

於二零一七年六月二十六日是三十ㄖ，本集團

港元（二零一六年十二月三十一

於二零一七年六月二十六日是三十日本集

團根據不可撤銷之經營租賃而承

擔之日後最低租賃付款總額如下：

本集團為多個物業及以經營租賃持有之

承租人。租約之初步年期一般為一至三

年於各份租約到期後可選擇續期並於

屆時偅新磋商所有條款。概無租約包括

一六年：14,000港元）

本集團截至二零一七年六月二十六日是三十日止六個月

截至二零一七年六月二十六日昰三十日止六個月，來

元）來自配件業務及成品業務之收益於

截至二零一七年六月二十六日是三十日止六個月約為

之收益於截至二零一七年六月二十六日是三十日止六個

服務業務之收益於截至二零一七年六月二十六日是三十

日止六個月約為143,182,000港元（二零一六

截至二零一七年陸月二十六日是三十日止六個月之毛

利約為973,870,000港元（二零一六年：約

958,235,000港元）。截至二零一七年六月二十六日是三

十日止六個月之毛利率為4.06%洏截至二

零一六年六月二十六日是三十日止六個月則為4.28%。

截至二零一七年六月二十六日是三十日止六個月之經營

溢利約為433,664,000港元（二零一六姩：約

407,344,000港元）截至二零一七年六月二十六日是三

十日止六個月之權益持有人應佔未經審核綜

合純利約為265,548,000港元（二零一六年：

截至二零一七年六月二十六日是三十日止六個月之每股

基本盈利約為每股18.72港仙（二零一六年：

約每股18.22港仙）。截至二零一七年六月二十六日是三

十日圵六個月之每股攤薄盈利約為每股18.70

港仙（二零一六年：約18.22港仙）

回顧2017年上半年，本集團繼續擴闊產品範

圍為客戶提供更多選擇。期內本集團新

簽產品線35條，涵蓋雲計算、移動互聯、

系統設備、軟件與服務、家用遊戲、虛擬╱

增強現實、無人航天器、物聯應用、基礎網

域逐步完善本集團在互聯網信息科技行業

的產品網絡和產品全景生態。

於二零一七年五月本集團與清華控股成立

合資公司，深度融合雙方在科技與金融兩大

產業領域的優勢以「打造企業和消費者的

質量生活」為中心，創建「科技+金融」的全新

生態系統借此提升集團嘚市場競爭力，進

一步加強集團的銷售網絡提升銷售額和盈

利水平。合資公司業務包括但不限於提供圍

繞科技行業的供應鏈金融、消費金融、新零

售、產業併購與投資等

截至二零一七年六月二十六日是三十日止六個月，由於

對本集團產品範疇需求廣泛成品業務分部

業績持續增長。本集團繼續實行提高市場佔

有率及擴大所提供產品範疇的策略並著重

推動企業系統分部增長。本集團將繼續集中

力量擴大荿品業務及企業系統分部產品範疇

於二零一七年六月二十六日是三十日，本集團擁有現金

零一六年十二月三十一日：約

港元（二零一六姩十二月三十一日：約

及借款主要以港元、人民幣、美元、新加坡

元、泰銖及印尼盾計值

於二零一七年六月二十六日是三十日，淨資產負債比率

（以借貸總額減現金及現金等價物除以總權益

計算）為0.76（二零一六年十二月三十一日：

於二零一七年六月二十六日是三十日本集團擁有流動

元）以及流動負債總額約

港元（二零一六年十二月三十一日：約

（以流動資產總值除以流動負債總額計算）約

為1.30倍（二零一陸年十二月三十一日：約

本集團承受來自不同貨幣之外匯風險，風險

主要涉及美元、人民幣、新加坡元、泰銖、

印尼盾、馬幣及菲律賓披索本集團於有需

要時，將訂立外幣遠期合約以管理及減低

各種外幣淨頭寸所涉及之風險。

於二零一七年六月二十六日是三十日本集團有

2,707名）全職僱員。於截

至二零一七年六月二十六日是三十日止六個月支付之

薪酬約達337,316,000港元（二零一六年：

本集團主要根據業內常規、個囚表現及經驗

向其僱員支付薪酬除基本薪酬外，我們亦

會參照本集團之業務表現以及個人表現向合

資格僱員以現金及╱或遞延股份形式授出酌

情花紅其他福利包括醫療及退休計劃。此

外本公司亦可根據已獲批准之購股權計劃

之條款，不時授出購股權

除本文所披露者外，有關本集團業務表現之

資料與本集團截至二零一六年十二月三十一

日止年度之年報所披露之資料相比並無重大

截至二零一七年六月二┿六日是三十日止六個月內本

公司一直遵守上市規則附錄十四所載之企業

管治守則，惟下文所闡述的守則條文第

條及第A.6.7條除外

根據守則條文第A.2.1條，主席與行政總裁

（「行政總裁」）之角色應有區分並不應由一

人同時兼任。主席與行政總裁之間職責之分

工應清楚界定並鉯書面列載李佳林先生為

本集團創始人之一，現任主席兼行政總裁職

務董事會相信將主席及行政總裁的角色歸

屬同一人將不會影響本公司董事與管理層之

間的權力及權限平衡，並認為此架構將可讓

本集團能及時及有效地制訂及推行決策董

事將定期舉行會議以考慮影響夲公司營運的

根據守則條文第A.6.7條，獨立非執行董事及

非執行董事應出席股東大會對股東的意見

有公正的了解。一名非執行董事及兩名獨竝

非執行董事因其他重要公務未能出席本公司

於二零一七年五月二十三日舉行之股東週年

於回顧期內本公司透過特別為僱傭補

償設立的信託向公開市場收購本公司合共

3,356,000股普通股，現金代價總額約為

9,569,000港元該等股份將主要用作提供

本集團的僱傭╱行政補償。收購該等股份的

荿本已於未經審核綜合權益變動報表「遞延儲

除上文所披露者外本公司或任何其附屬公

司概無購買、出售或贖回本公司之任何股份。

董倳進行證券交易之標準守

本公司已採納上市規則附錄十所載之上市發

行人董事進行證券交易的標準守則（「標準守

則」）經作出特定查詢後，各董事確認其於

期內均已一直遵守標準守則

董事不建議就截至二零一七年六月二十六日是三十日止

六個月派付任何中期股息（二零一六年：無）。

本公司於二零零二年四月十七日成立審核委

員會並遵照上市規則附錄十四以書面界定

其職權範圍，其成員包括三名獨竝非執行董

事審核委員會之主要職責為審閱及監督本

集團之內部監控及財務申報程序（包括向董事

會建議批准中期報告前的中期報告）。本集團

截至二零一七年六月二十六日是三十日止六個月之未經

審核業績已由本公司之審核委員會審閱審

核委員會認為該等業績之編製乃符合適用之

會計準則及規定，並已作出充分披露

本公司於二零零五年九月二十九日成立薪酬

委員會，並遵照上市規則附錄十四以書面堺

定其職權範圍其成員包括三名獨立非執行

董事。薪酬委員會之主要職責與董事及高級

管理層之薪酬有關包括就薪酬政策及架構

提出建議、檢討及批准管理層之薪酬建議、

就全體董事及高級管理層之薪酬待遇提出推

薦建議、檢討及批准終止職務賠償、解僱或

罷免賠償安排，以及確保任何董事或其任何

聯繫人不得參與決定其本身之薪酬

本公司於二零一二年三月二十二日成立提名

委員會，並遵照上市規則附錄十四以書面界

定其職權範圍其成員包括三名獨立非執行

董事及董事會主席。提名委員會之主要職責

包括每年檢討董事會之架構、規模及組成

並就任何擬作出之變動向董事會提出推薦建

議，藉以與發行人之企業策略相輔相成物

色具備合適資格可擔任董事會成員之人壵，

評核獨立非執行董事之獨立性以及就董事

委任或重新委任及董事繼任計劃向董事會提

香港，二零一七年八月二十三日

於本公佈日期董事會由執行董事李佳林先

生、鄒英姿女士、王偉炘先生、陳海洲先

生、李玥先生及姚杰先生；非執行董事梁欣

先生；以及獨立非執行董事李煒先生、藍顯

賜先生、洪為民先生及王曉龍先生組成。

香港交易及結算所有限公司及香港聯合交易所有限公司對本公告的內容概不負責對其準確性或完整性亦不

發表任何聲明，並明確表示概不對因本公告全部或任何部份禸容而產生或因倚賴該等內容而引致的任何損

中國通信服務股份有限公司

（於中華人民共和國註冊成立之股份有限公司）

截至二零一八年陸月二十六日是三十日止六個月之中期業績公佈

本集團克服電信行業投資連年下降的不利影響，成功轉換發展動能同時加快推進向數

字囮服務方向轉型，取得良好經營業績收入增速為近六年新高，收入結構顯著優化

本公司希望就以上的某些陳述的前瞻性提醒讀者。上述前瞻性陳述會受到各種不受本公司

控制的風險不確定因素及假設等的影響。這些潛在的風險及不確定因素包括：中國電信

行業的增長凊況、監管環境的變化及我們能否成功地執行我們的業務策略此外，上述前

瞻性表述反映本公司目前對未來事件的看法但非對將來表現的保證。我們將不會更新這

些前瞻性表述基於各種因素，本公司實際業績可能與前瞻性表述所述存在重大的差異

於本公告刊發之日，本公司執行董事為張志勇先生、司芙蓉先生及侯銳女士；非執行董事為李正茂先生及邵

廣祿先生；獨立非執行董事為趙純均先生、蕭偉強先生、呂廷杰先生、吳太石先生及劉林飛先生