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这里有?临清?的新闻、历史;这里有?临清?的家长里短、是是非非;我们活在这里,这里有我们的拼搏、挣扎、欢笑、无奈、痛苦和幸福
【名企招聘】四海九州（青岛）酒店管理有限公司
阅读&23276&发表& 09:44:04
1.公司介绍& & & &四海九州（青岛）酒店管理有限公司是一家高品质独家公寓运营商，公司将旅游地产、互联网营销、酒店式管理等剪短子媛进行高度整合，既为旅行者提供了新式的优质独家产品，又为房屋产权所有者提供了限制资产的搞笑增值服务。& & & &四海九州（青岛）酒店管理有限公司隶属四海九州管理集团，式集团的全资子公司，集团成立于2009年，总部位于国务院批复同意设立的青岛西海岸经济新区，面海而立。除度假公寓运营管理外，集团业务还迅速拓展至物业管理、高端整车进口贸易、餐饮业、金融投资业等多项板块，拥有员工近500人，战略合作伙伴100多家，年总产值过亿元。& & & &集团在国内以华南、华北、华东、华中四大市场区域为业务发展重点，战略规划囊括全国300多个着力发展城市，2017年突破格局，公寓项目落地美国、澳大利亚、誓将打造中高端品质度假公寓第一连锁品牌。& & & &度假公寓作为四海九州的重点发展项目，不仅将五星级英式入户管家服务、开放式托管合作服务合为一体，更融入了中高端公寓运营经验，超前引进了星级酒店的服务功能和管理模式，结合公寓的居家感觉，为客户提供集酒店、家庭为一体的新型住宿体验。2.招聘需求岗位招聘人数特殊要求精细化管理—档案管理员1精细化管理—文秘1文字功底强/适应出差政治/培训工作组--培训师1可以独立完成课件编写法务部---律师1后勤保障部---部长1门店会计1平面设计/美工1摄影师/美工1酒店IT1客服部—400/业主/加盟3运营总监/经理10营销部—经理5市场部—总监/经理5二手房经验/快捷酒店加盟经验门店店长5门店管家5门店客房（服务）10门店店助53.岗位职责及要求运营经理&岗位职责:1、根据酒店近期和远期经营目标，综合市场情况，负责提出并参与制定酒店对外销售以及招揽客源的计划。2、研究并掌握本地旅游市场动态和客户的潜在需求，汇集整理对外销售策略，定期向总经理提交书面报告。3、保持同上级旅游管理部门、大型旅行社、大集团大公司、政府部门的密切联系，并同各个客户建立长期、稳定、良好的合作关系。4、负责酒店的宣传推广工作，积极参与酒店产品的更新、改造和组合开发，提高酒店的声誉和影响力。5、指导酒店对内、对外的各种广告活动，制定酒店短期和长期的宣传推广计划，报总经理审批后执行。6、与各部门建立良好的协作关系，广泛听取客户意见，处理重大投诉，以确保销售计划的实施和落实。任职要求1、 本科以上学历，5年以上星级酒店运营管理经验；2、 熟悉行业动态及运营发展趋势，熟悉运营策划流程；3、 有一定商业敏感性和企划、营销活动方案策划能力，能捕捉市场变化信息并及时做出应对方案，提示公司营销管理水平；4、 具有风险管控意识，对数据敏感，能组织有效调研并进行分析；5、 能够承受压力，愿意接受挑战，带领团队实现业绩目标，有坚定的信念，忠诚、有责任心，能团结和凝聚团队；6、 优秀的领导沟通、协调、调度、指挥组织、开拓能力，优秀的统筹、分析、综合、归纳能力，高度的工作热情；7、 有较强的计划、控制、协调能力及现代化企业经营管理理念；8、 有良好地团队管理、市场拓展能力，能有效组织团队完成各项目标；9、 工作细致严谨，并具有战略前瞻性思维和驾驭全局的能力。&营销经理岗位职责：&1 主要负责公司的营销工作，按照上级的任务进行工作流程；2 辅助上级组织营销部门及相关部门的人员参与制定公司近期、中期和长期营销战略计划，并作组织营销成员对与对营销战略计划的说明审定。3 辅助参与上级指导制定公司近期及长期品牌战略目标，分析区域市场制定品牌推广策略和方案，负责品牌建设 管理规范；4 指导品牌年度推广、广告投放计划制定、调整并监督实施，加强与媒体机构的合作；5 完善加盟手册，制定加盟计划和网点战略分布计划，完成公司在行业中的市场布局，定位渠道，研究规范完善拓展流程；&岗位要求：1.专科以上学历，熟知市场营销学、管理学、心理学等营销知识；2.具有3-5年以上酒店市场销售管理工作经验；3.对品牌策划、推广及客户加盟，寻址方面有丰富的实操经验；&精细化管理起草组---行政/文秘岗位职责：&1、&根据公司安排，按时完成相关版面组稿、编辑、排版、校对工作；2、采集整理相关资讯，进行图文编辑制作；3、发挥特长，撰写内参稿、外宣稿和其他稿件；4、独立完成领导下达的采编任务；任职要求：1、大专以上学历，有杂志、网站编辑工作经验者优先；2、具有文字驾驭能力，知识面广，有独立分析和观点表达能力，有较强的组织策划、信息整合、文字加工和审核能力。3、具有良好的沟通能力，有摄影基础，具备独自工作的能力，能独立完成采编任务。综合知识面广，协调能力强。责任心强，气质佳，待人热情，工作积极。4、熟悉互联网，具备基本的计算机和互联网操作技能。5、对行业前沿热点问题能够敏锐地捕捉、跟踪和分析。6、性格开朗，有责任心，学习能力和接受能力强，能承受压力接受挑战。7、具有务实的态度，有团队合作精神。&政治起草工作组---档案管理员1、负责档案整理、编目、鉴定、统计、排列和检索等工作；2、负责库房档案的收进和移出工作，严格履行交接手续，准确掌握馆内档案全宗、案卷数量及档案的保管期限等；3、负责库房内部整理，保证库内无灰尘，整洁美观；4、明确档案利用工作的目的，积极主动地做好接待工作，不断提高服务质量；5、负责公司布草物资入库，出库办理；6、负责档案、资料调借工作。做到提供准确、及时主动。用后及时清退，按时入库归位；7、完成领导交办的临时性工作任务。任职要求：&1.专科以上学历；3.档案管理、文秘等相关专业；4.熟悉档案管理办法，掌握计算机档案管理信息系统，熟练使用办公软件；5.具备良好的人际沟通能力与执行力、具有团队意识；&政治工作组----培训师岗位职责：1、策划符合其公司发展的培训计划；2、根据企业培训需求，跟进培训需求，编制培训讲义，准备学习材料，收集与课程相关的信息、案例、活动，深刻理解并有效整合培训内容，设计培训授课方式，确保培训内容的专业性与生动性；3、独立完程相关PPT课程的制作和讲解；4、专业并生动地进行课程讲授，做好现场把控，跟进现场反馈，不断完善培训课程；5、执行培训评估体系，不断提高授课满意度。&任职资格：1、教育相关专业本科学历以上；2、形象气质佳，善于表达，沟通表达能力强，普通话标准；3、具有良好的学习能力、逻辑思维能力、语言表达能力、文字组织能力和沟通能力，具有团队合作精神，敬业精神；4、能够独立使用PPT制作培训教案，熟练使用办公软件，具备较强的课程开发能力；&律师岗位职责：1、处理公司对外的专项法律诉讼和法律纠纷；2、参与公司项目尽调、谈判和相关风险控制，提供法律意见；3、负责公司日常合同管理工作，出具相关法律文件；审核公司上报的各类合同及相关法律文件并监督执行；4、对公司章程及相关各类规章制度进行合法性、合规性审查；6、对相关部门和员工进行法律知识培训，加强法律风险防范意识；7、处理内部法律咨询，为公司提供法律顾问服务。&任职要求：1、法学相关专业，本科以上学历；2、具有5年以上法律业务工作经验（法院、律师事务所）；3、取得法律职业资格证书3年以上；4、能够独立承办诉讼及日常法务工作；5、具备良好的沟通、协调能力和团队协作精神。&后勤保障部部长：岗位职责:1、负责公司车辆及办公室的管理工作；2、负责维护酒店秩序，保证酒店财产安全、顾客和员工安全；3、负责各个门店物资的配送补给； 4、负责酒店应急事物的支援工作协调及安排；任职条件：1、男性，25-45岁， 2、做事诚恳，能够吃苦耐劳，有良好的团队合作精神；2、有过综合办主管或酒店后勤保障管理工作者优先考虑；&门店会计：岗位职责：1. 核对门店日常销售和收银的准确性并及时post销售数据入系统；&2. 门店日常费用报销，费用管控及往来对账及分公司月度结账相关工作；3. 门店税务报表制作及完成网上报税；&4. 门店的抽盘及年度盘点并出具盘点报告；&&5. 凭证及账簿等会计资料整理归档；6. 所辖门店相关证照注册；&&7. 电子商务核对及账务处理；做好各类单据审核审批，凭证单据装订工作；任职要求1、 具有1-3年相关工作经验或财务工作经验，有会计上岗证；2、 能够快速适应环境，能吃苦耐劳，抗压能力强，乐观积极；3、 做事严谨细致，有条理性，抗压能力强，乐观积极；4、 具有良好的沟通能力，很强的服务及团队意识，有良好的职业素质和职业操守；5、 大专以上学历，熟练使用财务及业务软件系统；&美工摄影师岗位职责：1、新酒店公寓拍图；挂拍图，细节图，搭配图2、图片处理：符合审美角度，光线，造型，颜色；色差控制3、酒店公寓门店上架，量度尺寸，简单文案编辑；4、整体酒店公寓美化：要求统一性，符合审美要求任职资格：1、1年以上摄影工作经验，热爱摄影，时尚触觉敏锐；懂灯光原理，构图原理；2、有较强的美术功底,、对色彩感觉强烈，视觉表达方面有个人独特观点；3、熟练使用Photoshop进行数码照片后期处理；4、工作认真细致、有责任感、注重效率。&客服部---400客服工作职责：1、通过电话方式与客户沟通，简历客户档案，客户数据统计分析；2、对客户进行回访、调查；3、按要求进行市场信息收集并每天提供信息简报，对客户反馈的意见进行及时传递、处理；4、对客户反馈的意见进行及时传递、处理；5、负责接听客户电话，协调相关部门为客户及时提供优质的服务，同时对工作过程中发现的问题作出改进意见；6、认真准确做好网上客户咨询工作，并记录、整理、归档、并把信息进行汇总传递；任职要求：1、&女性，22岁以上34岁一下；2、&专业不限，大专以上学历；3、&受过市场营销、产品知识等方面的培训；；4、&熟悉计算机的基本操作；5、&头脑灵活、具有很强的应变能力和市场开拓精神，喜欢从事具有挑战性的工作；6、&工作认真、踏实肯干，胆大心细；7、&掌握电话销售的沟通技巧；8、&有过相关酒店工作经验者优先考虑；&IT岗位工作职责：1、全面负责公司信息化建设整体规划；2、负责酒店管理各类软件的调研、采购、安装、升级、保管、维护等工作；3、负责公司网站、酒店管理系统、ＡＰＰ预定系统运行及维护工作；4、熟悉ＯＡ自动化办公系统的操作、运营及维护；5、负责公司机房设备设施操作维护工作；6、全面负责公司IT相关工作，配合各部门解决日常IT问题。任职要求：1、计算机类相关专业专科及以上学历，3年以上相关岗位工作经验。2、熟悉计算机硬件及软件相关基础知识。3、参与过酒店管理系统软件开发者优先考虑。&店长/管家：岗位职责：1、全面负责门店的经营和管理工作，做好门店的正常运营工作；2、出色完成公司下达的各类经营指标，定期分析店内经营和管理状况并向上级汇报；&3、创建快乐、团结、积极的酒店团队；督导员工认真落实酒店与部门规章制度，保证酒店按照公司运营标准正常运行；4、制定和实施各部门员工的培训计划；负责店内人事工作的监督、指导、考核和招聘工作；&5、为公司连锁发展培养人才。&6、及时跟踪、检查客房，对不合格的地方进行指正、改正；&7、认真处理住店宾客投诉和宾客意见的收集反馈。任职要求：&1、大专以上学历，3年以上星级宾馆前厅、客房、销售部门经理以上职务或担任过经济型酒店店长；&2、认同企业价值观，专业的服务意识和很强学习能力；&3、熟悉酒店运营管理及地方相关政策法规；&4、工作敬业、有很强的工作责任心；&5、执行力强，富有激情，能出色完成公司下达的各项指令；&6、出色的沟通能力、团队建设能力及承受工作压力的能力；&7、熟悉掌握酒店连锁组织结构、企业文化、员工手册、人事制度、前台服务标准、客房服务标准、综合工服务标准、安全制度、销售方法、绩效考核办法等酒店管理常识；&8、适应短期出差4.联系方式公司名称：四海九州（青岛）酒店管理有限公司总部地址：青岛黄岛区武夷山路7号上流汇2号楼6楼东联 系 人：王经理 &联系电话：0 &&& &&&邮 &&&箱: &
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国内某大型集团公司战略管控思路与方案.ppt297页
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成功企业借鉴――紫金矿业 区域定位 产品定位 国内分为东北、川藏、云贵和西北四个片区
周边地区、非洲、南美、加拿大 贵金属、有色金属、黑金属 海外开发以中国紧缺的资源为主，主要是XX和有色金属，XX为首选目标 紫金对海外投资项目的规模要求是XX储量在100 万盎司以上，铜等有色金属储量在50 万吨以上 小评： 紫金的目标是做世界一流的矿业公司，矿产资源的定位较广，但是坚持两条原则，一是XX是首选目标，二是国内紧缺资源。 XX是易变现产品，增值能力强，开发国内紧缺资源是依托国内市场，开发国外资源。 小评： 国内资源占有两条线，一是成矿带地区的开采权，二是获得空白带地区勘探权。 紫金已经对全球五大洲三十多个国家进行了考察，首选周边地区，目的在于积累经验，其次借助资本市场进入南美和加拿大，加快扩张步伐。 紫金矿业资源占有 成功企业借鉴――紫金矿业 开发平台搭建 融资平台搭建 国内资源开发以紫金集团为平台 与铜陵集团和建发股份合作，设立厦门紫金铜冠投资发展有限公司，构建海外并购平台 在蒙古和秘鲁设立公司，非洲设立办事处，收集分析有关地质资料 H股成功上市 加强银企合作，利用政策支持，获得国家开发行96亿授信额度 紫金矿业资源占有 小评： 国内资源开发集中管理，以集团为主体，统一规划，提高决策，保障资源占有的效率。 海外开发资源，联合出海，共同搭建投资平台，提高竞争能力和抗风险能力。 信息是资源，海外设立公司和办事处，搭建信息网络平台。 小评： H股上市，利用证券市场搭建直接融资平台，同时提升了紫金的品牌价值。同时凭借公司良好的业绩表现，正筹划回归A股。 加强银企合作，取得海外开发资本市场运
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公司地址：青岛市经济技术开发区武夷山路7号万利国际上流汇2号楼6F左侧
&四海九州（青岛）酒店管理集团是一家高品质酒店公寓、度假公寓运营商，其前身为青岛市第一家亲情主题酒店——爱诺（青岛）酒店管理有限公司，历时7年的运营拓展，公司已成功改制转型升级，将旅游地产、互联网营销、酒店管理等资源进行高度、高效整合，既为旅行者提供了新式的优质度假产品，又为业主提供了闲置资产的高效增值服务。集团以开放诚挚的态度欢迎拥有产权的业主加盟、合作共赢，并为经营商提供从销售渠道、经营管理到品牌包装的专业支持保障，经营商可自由选择适合的合作方式。集团在中国内地下设北京、天津、沈阳、南京、上海、昆明、三亚等13个分支机构，并已成功在昆明、威海、厦门、唐山、沈阳等战略布局城市及自然景观区启动合作16个优质可行项目，同时，国际旅游度假公寓优质项目明年在美国落地运营，一套成熟的发展模式及高瞻远瞩的发展策略在专业团队不懈努力的探索中逐渐成型。未来三年内，集团第一阶段计划性战略布局国内一二线经济发达及旅游度假城市，国内自然景观区，海岛景观、时尚都会、异域风情等类型多样的国际知名旅游度假地，150个高品质、高收益的项目即将落地。四海九州将以“改变不动产投资和旅行方式”的宏韬伟略，誓将集团战略版图布满中华，占据国际。&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&
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