调档函已经给人才市场了,怎么知道它有没给寄档案
调档函已经给人才市场了,怎么知道它有没给寄档案
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篇一：人才市场人事档案转出须知
贵州省人才市场人事档案转出须知
一、服务对象：人事档案保存在我中心、需将人事档案和人事关系调出的人员。
二、需要材料：
1.本人身份证原件（留存复印件）（委托他人办理的应提供有本人签字的委托书、代办人的身份证原件及复印件）（询问其父母姓名及本人联系电话填写在身份证复印件上）。
2.原有工作单位的另需单位出具终止合同书、辞职辞退书、解聘书或同意转档函（任选一）。
3.其他手续：
（1）升学的，提交《入学通知书》或录取学校出具的调档函；
（2）应征入伍的，提交《入伍通知书》或武装部门出具的调档函；
（3）跨省调转的，由调入地县以上（含县）人才服务机构出具调档函；
（4）考录到机关、事业单位的，提交人社部门录用文件的复印件和录取单位出具的调档函；
（5）国有企业聘用的，提交劳动合同复印件、营业执照复印件和聘用单位出具的调档函；
（6）教育局聘用为特岗教师的，提交劳动合同复印件和教育局出具的调档函；
（7）另行委托管理档案的，提交委托地人才服务机构出具的调档函；
（8）办理保险、失业、退休调档的，提交该办理部门出具的调档函；
（9）改派到原籍教育部门的，提交改派后的《毕业生就业报到证》复印件；
（10）改派到国有企业工作的，提交改派后的《毕业生就业报到证》复印件及工作单位出具的调档函。
（11）改派到省外非国有企业工作的，由当地人才中心出具调档函。
三、办理程序：
1.备齐转档材料并完善如下档案材料内容（应届毕业生可不用）交我中心：
1）《大中专毕业生见习期满转正定级审批表》（档案中已有的无需再提供）（参加工作时间为XX年XX月，填表时间为第二年对应的XX年XX月XX日）。
2）《贵州省人才交流服务中心人事代理人员年度考核表》或工作单位年度考核表每年一张（提供XX年至 XX年的表格，填表时间一般为每年的12月31日）。
3）新聘用单位的聘用证明或劳动合同（有详细的聘用日期，与原工作单位的离开日期间隔不超过一年，前后工作单位的工作时间不能重叠）。
4）原国有单位的调资表（档案中已有的无需再提供）。
5）其他组成档案内容的材料。
2.转出集体户口和党组织关系（没有挂靠集体户口和党组织关系的省略此程序）。
3.正式调动的需告知我中心出具人事关系介绍信，要求现实表现的需告知我中心出具。
4.结清人事代理服务费。
5.我中心每周定期将档案材料送交机要局寄出。
四、办理流程图：
五、办理时限：材料齐备立即办理。
六、注意事项：
1.集体户口、党组织关系挂靠人员须先行转出（或同时转出）户口和组织关系，再办理档案转出。 2.转档同时需我中心出具婚育状况证明的，先行在户籍所在地居委会或计生办出具相关证明后再至我中心办理。
受理时间：周一至周五 上午8：30-17：30（节假日除外）
受理电话：、71908
受理地点：贵阳市毓秀路18号 贵州省人才大市场服务大厅
网址：www.篇二：应届毕业生的档案处理
应届毕业生的档案处理
我是2011年的应届毕业生，还没有找到工作的，档案应该如何处理，还有党员关系怎么转呢
一般来说，在哪里工作党员组织关系、人事档案就会到当地，如果没有工作，一般户口迁回户籍所在地，人事档案由人才中心代理，有的地方规定组织关系统一挂靠。
三方协议表示你这个大学毕业生已找到工作，报到证和派遣证都是找到工作后用在人才中心的。
如果还没签工作，党员关系转回你家当地的社区。人才中心不受理这样的业务
人才只接受你的人事档案，人事档案放在人才可以，还能有工龄，但是要花钱的。
我毕业时档案直接转回家了的人事局了。工作后也有工龄了，就是想转走麻烦。
如果不想回家工作的，档案就放在人才吧。
一般大学都能存放1年左右档案，此外可以求助辅导员，辅导员有的是手段让你虚假签订协议。当然你可以随便找个比较可靠的单位实习一段时间，但如果老家在沿海渔农村的建议你如果没有单位签协议就回老家，很多地方开发可以有赔偿哦。
档案如果你不主动挂靠 会直接给你寄回原籍的人才服务中心。报到证貌似自己拿着
我也是这样啊！！但是人才市场的话，到时候落实工作然后迁到工作单位，手续比较麻烦！报到证其实就是拿着他到你工作单位去报到
如果你已拿到派遣证，档案已经到了你派遣所在地人事局，如果找到工作单位，单位人事部门会持介绍信为你提取档案，如果没有工作单位，人事局免费为你保管档案两年。两年后还没有找到工作单位，你需要把档案转到当地人才中心，否则要失去干部身份。
放回生源地的人事局。人事局的最小单位是县级的
因为档案基本不怎么用
如果放在别的地方 不去交钱可能就会丢了的
如果你签了工作，就把档案放到工作单位所在地；如果你没签，就拿回原籍。
我是今年的应届毕业生，户口在老家，现在另一个城市工作，我的档案如何处理？
我想把它调到单位所在地的人才市场托管，打电话咨询需要调档函、报到证、身份证、毕业证，那我的户口不在单位所在地可以办理托管吗？还需要其他的手续吗？急！！
可以办理，有公司人事带著人事代理手册和你提到的那些资料前去办理，但前提是你现在的工作单位具有人事代理资格。
我是四川的一名毕业生，现在已经超过择业期，还没找到工作，档案该怎么办理?
答案： 超过择业期仍未落实工作单位的专科以上毕业生，持国家有关政策规定的有效文书(证件)到入学前户口所在地人才交流中心开具商调函，凭商调函由原档案管理单位将人事档案移交人才交流中心;人事档案在个人手中保存或在无档案管理权的单位保存的，凭就业报到证先到当地政府人事部门所属人才服务机构补办有关手续，完善档案材料(私自拆封或无档案管理权的单位拆封的，需退回原毕业院校重新审查、密封)，而后，再将档案移交到人才交流中心。此时，毕业生已经不再具有就业报到资格，需要就业的需重新办理招工、聘干等就业手续，或者按照国家不包分配毕业生的就业办法，办理毕业生就业工作介绍信。
工作还没找到，档案应该怎么处理？择业期内怎么办 -
择业期内，毕业生可以将档案存放在学校。把档案暂存在学校，实际是保留着你的“应届毕业生”资格，视为你仍旧处于“正在择业”状态。因此，你可以继续按照应届毕业生的条件考取公务员，以及找工作转户口的优惠政策，当然这期间你也还可以考研。这种方式的缺点就是期限最多为两年，超期、或有的地方不允许学校暂存，如果学生毕业时没有找到工作，档案、户口将直接被打回原籍所属的人才服务机构，这时要注意，请立刻与原籍人才服务机构联系办理档案托管手续，否则视为弃档；还有一个缺点是因为你是“正在择业”，即使这段时间你实际已经工作了，这种方式也不计工龄，不能评职称。-
但如果择业期满，要提前办理人事代理手续。持《就业协议书》直接到人才交流中心，签注人事代理意见；将《就业协议书》交所在学校，由学校统一到有关部门办理毕业生就业报到证，由所在学校将毕业生档案转递到人才交流中心，办理存档手续；持就业报到证、户口迁移证、身份证等材料办理存档和入户手续。 -
超过择业期的毕业生档案该怎么办理 -
超过择业期仍未落实工作单位的专科以上毕业生，持国家有关政策规定的有效文书(证件)到入学前户口所在地人才交流中心开具商调函，凭商调函由原档案管理单位将人事档案移交本人才服务中心；人事档案在个人手中保存或在无档案管理权的单位保存的，凭就业报到证先到当地政府人事部门所属人才服务机构补办有关手续，完善档案材料(私自拆封或无档案管理权的单位拆封的，需退回原毕业院校重新审查、密封)，而后，再将档案移交到人才交流中心。此时，毕业生已经不再具有就业报到资格，需要就业的需重新办理招工、聘干等就业手续，或者按照国家不包分配毕业生的就业办法，办理毕业生就业工作介绍信。 -
这部分毕业生的户口如果在入学时已经迁到学校，现在只能迁回毕业生入学前户口所在地，在其他地方不能办理入户。
工作还没找到，档案应该怎么处理？
择业期内，毕业生可以将档案存放在学校。把档案暂存在学校，实际是保留着你的“应届毕业生”资格，视为你仍旧处于“正在择业”状态。因此，你可以继续按照应届毕业生的条件考取公务员，以及找工作转户口的优惠政策，当然这期间你也还可以考研。这种方式的缺点就是期限最多为两年，超期、或有的地方不允许学校暂存，如果学生毕业时没有找到工作，档案、户口将直接被打回原籍所属的人才服务机构，这时要注意，请立刻与原籍人才服务机构联系办理档案托管手续，否则视为弃档；还有一个缺点是因为你是“正在择业”，即使这段时间你实际已经工作了，这种方式也不计工龄，不能评职称。-
但如果择业期满，要提前办理人事代理手续。持《就业协议书》直接到人才交流中心，签注人事代理意见；将《就业协议书》交所在学校，由学校统一到有关部门办理毕业生就业报到证，由所在学校将毕业生档案转递到人才交流中心，办理存档手续；持就业报到证、户口迁移证、身份证等材料办理存档和入户手续。篇三：人才市场调档函
XX省XX县人才交流中心调档函(存根）
大学（学院、学校）
年毕业生，档案存放在你处。现申请将报到证、档案转回我中心，我中心同意接收。请给予办理！
XX县人才交流服务中心
.......................................
XX省XX县人才交流中心调档函
大学（学院、学校）
年毕业生，档案存放在你处。现申请将报到证、档案转回我中心，我中心同意接收。请给予办理！
XX县人才交流服务中心
日篇四：个人转档案和工龄相关知识
工龄应当从参加工作的时间算起，如果你的档案寄存在人才市场，那么你应当告诉你所在地工作单位，由工作单位将你的入职登记表等资料委托人才市场放入你的档案，记录你的工龄，根据你的叙述，该同志是05年参加工作的，工龄应当从05年计算
因为，我国现在规定养老金的领取是以工龄来计算发放的。工龄计算的依据来自你的档案里记载的工作年限。人才交流市场可以代你保管档案，计算你的工龄，保留你干部的身份等等。
如果你们单位有人事代理权，你可以放在单位。若你工作单位不接收档案，你就得找人才交流中心存放你的档案。如果是工人的话，得找人力中心存放档案。 首先你要明白档案的作用是什么。它最大的作用（也是我知道的唯一的作用）是计算工龄，而工龄与你的退休后的养老金什么的是挂钩的。现在的工龄是从你交保险开始算年份的，而你的档案会记录你的这个年份，也就是你的工龄。这也就是为什么给你交保险的单位会要你的档案，而交保险的一般是国企。但是现在很多公司也会交保险，它们是与人才市场有一定协议的，就是说人才市场保管你的协议，但是公司给你交了保险会上档案。以上是我们单位人事部长告诉我的，我是在一个国企改制公司。所以你应该问清楚你的工作单位是否交保险，然后你的档案放在哪里是不是它指定的部门（某个人才市场）。我是去年毕业的，这方面也面临过同样的困惑，希望能帮到你。但我是陕西的，可能有的情况不大一样，你再多方打听一下吧，祝你们早日解决问题啊
工作年限的问题你就不能考虑了，没报道也没有正式的劳动合同也没有怎么让人家给你算工龄啊。
另外你说的档案怎么处理，请问你是要转回家还是要怎么弄啊。不管你想转哪里去首先应该先到省人才中心区问下你的档案究竟在哪里，假如在省人才中心就好办些，拿着就业合同跟那的人说清楚想转到什么地方，一般都是原籍也可以转到现在工作所在地的人才市场。他会跟你说需要什么手续和怎样做的
工作年限证明你可以拿你毕业证去做资格审查（这是报考规定）。而且你的档案在人才，需要公章证明的你可以去人才盖，我有个朋友就是这么运作的。当时人才不给盖章，他说学校要求盖保存档案部门的公章......。
此事很好处理，你的人事档案在人才市场，直接到人才市场开具证明就可以。或者找一家关系较好的单位给你盖个戳就好了。资格审查都是浮云。关键是你的成绩要过线。学校是不会放弃你这块肥肉的
毕业后没有工作不必急着办理人事代理，特别是本地生源本地就业更没有必要了，工龄和存放档案没有任何关系，是从单位给你上社保养老金的那个月开始计算工龄的，所以要等找到工作单位再按单位要求办理比较省心。现在急需的是赶紧找到合适的工作要紧
没有影响。
无论你是在国企还是私营工作，单位都要为你交纳社保费用，这样一来，你就是参保人员了，所以说，档案在自己保管不影响社保，关键是单位要为你办理社保。
至于工龄与档案在自己手上也无关，一般来说，工龄只有在国企有用，一般民企是没多大用的，再说查工龄还可通过你参加社保多少年也可查出。
档案放哪都不会算工龄的，顾名思义，工龄就是工作年限，存档案时间如果都能算成是工龄，那全国人民都有工龄了，工龄是指要在单位上班，并且单位与你签订了劳动合同，填了入职登记表，走后又发了档案，那个单位上发的档案里面的东西才是工龄。就算是原公司给你办过保险，如果没有原公司给你的档案，也不能算工龄。个人建议，你最好去找单位把你的档案做好，里面其实就是装你的入职登记表，进去签的劳动合同书和解除劳动合同书，在放在档案袋里面封起盖个公司的章今后就可以算你的工龄了
原则上档案一打到个人手里面就失效了，再次托管的时候人家有可能会拒收的，但是有些情况下是可以通融的，所以你最好尽快办理代理。像你这样的进入国有企业的话公司应该是有权利保管档案和户口的啊，你的报到证上的报到地点也应该是这家国有企业吧？他们为什么不管你的户口和档案？
对于你的提问有一下回答：
1.档案存进人才交流中心的时间可以不影响职称的评定以及工作年限的计算，因为像你这样07年毕业的如果现在放进人才市场那么是可以补齐工龄的，也就是交一定的钱可以按照你07年一毕业就工作来计算，你把档案放进人才代理了，那么以后的转正定级以及工龄的计算他们都是会管的。
2.现在自考了本科文凭的话，那么你的本科学籍在哪？本科的时候也会有档案的，这种问题你应该去学校先问一下，然后去和人才中心说，但是前提是你已经把档案放在人才中心了，如果你没有放的话就只能去学校问了，因为你的档案现在在你自己手里面，而你自己又是无权利保管档案的个人，所以你最好在把档案代理到人才市场的时候就和他们说明一下情况，他们会详细给你解释的。
就中国现状看来，保存好档案难之又难！你拿着微薄的工资还要缴纳较高的档案管理费，拿着就是累赘包袱！如果不考公务员考研进企事业单位，档案不要也罢！如今人才流动相当快速，档案流动却相当困难，还不是要砸钱进去才有所流动，档案转移过程中相关管理部门相互推诿，相当部分企业就业无需要档案，也不配合档案登记更新管理，所以全国80%人成为弃档族！
福利不外乎五险一金，人家只顾忙着收钱，哪管你好有没有档案？哪管你是不是本地户口？
档案落在人才交流中心两年内没交管理费就自动流入到地方劳动局，那时你就由干部身份打成原形一辈子工人身份了，其实不考公务员考研进企事业单位干部身份能有多少用呢?提干也只有在公务员考研进企事业单位才有用。花钱才能保住干部身份，不过有名无份，实属滑稽！
退休办理，到时候领取养老金，是根据你社保缴费年限发放的，跟工龄没多大关系
1，有影响。
2，必须要办理转正定级，这是考公务员或进入事业单位核定工资标准的主要依据，也是办理异地调动手续的必备条件。
3，要办理转正定级手续，须填写《大中专毕业生转正定级表》，提交800字以上的见习期工作，用人单位签发考核（盖章）意见后报送所属政府人事部门人才交流服务中心办理转正定级手续，确定工资级别，初次认定技术职称，审核后装入本人档案，作为干部身份的依据。《应届毕业生转正定级审批表》是新参加工作人员档案材料的重要组成部分，涉及到个人职称晋升、工资调整、档案验收等诸多方面，一定要予以重视。
我在杭州工作，到义乌办理转正定级有影响吗？
没有影响，只要档案存放在党委组织部门和政府人事部门所属的人才中心，人才中心都可以根据党委组织部门和政府人事部门的授权，为存放满一年的毕业生办理转正定级手续。这个是全国各地人事人才机构互认的。
那我应该怎么做呢？
你的档案如果是放在老家的人才市场，那你直接跟人才市场联系就好了，一般都需要单位工作证明原件或者复印件，毕业证复印件，身份证复印件，报名后填写转正定级表。具体的你跟人才市场联系问问吧，问清楚了一次带过去办理就是了。
我是义乌人，毕业时候就业协议也是随便找了一个义乌的公司签了，档案就调回了义乌，放在人才市场，毕业一年多了，都没有去弄。但是我本人实际在杭州工作一年多了，如果我要考上公务员，会不会有什么影响？转正定级到底要不要去弄？如果要办得话，怎么处理
干部身份时间自你毕业之日起一年后就可以办理转正定级，但实践中起始时间一般以派遣证上的时间为准
这些人事问题，主要与人才市场有关，他们都会办理这个。
与你在哪个企业工作，一般没有关系。
1、工龄计算
从你到人才报到的日子开始，人才就开始给你计算工龄。
2、从你报到日开始，一年后可以申请办理转正定级。
主要问人才就行，他们有固定的手续，按手续办就行
转正定级是确定你的干部身份和正式工作的凭证，办理了转正定级才能说明你已经结束了所谓的实习和试用期，开始真正的工作，这个对工龄的计算是有一定影响的。既然你已经签了转正定级表，相关单位也进行了盖章，那个现在还是可以班转正定级的，在这方面相关的人事部门还没有那么严格。还是建议你尽快办理，还有一点就是如果以后涉及到档案和户口的调动问题的话，一定是要有这个转正定级表的。
我是06年毕业的 档案一直放在浙江省人才市场 户口是杭州户口 现在想把个人档案转入户口所在地社区 如何办理本人就职的第一家用人单位已经倒闭了 不知道去哪里办理解除劳动合同关系证明
你找到户口所在地区县人才市场，就说你要把档案转去，他们给你开个调档函，你就拿着调档函去省人才市场，省人才市场看到调档函后就会按照调档函上的地址，给你把档案转到户口所在地
感谢你的回答 不过我档案是要转入社区不是地区县人才市场 主要是用 来办理失业证的 不知该如何
不能转到社区，社区没有档案保管的资格,你还是问清楚，办失业证需要到社保部门办理失业登记，他们要求的档案，是不是说需要把档案放在指定的人才市场或者说需要人才市场给你开证明材料之类的篇五：档案转递需知看了这个你就绝对知道怎样做
档案转递须知
一、政策依据
（一）《中共中央组织部、人事部关于印发&流动人员人事档案管理暂行规定&的通知》（人发〔号）。
（二）《成都市人事局关于印发&成都市人事代理试行意见&的通知》（成人发〔1997〕50号）。
二、办理流程
在成都市人才流动服务中心（以下简称市人才中心）开具《商调函》（《调档函》）后，请按以下事项办理。
（一）档案内须有如下材料
1.学籍档案，包括入团材料，高中毕业生登记表（中专毕业生登记表）、高考材料，高校学生登记表、学习成绩表、学生考核登记表、高校毕业生登记表、就业通知书（成教、自考、函授类无）、授予学位证明。
2.入党材料（限中共党员或中共预备党员）。
3.转正定级材料，由档案存管单位出具。
4.转档手续：
（1）行政介绍信，由档案存管单位出具；
（2）工资介绍信，由档案存管单位出具。
5.转档证明：
（1）现实表现证明，由档案存管单位或户籍所在地派出所出具；
（2）婚育证明，由档案存管单位或户籍所在地居委会（村委会）及生育办公室出具，如系未婚，则不需出具。
6.离职文件，原工作单位为国有企业的员工，事业单位、党政机关的编制内员工提供。南京市人才服务中心&人事档案业务30个问答
1、 问：档案是否在南京市人才服务中心？
答：请登录南京人事人才网www.,在公共服务的档案查询中输入姓名及出生日期查询。
2、 问：毕业生转正定级怎么办？
答：档案由毕业后首次就业单位委托存放在我中心的，在该单位工作满一年后的（表现优秀经单位同意可提前至半年），提供单位同意盖章的转正定级表和报到证办理。表格可在南京人事人才网www.下载。
3、 问：户口是否办好？户口是否在南京人才中心？
答：请登录南京人事人才网www.，在公共服务的集体户口查询中输入姓名和出生日期查询。在查询结果的户籍挂靠办理情况一栏中如显示“办理就绪”说明户口已经办结。
4、 问：如何办理户口迁入？
答：一、非南京籍毕业生办理落户需提供以下材料：
1、两张一寸近期照片。（照片背面注明名字及出生日期）
2、《户口迁移证》原件及复印件
3、身份证原件及复印件
4、报到证原件及复印件
5、已填好的《户籍挂靠登记表》（此表格可在南京人事人才网下载）
6、《单位户籍挂靠证》
二、人才引进人员办理落户提供以下材料：
1、两张一寸近期照片。（照片背面注明名字及出生日期）
2、《户口迁移证》及复印件
3、《准予迁入证明》
4、身份证原件及复印件
5、已填好的《户籍挂靠登记表》（“服务处所”一栏必须填写）
6、《单位户籍挂靠证》
5、问：如何办理户口迁出？
1、迁往市外（包括高淳区、溧水区、江宁区、原江浦县、六合区）的人员：凭当地市（县）公安局开具的准予迁入证明，户籍挂靠证（卡），本人身份证到户籍挂靠柜台办理迁出手续。
2、迁至本市的人员：凭本人身份证，户籍挂靠证（卡）到户籍挂靠柜台办理迁出手续。
3、改派至外地的学生：凭派遣至外地的报到证，户籍挂靠证（卡），本人身份证到户籍挂靠柜台办理迁出手续。
4、考取研究生的学生：凭考研入学通知书，本人身份证，户籍挂靠证（卡）至户籍挂靠柜台办理迁出手续。
6、问：人才引进的条件和办理程序？以及审批情况查询？
答：一、引进条件
（一）单位：单位需和我中心建立人事代理关系（提供在南京市工商局注册的营业执照副本复印件和公章即可办理人事代理开户手续）。
（二）个人：根据江苏省有关部门文件精神和南京市引进人才有关政策规定，中心代理单位异地引进人才应具备以下条件。
1、年龄一般应在35岁以下（具有硕士以上学历或高级专业技术职务任职资格的专业技术人员年龄可适当放宽）。
2、具有普通高校本科及以上学历。在申报单位工作满一年（签订劳动合同，并在申报单位交纳满一年的社会保险），并与该单位续签一年以上（含一年）的劳动合同（必须是同一家单位）。
3、当年每单位引进人才总数原则上不超过50人。若超出人数需按特殊人才另行申报。
二、办理流程：
（一）提供《单位委托人事代理书》和《劳动合同》到我中心开具商调函。
（二）由我中心审阅档案，告知其审阅结果，符合条件的人员，领取申报表格。
（三）提交材料：《南京市引进人才登记表》（网上表格下载名称为《人才引进封面》）、《调动人员情况登记表》、《拟人才引进人员计划生育情况调查表》、《拟人才引进人员政治情况调查表》（以上表格均可在南京人事人才网站上下载）、身份证原件及复印件、毕业证书原件及复印件、《劳动合同》、《户籍证明》及《缴纳社会保险证明》。
（四）待我中心办理完毕后，电话通知用人单位或个人，也可登录南京人事人才网www.公共服务中心查询审批结果。
7、问：婚育证明怎么办？
答：档案及户口均挂靠中心的人员，提供以下材料：
2、常住人口登记表（若住址一栏是成贤街119号，要将户籍卡拿到玄武区红山路196号玄武区公安分局办证中心改为北京东路63号，若婚姻状况有变动也需及时变更）
3、结婚证（未婚者提供户口所在民政局开具的未婚证明）
4、来我中心领取表格或在www.网上下载“婚育证明基础信息登记表”一式两份由工作单位或居住地居委会盖章（如无单位盖章，也可由本人到人才中心柜面现场写个人婚育情况承诺书）；
将上述材料准备好来我中心开具证明后首先到公教一村居委会办理，再到玄武门街道办理。证明如需盖区级章的再到玄武区政府（珠江路455号）1513室区计生局办理。
公教一村居委会地址：公教一村22幢社区邻里中心 电话：
玄武门街道地址：天山路5号-2 电话：
8、怀孕建卡如何办理？
答：为女方档案和户籍在市人才服务中心，准备在本市生育的流动人员出具怀孕建卡证明。
办理条件：
1、档案存放在市人才服务中心；
2、中心户籍挂靠在有效期内；
3、符合国家计划生育政策。
准备材料：
1、结婚证；
2、户籍卡（若住址一栏是成贤街119号，要将户籍卡拿到红山路196号玄武区公安分局办证中心改为北京东路63号，若婚姻状况为未婚的需变更为已婚）；
3、身份证；
4、夫妻双方工作单位开具初婚未育证明（无工作单位由居住地居委会开具证明并加盖区县级计生部门的章或双方均到人才中心柜现场写个人婚育情况承诺书）。
将上述材料准备好来我中心开具证明，再到公教一村居委会（公教一村22幢社区邻里中心 电话：）盖章。
建卡所属医院：玄武区兰园社区卫生服务中心（玄武区中医院），
公教一村居委会电话：
地址：珠江路318号，坐6、47、15、140路车浮桥站下。
9、独生子女证如何办理？
答：小孩户口已经挂靠在北京东路63号南京市人才服务中心，需要办理独生子女证的人员可来我中心领取表格（也可在网上下载《玄武区独生子女父母光荣证》申领表）；
办证时需带齐：户口簿、身份证、结婚证及孩子出生医学证明的原件以及由父母双方单位签字盖章（无业人员带上就业证由户口所在地社区盖章）的申请表，由当事人带齐各证件的复印件及夫妻一寸合影一张，到孩子户籍所在地的街道审核无误盖章后办理。
重组家庭另需带齐离婚协议书或判决书的原件和复印件及子女准生证明等。
南京市人才服务中心户口所属街道（玄武门街道地址：天山路5号-2 电话：）
10、南京市人才服务中心的地址和上班时间？
答：地址：北京东路63号，邮编：210008（南京外国语学校对面）。上班时间：周一到周五，上午8：30到下午5：30，周六上午9：00到中午12：00，下午2：00到4：00。
11、保管档案是如何收费的？
答：日前，有工作的是15元/月，没工作的是10元/月。从日起，不再收取档案保管费。保管档案免费。
12、多交的2009年以后的档案费怎么办？
答：从日起，江苏省全部停收档案保管费。多交的档案费可以凭发票到人才中心退费。
13、问：单位如何办理人事代理开户？
答：带南京市工商局注册的法人营业执照副本的复印件和单位公章到南京市人才服务中心大厅领申请表办理开户。在区工商注册的单位到当地区人才服务中心办理开户。
14、单位能否挂靠集体户口？
答：已在我中心办理人事代理的单位可提供单位委托保管档案协议书和单位注册地址的房产租赁合同来办理集体户口的户籍挂靠证。
15、单位如何办理档案保管？
答：等档案到达人才中心后（可通过www.查询），带劳动合同原件到人才中心办理（毕业生还需要带上报到证）。
16、个人如何办理档案保管？
答：有工作的带与南京单位签订的劳动合同和《单位人事代理书》来办理。没有工作的可将档案存放在户口所在的区人才服务中心或人力资源市场。
17、什么人的档案可以放在南京人才中心？
答：普通中专以上学历，工作单位在南京市人才服务中心代理档案的人员。
18、档案如何从外地调到南京市人才服务中心来？
答：档案必须存放在外地的人才中心，具备普通中专及以上学历，带与南京市人才服务中心代理单位签订的劳动合同书来开调档函去调档。
19、档案如何转到外地去？
答：转出的档案必须办理过与南京单位解除劳动关系手续。再带当地人才服务中心的调档函和本人身份证来办理档案转出手续。
20、档案和户口都在南京人才中心，想把档案转出，可以吗？
答：不可以，必须先将户口迁出才能办理档案转出或同时转出。
21、如何出具无犯罪记录证明？
答：档案及户口均挂靠我中心的人员可办理出具无犯罪记录证明申请，提供本人身份证原件及复印、本人常住人口登记表，我中心受理申请后三个工作日出办理结果，可本人委托代办人领取或直接发送快递给预留地址（顺丰到付）。
22、档案户口均挂靠在人才中心，可以在人才中心办理失业审批手续吗？
答：可以的。提供原单位解除劳动关系证明的相关材料，每周一、三、四、五在人才中心1号窗口办理。
23、档案在市人才服务中心，现在离职了该怎么办？
答：带经过社保中心终解备案的全部离职证明材料，交南京市人才服务中心，放入个人档案，将档案转成个人挂靠。
24、户籍证明怎么办？
答：户口在本中心挂靠的，本人带身份证原件来办理。
25、办理户口迁入迁出和档案等手续，能不能委托他人代办？
答：可以，委托人必须带上办理人的身份证原件和自己的身份证原件以及本人手写的委托书。
26、常住人口登记表遗失了怎么补办？
答：需由本人携带身份证原件来南京市人才服务中心补办。
27、如何复印档案中的部分材料？
答：提供本人身份证原件，代办需加委托书，可复印档案中的部分材料。例如：成绩单、报到证、劳动合同、离职证明。
28、单位阅档如何办理？
答：阅档单位凭单位介绍信可查阅本单位代理户下的员工档案，如查阅的档案是挂靠在其他单位名下的，需同时提供该单位同意阅档的介绍信，如查阅的档案是个人委托存放在南京市人才中心的，需同时提供本人在身份证复印件上手写的同意授权书。
29、哪些材料需要补充到个人档案里？
答：档案挂靠南京市人才中心保管后，形成的材料包括：继续教育学籍档案（国外学历提供教育部出具的学历认证报告）、跟工作单位签订的全部劳动合同、离开单位的解除或终止劳动合同决定、职称评审表，入党材料等均可增加进档案。
30、档案转出人才中心，可以自带吗？
答：档案转出人才中心，如果是本市内的转档案，可以自带,自带的档案不能拆封。如果是转入市外的，不允许自带，由我中心通过机要，把档案寄至档案接收地。
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