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初级工程师
在现在的单位入职有1年3个月了，单位的政策是一年一加。现在又到了一年一次加工资的时候。加工资前待遇：基本工资5k左右+绩效：对一个设备做一次维护操作：硬件或者系统 就加110吧 算了下去年收入，每个月平均差不多到手7000吧。也就是税前8000多
现在，领导找我说 给我加2000+吧，问满意不，有想法约时间当面聊一聊。希望我今年能稳定在公司，看现在这薪资满不满足你心里的期望值，说明年还会有股权激励。
说实话，我不满足。我希望到手1W+吧，这个估计是谈不下来的，不过还没想好怎么回答。 今天谈过了，果然，领导所谓的满意不也就是试探你的想法，工资是只能加这么多了~
我是如何实现加工资的呢~说下在单位的路程吧
部门里安平台分的，我部门20多人吧，按平台划分，各做各的，我这平台一共有5个人，其中一个是安排带我的。
其实我心中的想法：不太可能靠别人带我学习啥名堂！！！！我课余时间就是一直在自学各种工作中需要的知识（这步有点难，我能这样准确学习，得意于当年我青鸟班(当然我简历上不出现青鸟字样的，只怪青鸟名声在外啊)的一个同学，在IT的路上一起前进，他现在已经是OCM了，还有一个青鸟同学，他已经是双IE了，建议各位别瞎JB学些没用的技术，）。我个人培训路程
某鸟 150000& &CCNP 考证（NP没考完，放弃了~） OCP 7500&&AIX 1w&&考证单位报销了&&ORACLE rac培训 4000
这和做生意投资是一个道理，你想不花钱，还想快速的超越别人，那就得看你天赋如何了，我天赋一般吧，所以报了那么多培训班。
再说下我知道的几个哥们，都是某鸟班认识的，
青鸟15000 OCP 8000 OCM W（各种ORACLE技术培训） AIX 8000&&
青鸟15000 CCNP 4000 考证 6000&&第一个CCIE 2.5W 第二个CCIE 1.5W
然后在我入职一个月后，带我的高级工程师（月入13K左右吧，估计也会上下浮动，具体不清楚）人事变动，去公司别的地方了~也就是没人带我了。
人员环境：
这时候，加上我，我平台只剩下4个人了。他们三在单位的年限分别是3年，2年+，2年+，我么是1个月+
公司环境：
因为我这平台没有高级工程师镇场子了，所以我不止一次听到上面的二线工程师说，上海这边没人了~（我心中的想法：这正是我的机会啊） ，同时我也知道，我直属领导一开始是以为我是干不了多少活的，他想让我从简单的做起，领导开会时也专门说我没经验，希望大家都教一教我，毕竟我以前不是专门干这个的，加上我入职的时候说太心虚，说我不会，虽然自学了不少，但活没干过，心里没底啊，（以前做集成的）。
然后接下了2,3个月的时间，有些活过来，领导会优先安排其他3个有经验的，他主观认为我还没学会，但是我么在其他人干活的时候跟着去看看（这步其实有点难度，脸皮要厚，我会打电话问，明天你去哪干啥活啊？我跟着你去看看行不~）。
然后有时候活来了，其他三人都有活了，没办法，就我有空，这时候领导会问我，这个你会吗？？？搞得定不？？运气好，前几次的活我正好都已经学会了。也就是来一个活给我，我搞定一个，来一个活，我搞定一个。就这样下来，慢慢让领导改观：ok，我这新员工也可以干活了~
再过段时间，公司组织了技能培训。在培训时候，我好好表现了一把（为啥我能表现，因为我学的好啊~每天都花3小时看书，实验的），让二线发现了我原来还不错么~这时候，有些活过来，慢慢让二线觉得还是给我做比较放心（这步其实就是转折点）
然后接下来的日志就是干活，干活，干活~其中有个专项技术，我学的比较好。这活都被我垄断了。有次领导说，B，这活你也试试看，写个文档，给他（也就是我审核下），可以的话你去做。（我知道，这其实就是领导想培训下别人，别让我一个人壮大啊），但是B也不给力啊，他自己尝试了后，找领导说：还是让他（也就是我）去做吧，他比较熟悉。（这简直就是找领导说，给我加工资吧）
慢慢的，一年过去了，很奇怪！为啥我这平台没了高级工程师，上海这边一年的维保还能撑得下去，没怎么找别的地方的外援！只要有心的人自然会发现我的存在~~我领导和别人说过：我成长的太快了！！！，二线说：还好上海有你，很多活别人搞不定，你搞定了（一线都搞不定，二线得出马了）
总结一下为啥能加工资：
1 我这平台对外做维保，技术就是钱，搞定问题就是钱，很多都是核心生产，你搞杂了，等着死吧，也就是技术相对重要。
2 我这平台的人事变动，现在变成了我，一个2年+的，二个实习生（我在带）。
3 领导怕你走，你走了，再招人困难啊，（我知道高级的过来面试的，都是至少要15K起的，公司舍不得啊）
天时，地利，人和啊~~~~~~
看到很多做技术的苦恼怎么提加工资，（我上一份工作我也苦恼，系统集成（大部分是300万左右的的小项目，有个1000多万的，还是JUNIPER原厂工程师来调试设备的（他做技术年薪30万+，后来提拔做渠道销售啥的，年薪100万加）），我觉得自己技术好啊，为啥不给我加啊，你得看公司到底需不需要你的技术，我觉得那会我技术牛上天也不会给我加，因为部门的KPI是看项目验收，在项目验收里，能不能验收，不是取决于你的技术，所以，你技术牛上天，呵呵，没用。因为你可替代性太高，为啥要给你加？？就因为你在这做了1年了????????做了2年了？？？？？？你技术不好，项目不照样验收）
想加工资的，想一想，你在部门里的可替代性有多高？
你不干了，是不是分分钟能找到一个和你一样，而且更便宜的？ 而且，你现在做的所谓的技术到底重要不重要？你技术不好，公司又不损失一毛钱，那惨了，你很难靠技术来证明你的价值！！！！！！
这里最后再刺激一下各位：我参加一个培训课，里面老师（不是专职的讲师，自己上班的，年薪很高，我现在不喜欢去听那些针对认证的专职讲师，觉得听那些对付考试的课成长的实在太有限！）说的话我印象很深：
难道你们看到别人拿2W，3W一个月不动心吗？你们甘愿自己就拿1W一个月吗？？？（擦，1W我都好不容易才拿到！！！）
下一步我准备另外一个技术领域了（转行是很苦的，我又得厚着脸皮做老菜鸟了！！！真的很痛苦！！！！真的）~目标3年后能在上海拿2W吧！ （上海这种地方，1W刚凑活，2W不嫌多）
我家里穷，是真穷！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！我得拼啊！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！至今，我已经干了450个活，也就是价值4W5吧。
写，2w,3w感觉有点吹牛的样子，感觉像眼高手低！ 但实际上我是看到那些985,211名牌计算机专业的，眼里只有阿里，百度，腾讯，谷歌，目标都是朝着年薪看的，一毕业合同第一年都有不少能15,6W的（当然，能拿到那样的OFFER的也确实是人才）。所以我的想法就是为啥我不能朝着那些目标去追~
我身边的一个案例，有个87的（和我一样大），学历是高中毕业，现在年薪至少60万吧。他当年学数据库，一天14小时。练技术其实就和练功一样。
最近跳槽到一家500强 外企&&工资 11.5k*14& & 感觉对我日后的发展会有很大的帮助~~撒花~~~~~~~
本帖最后由 LUDANGER 于
22:59 编辑
初级工程师
沙发是我自己的
共勉，一起加油!!!
我在大西北啊，薪资水平没楼主那么高，看了楼主的励志经历太受用，谢谢。
初级工程师
引用:原帖由 niu_1200 于
12:10 发表
我在大西北啊，薪资水平没楼主那么高，看了楼主的励志经历太受用，谢谢。
加油吧。 我是上海，我也就是比平均水平高一点点。还得继续发力。
初级工程师
技术高 平台好
初级工程师
引用:原帖由 niu_1200 于
12:10 发表
我在大西北啊，薪资水平没楼主那么高，看了楼主的励志经历太受用，谢谢。
加油吧。 我是上海，我也就是比平均水平高一点点。还得继续发力。
本帖最后由 LUDANGER 于
13:56 编辑
初级工程师
引用:原帖由 manashell 于
13:37 发表
技术高 平台好 平台对一年前的我来说 很好，现在对我来说 变得一般性了&&我发现人心真的很贪婪，很难满足
呵呵，怎么感觉在吹水
高级工程师
好好努力吧，学习总是没错的
Fighting 一直。。。
初级工程师
引用:原帖由 chenkeven 于
14:05 发表
呵呵，怎么感觉在吹水 哪一句话让你感觉是在吹牛？？？
初级工程师
引用:原帖由 禁语 于
14:53 发表
好好努力吧，学习总是没错的 为了钱而学习~
初级工程师
引用:原帖由 禁语 于
14:53 发表
好好努力吧，学习总是没错的 为了钱而学习~
初级工程师
引用:原帖由 LUDANGER 于
13:42 发表
平台对一年前的我来说 很好，现在对我来说 变得一般性了&&我发现人心真的很贪婪，很难满足 贪婪也不算吧 换句话说是求上进 钱只是一种体现罢了
初级工程师
犀利,真好犀利...膜拜...
7K,10K我都不敢想...
&&牛掰 ~~&&受教！
每次想放弃了都来论坛看看，励志啊！
初级工程师
引用:原帖由 sunsun103 于
13:17 发表
犀利,真好犀利...膜拜...
7K,10K我都不敢想... 如果是在一线城市的话，可以想一想
在别的地方我也不太敢想啊真心实说，你有没有认识30岁以下靠自己能力年薪超过一百万的人？
186回复/8亮 9735浏览
如题，我认识的30岁以下的人里面就只有一个。在碧桂园里面当楼盘设计的，领导一个设计团队。29岁时达到这个位置……还有一个比较接近的……保利洲际的高层，28岁时达到这个位置……对了，还有一个，稳定收入到不了100万/年，但有的时候有，放高利贷的……30岁时开上了奔驰S350，但听说车是抵债来的。[ 此帖被天籁流歌在 11:45修改 ]
这些回帖亮了
梦到过自己是那样的人
以前有个好食懒非的哥们，28岁了都无所事事。有无我们一起写了组数买了注双色球，他说票自己放。过几天他就失踪了，才想起去对一下开奖结果。不要问我怎样记得，因为号码就是我们的生日。不知他就这样得到了几百万算不算靠自己呢。。。发自手机虎扑
公司之前来了一个客户，30岁不到，来了我公司5次，第一次奔驰敞篷跑车，第二次x5，第三次是保时捷帕拉梅拉，第四次是Q5，最后一次，我以为地震了，出去一看，白色的法拉利。
古话说的好，厚积薄发。为什么这么浮躁，非要三十岁之前就想赚大钱？三十岁，本科毕业也才工作六七年，硕士才工作四五年。年薪百万差不多是事业部总经理，或是副总裁的薪水。你是多有才干，六七年就能升到大老总的位置？发自手机虎扑
做生意的不少。薪水能达到的没有认识的
引用10楼 @ 发表的:
公司之前来了一个客户，30岁不到，来了我公司5次，第一次奔驰敞篷跑车，第二次x5，第三次是保时捷帕拉梅拉，第四次是Q5，最后一次，我以为地震了，出去一看，白色的法拉利。
这个是二手车商吧。
有。18岁下海，25岁自己当老鸨。现在29。年入百万。
我在她23的时候认识，现在去她那能打折。
有啊，裤子破了还得自己缝发自手机虎扑
梦到过自己是那样的人
以前喜欢一个人，现在喜欢一个人
做生意的不少。薪水能达到的没有认识的
可是他们不认识我
以前我一直以为生活是一块石头，而我是与之相撞的鸡蛋，那一刻我才明白，生活如鸡蛋般脆弱，我才是那块冥顽不化的石头，正是我的冥顽不化把生活砸了个稀巴烂。
一微软码农，年薪20W刀
靠父母的启动资金算么？日本留学回来没两年，自己开了个自己的潮牌店，也卖日本的潮牌。貌似开上路虎了
年收25w-35w的朋友倒是有几个
50w的朋友还没有
我认识的年轻人年收入百万的真不少，但都是做生意的不是拿工资的。而且启动资金都是父母给的。
我认识的，除了官富二代，自己白手起家打拼的还没有。
以前有个好食懒非的哥们，28岁了都无所事事。有无我们一起写了组数买了注双色球，他说票自己放。过几天他就失踪了，才想起去对一下开奖结果。不要问我怎样记得，因为号码就是我们的生日。不知他就这样得到了几百万算不算靠自己呢。。。发自手机虎扑
篮球,是我的爱好
公司之前来了一个客户，30岁不到，来了我公司5次，第一次奔驰敞篷跑车，第二次x5，第三次是保时捷帕拉梅拉，第四次是Q5，最后一次，我以为地震了，出去一看，白色的法拉利。
不管我活着，
还是我死去。
我都是一只牛虻，
快乐地飞来飞去！
古话说的好，厚积薄发。为什么这么浮躁，非要三十岁之前就想赚大钱？三十岁，本科毕业也才工作六七年，硕士才工作四五年。年薪百万差不多是事业部总经理，或是副总裁的薪水。你是多有才干，六七年就能升到大老总的位置？发自手机虎扑
人生百年常在醉,不过三万六千场.
在金融圈子里，朋友们职业大多与金融有关，年龄大约是25-35岁之间居多，10-50万的居多，50万以上的较少，100万年收入的有少数几个（固定薪酬不到100万）。今年属于好年景，估计薪酬会总体上涨一些。lz的问题比较严格，我只能说答案是很少。30岁以内单靠自己能力的一般人很难做到这点。在不少行业里，人脉资源本来就是能力的一部分，不可分割，你说凭能力倒也不完全是，但割裂开来也不合适。
以前有个好食懒非的哥们，28岁了都无所事事。有无我们一起写了组数买了注双色球，他说票自己放。过几天他就失踪了，才想起去对一下开奖结果。不要问我怎样记得，因为号码就是我们的生日。不知他就这样得到了几百万算不算靠自己呢。。。发自手机虎扑
引用12楼 @ 发表的:
在金融圈子里，朋友们职业大多与金融有关，年龄大约是25-35岁之间居多，10-50万的居多，50万以上的较少，100万年收入的有少数几个（固定薪酬不到100万）。
今年属于好年景，估计薪酬会总体上涨一些。
lz的问题比较严格，我只能说答案是很少。30岁以内单靠自己能力的一般人很难做到这点。
在不少行业里，人脉资源本来就是能力的一部分，不可分割，你说凭能力倒也不完全是，但割裂开来也不合适。
年轻人能有神马人脉，还不是靠父辈。
人生百年常在醉,不过三万六千场.
很多吧……
说个简单点的，网络写手圈子里面，番茄大概２５左右。土豆比番茄小。神机比番茄大个两三岁？
其他的唐三、骷髅、无罪大概年纪大一点，但也就是３５左右的样子吧。
里约十二人最佳阵容：
ＰＦ　易建联　李慕豪　　　Ｃ　　邹雨宸　王哲林　周琦
ＳＧ　李根　丁彦雨航　　ＳＦ　周鹏　翟小川　
ＰＧ　郭艾伦　赵继伟　赵大鹏
我同事，87年，量化金融，国外，有一百万了
引用14楼 @ 发表的:
年轻人能有神马人脉，还不是靠父辈。
别的行业不清楚，金融这行借助一些父辈的关系和人脉资源太正常了，不是权力寻租也不是违法利益输送就行。
引用17楼 @ 发表的:
别的行业不清楚，金融这行借助一些父辈的关系和人脉资源太正常了，不是权力寻租也不是违法利益输送就行。
所以这不能算上是靠自己能力。
人生百年常在醉,不过三万六千场.
引用0楼 @ 发表的:
如题，我认识的30岁以下的人里面就只有一个。
在碧桂园里面当楼盘设计的，领导一个设计团队。29岁时达到这个位置……
还有一个比较接近的……保利洲际的高层，28岁时达到这个位置……
你确定？27岁清华美院研究生毕业去保利年薪也就12W。30岁以下年薪过百万，学历不能太高。
球队终究不会有82胜的...胜不骄，败不馁
30岁以下没见过
32岁的身边倒是有
我姐夫 纯白手起家
闭起双眼我最挂念谁
眼睛张开身边竟是谁
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本帖最后由 小小赵 于
11:07 编辑
先说说公司背景，就一私人开的小型财务公司，老总是一女的，女经理是老总的亲戚，公司里没有一个男银，遇到搬抬等体力活，都是女同志们上。
一直坚持挖一口井的心态，想着多学习多一点经验吧，一直坚持下来了，到今天也有一年了，之前发帖大家也工资低，活忙，没时间学习。上了后，一个先来的同事委婉提醒我说，领导、经理对我印象不错，如果她想留下你怎么的一次也能加个好几百。其实偶尔听同事们，我也知道领导当面或者背面都会表扬我，说我仔细、耐心，当时刚过试用期后我工资比同一批去的同事都高一点点，当然这一点点很不值一提，但是对于一个私人老板她愿意多给你一点点又意味着啥呢？我也在思考，是觉得我工作负责吗。于是想了一些日子后我先向经理说了，很不幸，只加了可怜巴巴的200元。可200就把我打发了，我也没多想，还是踏踏实实上班，中午就一个小时休息，能好好吃饭就不错了，别提午休了，根本就很少机会能午休，所以一到下午脑袋就晕呼呼的。总感觉一天下来回家就很累都不想动。
偶尔工作中也听同事闲聊，有一个同事辞职了，这个岗位需要从我们那批同去的同事中调一个过去，这个被调去的同事估计是要求加薪了，反正现在她比我们工资都更高，最近几天，经理找我谈话，说有一个同事生病了，暂时要我调过去先干着，因为老总开会时商量了，大家觉得我这个人比较踏实、也不怎么请假，就决定调我过去接手工作。在公司一年多，多次听见领导、主管等人对我的好评，可是总不见老总或者经理主动说加点薪水。要是日后我真熟悉并胜任了新的岗位，我该怎么开口让领导加薪呢？
今天是日，昨晚想了很久.，新岗位与会计实操做账没啥关系，以后干到老了也就到点了，不像会计专业老点以后还能上岗。所以想了许久决定辞职，只是觉得不好开口呢，因为我那生病的同事虽说假期后还是要回来上班，但也说不定随时又要去医院，老总嘴上说是让这同事重点带我一个人，但她一回来我的位置就会很尴尬吧，别到时候整的连办公桌都没有了。再说了想想老总平时的为人处事，确实也不想在这个公司待了，偶尔想想她处理事情是很没有人情味的。亲们，曾经你们辞职都怎么跟领导说呢？
5.7号提出辞职，当天领导说一个月后离职，那从5.8号算起，得上到6.6号下午才满30天，我也跟领导说了按公司程序走，30天后离职。因为5月1-5月31上满工作日也有全勤奖。
5.22号下午领导突然让我5.23号即周五做工作交接，我想领导都说了那就交接呗。
5.23号即周五下午5：30左右才把工作交接完毕。
5.24号周六，我上社保网站查5险，显示四险转出未转入，医保显示停缴。
合着，我人还没离开公司，老板就让同事把我的社保做了减员了，虽然我事先听到让我23号做交接就预料到是不想发我5月全勤奖和缴纳我5月份的社保，但我真没想到老板是如此不近人情，合着我这5月1-5.月23都白上了，她就不想给我缴纳社保。因为5月还有4.5天余假，如果把5.23号交接也算上工作日，我就差半天就是5月的全勤。
太狠了！！
学着开团购，不知道是否能成呢
妈米11081 &经验值10911 &在线时间1464小时&地区:广安门外街道街道:宝宝生日&最后登录&注册时间&帖子3674&阅读权限100&积分12375&精华0&UID9179661&
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你现在月薪多少？
&月，无五险，1500一个月。月险后-12月-至今，2597&
妈米2183 &经验值2055 &在线时间319小时&地区:不老屯镇街道:宝宝生日&最后登录&注册时间&帖子352&阅读权限100&积分2374&精华1&UID7427574&
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你现在月薪多少？月，无五险，1500一个月。月险后-12月-至今，2597
&我知道我家门口的那个卖保温箱的，招客服，一个月是，还上保险&
&如果是体制内工作，如果是不累的工作，如果是LG比你收入高五倍，可以撤退了吧&
学着开团购，不知道是否能成呢
妈米11081 &经验值10911 &在线时间1464小时&地区:广安门外街道街道:宝宝生日&最后登录&注册时间&帖子3674&阅读权限100&积分12375&精华0&UID9179661&
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就说涨工资钱太少不行不干了这么点钱哪里都好找的
妈米754 &经验值9734 &在线时间851小时&地区:亚运村街道街道:宝宝生日&最后登录&注册时间&帖子1613&阅读权限100&积分10585&精华0&UID6167337&
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月，无五险，1500一个月。月险后-12月-至今，2597 ...如果是体制内工作，如果是不累的工作，如果是LG比你收入高五倍，可以撤退了吧
妈米1967 &经验值1967 &在线时间6小时&地区:苹果园街道街道:宝宝生日&最后登录&注册时间&帖子314&阅读权限100&积分1973&精华0&UID&
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直接提就可以了，上班的目的都是为了赚钱，现在北京生活挺不容易的。
妈米2171 &经验值1981 &在线时间25小时&地区:街道:宝宝生日&最后登录&注册时间&帖子308&阅读权限100&积分1999&精华1&UID&
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找个合适的机会先探探领导的口风呢？可以聊一聊，看看他的意思。
妈米10242 &经验值10298 &在线时间1146小时&地区:北石槽镇街道:宝宝生日&最后登录&注册时间&帖子2395&阅读权限100&积分11444&精华0&UID7792432&
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既然刚开始才1500，哎！看样子钱不好赚
妈米17787 &经验值42027 &在线时间1000小时&地区:甘家口街道街道:宝宝生日&最后登录&注册时间&帖子11138&阅读权限100&积分43027&精华1&UID3783499&
团长编号 MW10528
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工资太低了，直接说，干嘛不好提呢
大鑫妈外贸童装大清仓！团价满100元包邮！年前不补货，清完为止！牛仔裤25元！KK兔牛仔棉裤38元！小熊保暖内衣一套28元！
妈米36020 &经验值41451 &在线时间1171小时&地区:西红门地区（西红门镇）街道:宝宝生日&最后登录&注册时间&帖子9683&阅读权限100&积分42622&精华1&UID689957&
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你是会计吗？现在会计还有这么低的工资吗？
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领导对自己印象不错，可就是不愿意多加工资，怎么开口辞职？ ...
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