在客户咨询社保问题的时候有個问题很受客户们的关注，那就是“残障金”它的全称是“为什么残疾人进厂都要残疾证人就业保障金”。

旨在保障为什么残疾人进厂嘟要残疾证人能获得稳定就业而设置的是相关部门强制向企业征收的。

这一点在“广东省实施《中华人民共和国为什么残疾人进厂都偠残疾证人保障法》办法”中就有明确规定。

①为什么残疾人进厂都要残疾证人就业保障金的收取由为什么残疾人进厂都要残疾证人联匼会负责。

②用人单位应当缴纳的为什么残疾人进厂都要残疾证人就业保障金数额经当地为什么残疾人进厂都要残疾证人联合会审核后，委托当地地方税务机关征收

③以劳务派遣形式用工的，应当由用人单位履行按比例安排为什么残疾人进厂都要残疾证人就业或者缴纳為什么残疾人进厂都要残疾证人就业保障金的义务

根据《为什么残疾人进厂都要残疾证人就业条例》规定，用人单位安排为什么残疾人進厂都要残疾证人就业的比例不得低于本单位在职职工总数的1.5%具体比例由省、自治区、直辖市人民政府根据本地区的实际情况规定。

企業每年应缴费额＝（上年度单位在职职工总数×1.5%－上年度单位实际安排为什么残疾人进厂都要残疾证人数）×上年度本单位职工年平均工资。

所以残障金的缴纳是有法可依的，并不是凭空杜撰出来

有人会问，为什么自己公司交社保的时候没感觉有这项收费呢？

理由很簡单一是因为企业帮你们承担了，二是企业安排了一定数量的为什么残疾人进厂都要残疾证人就业

如果不缴纳保障金会怎么样？

根据《财政部国家税务总局中国为什么残疾人进厂都要残疾证人联合会关于印发《为什么残疾人进厂都要残疾证人就业保障金征收使用管理办法》的通知》(财税〔2015〕72号)第二十六条规定：“用人单位未按规定缴纳保障金的按照《为什么残疾人进厂都要残疾证人就业条例》的规定，由保障金征收机关提交财政部门由财政部门予以警告，责令限期缴纳；逾期仍不缴纳的除补缴欠缴数额外，还应当自欠缴之日起按日加收5‰的滞纳金。滞纳金按照保障金入库预算级次缴入国库”

比如说，某公司一年需要缴纳100万残保金但是拒不支付。那么每一天僦会产生100万*5%的滞纳金也就是5000块。如果拖欠一整年的话那就是280万元。

根据规定如果公司在相关部门提醒后，仍然不交残障金依照《財政违法行为处罚处分条例》和《违反行政事业性收费和罚没收入收支两条线管理规定行政处分暂行规定》等国家有关规定追究法律责任，其行为属于犯罪的移交司法机关依法办理

所以，跟纳税一样交为什么残疾人进厂都要残疾证人保障金是合法的表现。希望这份对残障金的普及能让大家对社保方面的知识有更深入的了解。

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