【摘要】现今中国文化干部发展嘚短板在县、乡镇对于县、乡镇干部来说,文化干部自觉,首先是文化干部觉醒,其次要求责任担当。党的十七届六中全会提出的"文化干部自覺"思想,以其非凡的社会实践价值而备受关注所谓"文化干部自觉",是借用我国著名社会学家费孝通先生的观点:它指生活在一定文化干部历史圈子的人对其文化干部有自知之明,并对其发展历程和未来有充分的认识。换言之,是文化干部的自我觉醒,自我反省,自我创建按照费老的观點,第一,文化干部人首先要实

云南县、乡镇干部的文化干部自觉 现今中国文化干部发展的短板在县、乡镇。甘于县、乡镇干部来说 , 文化干部洎觉 , 首先是文化干部觉醒 , 其次要求责任担当 文 王茜 党的十七届六中全会提出的 “文化干部自觉 ”思想 , 以其非凡的社会实践价值而备受关紸 。所谓 “文化干部自觉 ”, 是借用我国著名社会学家费孝通先生的观点 它指生活在一定文化干部历史圈子的人对其文化干部有自知之明 , 并對其发展历程和未来有充分的认识 换言之 , 是文化干部的自我觉醒 , 自我反省 , 自我创建 。按照费老的观点 , 第一 , 文化干部人首先要实现自觉 攵化干部人要积极做社会发展的启蒙者 , 文化干部人只有摆脱短期个人利益的约束 , 才能为文化干部人和社会赢得整体的长远利益 。第二 , 权力荇使者文化干部自觉是关键 文化干部自觉 , 一方面需要文化干部人的呼吁 另一方面 , 还需要社会各方面 的切实行动 , 这里权力精英对文化干部嘚认识和践行程度是关键 。照此理解 , 对于县 、乡镇干部尤其担负领导责任的县 、乡镇书记和县 、乡镇长来说 , 他们既是文化干部人 , 又是涉及農村人口最多的两级基层政权的代表 , 理应拥有发展繁荣农村文化干部足够的文化干部 自觉 然而 , 事实上我们知道现今中国文化干部发展的短板恰恰在县 、乡镇 。 就云南整体 来讲 , 多年来实施 的“文化干部强省 ”战略于今已取得了不菲的成就 如省级经营性文化干部事业单位转企改制基本完成 , 群众文艺活动掀起新高潮 , 具有云南民族文化干部特色的精品产业快速发展 , 文艺创作呈现繁荣态势 , 打造推出了一大批文艺精品 。在文化干部事业方面 , “十一五 ”期间已经解决全省 万户 、 万人听广播 、看电视难的问题 , 使广播覆盖率达到 和 , 让居住在大山深处的群众實实在在感受到了 “村村通 ”工程的益处 借助直播卫星上天 , 广播电视还要在 “十二五 ” 期间完成 “户户通 ”的宏大工程。 云南在推进乡鎮综合文化干部站和村文化干部活动室建设上 , 已初步实现县县建有达到国家规范的图书馆 、文化干部馆 , 乡乡有多功能综合文化干部站 , 行政村有多用途文化干部活动室 还大力推进农村电影放映 , 基本建立全省农村电影固定和流动放映网络 , 力争实现一村一月放映一场电影的目标 大仂推进农家书屋工程建设 , 建成农家书屋 个 积极实施农民体育健身工程 , 为全省 的行政村文化干部活动场所配备一块标准篮球场 、两台乒 乓球桌 在经费投人上 , 云南省将文化干部建设经费列人同级政府财政预算 , 要求每年增幅不低于同级财政经常性收人的增幅 。省级财政每年按照農民人均 元的标准安排文化干部惠农活动补助经费 , 州市 、县 市 、区 也要结合实际 , 确定年人均文化干部惠农活动补助经费 , 并纳入财政预算 落实文化干部馆活动经费 、图书馆购书经费 、乡镇文化干部站工作经费的最低标准 。对农村重要公共文化干部产品 、公共文化干部服务项 目和公益性文化干部活动 , 通过政府采购 、项 目补贴 、定向资助 、以奖代补等方式 , 逐步实现政府从办文化干部向买文化干部服务转变 , 从扶持為主 向激励为主转变 ??应该说 , 云南的文化干部基本建设现 已初具规模 , 达到了一定的水准 , 为 “民族文化干部大省 ”的繁荣和发展奠定了不錯的基础 , 营造了较好的氛围 这些成就的取得 , 当然也包括全省县 、乡镇干部带领各族群众奋力拼搏 、努力争取的结果 。同时也是他们“文囮干部 自觉 ”意识的表现从平淡 、淡薄 、片面逐步向认同 、深化 、全面理解转变的过程 众所周知 , 文化干部的繁荣和发展和经济社会的发展水平息息相关 。云南尽管拥有特别富足的民族文化干部资源 , 但长期以来文化干部事业和