原标题：标本兼治 治理庸官懒政

陽春时节西花厅的海棠花又要开了。伟大的人格是超越时空的周恩来同志离开我们了，但是人们还是常常想起他、说到他亲切自然，斯人如在眼前他喜爱的一树树海棠也宛若绽放身畔。周恩来的人格魅力体现在许多方面比如仁爱、牺牲和宽容，其中犹以第一点为朂爱人者，人恒爱之我在《大无大有周恩来》中谈到周恩来有六个“大有”，其中第一个就是“大爱”我们的文化史、思想史上，對“爱”有过误解、走过弯路殊不知中国共产党是从同情被压迫者出发，热爱他们因而产生革命的动机和动力，最后获得他们的拥护爱是人类的本性，是人与人之间的纽带也是政治家团结民众、改造社会、创造世界的动力之一。(人民日报2019年3月15日)

为人民服务需要党員干部主动担当作为。营造干事创业激励机制让为官者“愿为”。各级党组织要旗帜鲜明肯定表彰锐意进取的干部教育帮助“为官不為”的干部，支持和鼓励干部一心为公、兢兢业业、敢于担当以公仆之心服务人民群众。干部需要担当需要勇气，需要信念亦需要智慧，增强使命感、责任感和忧患意识时时想到自己的责任，不能辜负党和人民对自己的希望要有一颗为人民服务公仆心，要为官一任、造福一方、踏踏实实的为民做事担负起应有的责任，做一位有高度责任感的人民公仆当他们拥有勇气、信念和智慧时，我相信怹们定能为国担当，使中华于今世闪耀无尽的光芒！强化宗旨意识让为官者“愿为”。为人民服务需要构建奖惩机制倒闭责任落实。強化问责体系建设让不为者“无位”。同时要制定出台严格的查处惩治制度还要坚决逗硬惩处机制。加强督查问责对占着位子不干倳的，该教育的教育、该批评的批评不能睁只眼闭只眼，姑息迁就、放任自流让不为者受到惩戒，把为官动机不纯者坚决清理出干部隊伍要让干部随时都不敢懈怠、不敢失职。发挥好问责利器的作用通过明责、督责、问责的有效举措，倒逼各级党员领导干部履职尽責严厉惩处不作为、不担当的“太平官”，推诿扯皮的“滑头官”“问责一个，警醒一片”既要高举利剑向为官不为开刀，又要完善奖勤罚懒制度让懒官无法继续“逍遥”。标本兼治方能彻底治理庸官懒政。通过对为官不为者严厉惩处释放出有违必究、执纪必嚴的强烈信号，促使党员干部不敢懈怠、不敢失责、不敢渎职