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新来的小朋友, 积分 21, 距离下一级还需 29 积分
本帖最后由 VampireZ 于
13:34 编辑
吐槽下，本人在一个单位待了5年，采购，已婚已育，最近想换工作，为啥投了好多简历都没一个电话呢？真的是因为经济不景气吗？
爱笑的女人运气不会太差！
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大学一年级, 积分 5010, 距离下一级还需 990 积分
想找什么样的额&&
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小学一年级, 积分 642, 距离下一级还需 58 积分
我也是这样想的
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言昕1017 发表于
11:22 [url=forum.php?mod=redirect&goto=findpost&pid=&ptid=2534628][/url]
想找什么样的额
找个能稳定的就行啊，不喜欢老折腾工作，正规的，双休，五险一金就行，难道我要求还高吗
爱笑的女人运气不会太差！
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向日葵丫头 发表于
11:21 [url=forum.php?mod=redirect&goto=findpost&pid=&ptid=2534628][/url]
一旦有了想离开的心，就怎么也坐不住了急呀
爱笑的女人运气不会太差！
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<font color="#0043963 发表于
11:23 [url=forum.php?mod=redirect&goto=findpost&pid=&ptid=2534628][/url]
我也是这样想的
哈哈，一起努力吧
爱笑的女人运气不会太差！
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向日葵丫头 发表于
11:21 [url=forum.php?mod=redirect&goto=findpost&pid=&ptid=2534628][/url]
谢谢亲，本来还斗志满满的，跟老公说马上能换，这下彻底遭受打击了
爱笑的女人运气不会太差！
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硕士研究生, 积分 12376, 距离下一级还需 7624 积分
现在企业很不景气，我们是制造业的，周围大大小小的厂子都关门了，包括我们厂子，也解雇很多工人，减少开支。
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小学三年级, 积分 1043, 距离下一级还需 57 积分
我觉得一是现在单位好多不景气的，还有就是相对来说上五险的比较多，公积金的比较少吧。还有就是赶上了大学生毕业潮啊
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初中一年级, 积分 1800, 距离下一级还需 300 积分
takashijingyi 发表于
现在企业很不景气，我们是制造业的，周围大大小小的厂子都关门了，包括我们厂子，也解雇很多工人，减少开支 ...
额 亲单位是做什么的？
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木子小妞儿 发表于
12:21 [url=forum.php?mod=redirect&goto=findpost&pid=&ptid=2534628][/url]
我觉得一是现在单位好多不景气的，还有就是相对来说上五险的比较多，公积金的比较少吧。还有就是赶上了大学 ...
额，毕业潮我都忘了，一把年纪还得和九零后争饭碗，真是
爱笑的女人运气不会太差！
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小学三年级, 积分 1043, 距离下一级还需 57 积分
暖暖1220 发表于
额，毕业潮我都忘了，一把年纪还得和九零后争饭碗，真是
我也想换呢，但是已婚未育也不大找合适的，而且毕业潮啊
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JYM456 发表于
额 亲单位是做什么的？
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小学六年级, 积分 1585, 距离下一级还需 215 积分
我也觉得现在经济不景气
欲求可欲的东西
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(金羊宝妈)
小学二年级, 积分 883, 距离下一级还需 17 积分
现在经济确实不景气
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小学六年级, 积分 1512, 距离下一级还需 288 积分
为啥经济不景气啊
我新开的公司也不好干
国家惩治了这么贪官
我们的日子应该好过啊
怎么还越来越难了
天津积分落户，代办加分证，代缴社保，咨询电话张老师
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新来的小朋友, 积分 21, 距离下一级还需 29 积分
萱萱2013 发表于
13:06 [url=forum.php?mod=redirect&goto=findpost&pid=&ptid=2534628][/url]
为啥经济不景气啊
我新开的公司也不好干
国家惩治了这么贪官
可能大环境不好吧，现在都很多智能的地方，不需要人工了，失业率增加了吧
爱笑的女人运气不会太差！
威望0 积分254 BELLE0 ￥家装币0 亲子币0 精华0婚嫁币0 在线时间100 小时注册时间UID457750爱的抱抱0
幼儿园中班, 积分 254, 距离下一级还需 96 积分
亲为啥想换呢？哪点不如意呀？
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小学六年级, 积分 1521, 距离下一级还需 279 积分
今年好像就是不景气
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Powered by最近在找工作！找的方向是销售的但是现在的销售怎么都是电话销售啊！这是未来销售市场的趋势么？
我还找什么样儿的销售呢！
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针对这个问题，我个人有如下看法，
1现在无论是中国还是世界其他地区各类产品都处于一个相对饱和的状态，而真正需要产品的地方无人开发，你我他都是城市里的工作寻求者，尤其是销售工作，竞争更是激烈。
2那么在这种大的饱和状态企业如何寻求生存，所以主动营销就诞生了，主动营销中电话营销是最重要的部分，所以这种营销模式也将成为未来的一种必然趋势。
3所以如果想生存就要去尝试，电话营销说简单很简单说难也很难，只要掌握一些简单技巧，在教练胆子就可以了。
4对于现在这种社会状态我认为你可以寻求创业，你找工作做的再好，也是在为别人打工，如果有想法可以自己去做一些事！
以上说法纯属个人想法，有不同的还请赐教，谢谢！
你作为一个销售新人，没有人脉、没有能力、没有经验，心浮气躁，不通过电话这种快速销售，成本最低，效率最高的方法，最快找到意向客户的方式锻炼你，又要从哪里开始呢！现在已不是八九十年代，陌生拜访相对于大部分行业已经失去效果，只有电话取得一定的沟通效果，再进行拜访，成交率就高多了。而且这个电话的过程也能够淘汰掉一大批执行力低、心理承受能力差、意志衰弱的人，为公司节省成本，何乐而不为呢！　　为了生活不得不找工作，可是应届毕业生这个时候找工作哪有那么容易，今天某大公司电联通知我自带简历去面试，一进去，前台就拿简历过来，说必须填，毕竟那简历上资料栏都是些什么身份证，住房公积金，父母从事行业，我避开那些个人隐私的填，她还说，你这样填不行!我说已经电话联系过了面试，也自己带了简历，还不行吗？她很拽地说就算每个人都联系好，带了简历，无论是不是有熟人介绍！这些证件跟家庭情况都得全填上！毕竟咱是找工作得，无奈之下填了家庭情况（就想不透了证件我填了我怎知你们公司会不会用我的证件呢？！）结果填完后，就这样看她拿我简历去找面试主管，等了20分钟后她跑过来说你可以去了，去了之后，那主管拿了那简历跟笔给我，说你就这么敷衍得，然后一句话也不说看着电脑，敢情那前台小妹打小报告啊？！我就拿起笔填了几栏，填完后，（就证件那块没填）那主管看了看说，得了，你就这么随便，你也肯定不是想来工作！我说，我个人比较谨慎些，所以……她说我们这大公司你还谨慎！？你那么随便!对自己肯定也是敷衍了事，结果在那批了我，又说我们这工资不高啊，你经验没有等等……说完之后又为那简历那的事说我这人怎么怎么！！！哎……我是找工作不是低三下四地看你脸色吧！？说完我后又说我可是为你好，才说这些话!
楼主发言：9次 发图：0张
　　回了家，我对闺蜜哭诉说，你也别去面试这家了，人家足足在哪骂了我有一会，说什么看到我填的简历，人就不想见（那你就别见是不？见了还批人╯﹏╰）还说什么刚刚也给了你机会让你填，你就填了那么几栏，还说你这人真的很失望，也说你这样的应届生奉劝别找工作了，说我态度怎么……哎~一肚子苦水
　　@云云 你哪些信息没填？其实你觉得在互联网上还有隐私可言么。
　　@gnipz716 4楼
13:09　　@云云 你哪些信息没填？其实你觉得在互联网上还有隐私可言么。　　------------------------------　　就是证件类……互联网至少会保证你隐私不外泄，但是工作没应聘好就把身份证写给了那些公司你不怕拿着证件注册什么吗？
　　做为HR，负责任的告诉你，你的这种情况很正常，只是你没有正确对待而已。我曾经遇到过一个来面试的，让他填表，也是什么都不填，恨不得就打个勾之类的。结果面试还没结束，他的哮喘发做了，当时想找他家人，表上没写，送到医院，人家医院让写登记，身份证号码找不到。个中情况自己体会。　　再说到公司利用个人身份信息，我只能说，来公司面试的副总级都是把个人信息写的很清楚，也没见到人家的信息被利用了。我不知道一刚毕业的娃娃有什么好利用的。　　可能说的有点狠，但现实如此。　　我面试一个人，第一看形像，不一定长的多漂亮或是多帅，但一定要有精气神，别整个拖鞋短裤来到32楼的写字楼说是面试；第二看填表，表写的干干净净，整整齐齐，完完全全。也不一定要你写的字多好看，最少要工整，别整的我看半天像在看天书或艺术品似的。那对不起，咱们先搞清楚你是来面试，来找工作的，公司是招人，找干活儿的。不是搞艺术的。之前有个能力很强，资力很好的应聘者，最后拿给领导看，领导说这人叫什么，看半天看不清楚写的是什么名儿。结果你懂的。。。　　人家说你是对的，如果你要是遇到我，我连说你的心情都没有。　　以上纯属吃完饭没事儿干乱说，有不想听的别介意。反正找不到工作的不是我。
　　填个表都不老实，还指望认真干活？就好比新娘子一下轿就当众小便，谁敢娶啊？
　　呵呵，极品大家心里清楚了。
　　只要那个公司是正式的，填个个人信息在正常不过了。至于说什么涉及到你家里隐私的，我就呵呵了。只要你电脑手机连上网，你就没有隐私可言。　　提醒你，不要随便在求职网填就行了
　　为了找个工作就忍了吧　　
　　姑娘，想太多了。慢慢适应，加油　　
　　姑娘经验不足，慢慢找吧。
　　填证件号很正常的
　　HR是什么？英文很好吗，人事
　　@sgfsgfzzw
13:15　　做为HR，负责任的告诉你，你的这种情况很正常，只是你没有正确对待而已。我曾经遇到过一个来面试的，让他填表，也是什么都不填，恨不得就打个勾之类的。结果面试还没结束，他的哮喘发做了，当...　　-----------------------------　　只能说你没见过世面，一切皆有可能　　
　　年轻人是得多经历点打击才能成熟啊，类似的事哥刚毕业的时候都遇到过，还有比这更严重的都有，但你也必须笑脸相对，不能当面来气。这样才能体现你的风度和水准，如果对方真有什么过分的言行，你只需要微微一笑而过，或者暗讽对方实际情况的不足之处，有时用语言就能解决所有问题。
　　既然有求于人就别高姿态，不想干就别填，想干人家要求的就都得填上，去哪个公司不要真实信息，人家还担心你搞坏东西拿了人家的什么跑了不见了，你谨慎别人就不谨慎啊，也是个奇葩了
　　楼主想找啥工作？
　　面试一般会填家庭成员名字，个人信息会填上联系方式，要填身份证号之类的比较少，那些东西都是入职以后才提供的，面试的时候就让面试的人提供这些个人隐私确实不妥。
　　你也还击他撒
反正也面不上了 跟他干 哈哈
　　填表，毕业院校，户口地址，家庭成员及联系电话，工作经历等等，正常不过的应聘流程，怎么就奇葩了，现在网上贩卖个人信息的多得是，用得着用面试来收集信息么？正规公司哪家不是这样的流程？还好意思在这里这个那个的，只能说，谁奇葩谁知道！
　　楼主极品，刚毕业就这么谨慎？出门父母叫你不要跟陌生人说话，你到外面是不是遇到别人问路理都不理，这么大一个人了，没有一点自己的判断力吗？如果我是面试官，你这种人心机过多我也不会要，才出校门就这么不诚实，大公司能把你的信息怎么样，又没有你的原件，你把自己看得太重了。　　
　　什么公司的HR这么没有素质
　　必须填~~
　　你确定极品的是别人，深圳扔过板砖出去砸到5个4个都是大学毕业 都有证书，你一个刚毕业的娃娃人家能利用你啥。
　　看来，这里很多HR狗，似乎就只有自己高高在上才有选择权？填不填是他人人身自由，请不请是你自己的事。狗眼看人低哪。　　
　　楼主收到不少砖了吧，你赚了
　　楼主，老实说，你去面试连身份证号码都不填，而且人家前台一再的强调之下，你还是不填，就不要怪人家这样的态度对你了。担心人家拿你证件干嘛真是多余了，就别说人家是那么大的公司，一天面试的人好几十，人家有那个闲情拿你证件去干啥事？　　如果hr真是骂你了，那可能是她有问题，但是这都是你的一家之言，所以这个保持中立。
　　这很普遍呐，大小公司都是这样的。你去哪里面试都是这样，LZ应该学会适应这个社会。
　　楼主面试多了以后就会知道了。。
　　面试还要写家庭情况？挖祖坟啊！！
　　还没遇过那家公司不需要填这些的，楼主还是回家去吧，外面的世界你不懂。
　　@云云 我只是觉得，你是不是被网络诈骗等毒害不浅阿？感觉你好像也太没有安全感了吧
　　支持楼主MM，最反感一些用人单位，没确定录用没办入职，就要你填写一些涉及个人隐私的什么身份证号，家庭成员信息啥的面试表格，通常这些就不应该填写，找个工作，并不是一下子就能找到，去十几家公司面试，就要把自己的私人信息到处留？如果你初试就没通过，那这些带有你个人信息的资料有可能就被丢入垃圾桶，后面被谁捡走了，做啥坏事咋办？谁对你负责？！　　找工作，是双向选择，不要把自己的姿态弄得那样低下，不合适就走人，根本没必要留在那里被那个人骂，她算哪个葱呀？真恶心！所有个人信息以及毕业证啥的复印件只有在正式录用你，办理入职手续时才填写上去，千万不要初试就把表格填得满满的，根本犯不着，以后有苦自己吃！
　　社会这么复杂，就算是大公司，你敢保证大公司里的人事就是正人君子？就不会做坏事，就有职业道德，对于初试不合适的应聘资料就会放入碎纸机碎掉？呵呵
　　基本上不会这么收集信息的　　这样收集一个月才几十个而已啊　　累死人了　　就拿你来说，30分钟拿一个人的资料　　一天也才几十个而已啊　　注册不了什么的　　有要你的复印件么　　复印件不能给就是了　　生活阅历问题　　懂了就行了
　　面试多了，就好了，你还可以反问一下
　　上个月26来深圳的，应届生，面试了五家公司了，感觉要虚脱了。四家公司给了offer。最终选择了金立。现在等通知上班
　　低调点，你是来找工作的，诚信很重要的
　　不在自己身上找问题 居然还在这抱怨，你觉得你的信息很有价值吗？ 你要知道 你现在还没到人家公司 要利用你的信息去牟利的那份上，你这种人 就是娇生惯养惯了的，活该你找不到工作
　　父母从事什么行业这栏好象从没填过。求HR们科普
　　第一次看到有人把关于填写求职信息的经历说出来，看了楼主MM的经历，有点为这家公司的管理层感到悲哀，更为HR的无知感到愤怒。　　求职，我相信大多数人都会遇到填写求职登记表这一过程，每家公司各有不同，或简单或复杂。那么为什么每家公司的求职登记表不做成一个模式呢？这就得根据管理需要来制定合适的表格。如果你们公司有严格的规定，要了解求职者的学习经历，那么在学习经历上就得多设计一些栏目；如果你注重求职者的过去的工作经历，那么工作经历一栏就特别详细；还有培训经历、获奖经历等等不一而足。这些栏目的设计都源于管理的需要，如果对管理没多大用处，有些栏目则可以不要。　　那么下面着重谈2个栏目
家庭状况　　第一，设计社会关系栏目的，说明这家公司很看重求职者本身所拥有的社会资源，而这种资源是他们最为看重的。对于应届生而言，这个栏目设计本身没多大意义，除了拼爹。　　第二，家庭状况栏目，很多公司都有这一栏，甚至要写上父母的工作单位。其实这一栏有几个目的，从父母的工作状况来了解求职动机，相当于是了解出生，侧面也能了解这一个人将来所能承受的压力。家庭情况特别好的求职者，如果去竞聘一个压力非常大，待遇却很低的职位，可以预见不会有多出色的表现------当然，这不是绝对。　　另外一点，有些公司会把父母的工作状态当成一种资源来利用，只是未来会利用。　　最后一点比较变态的是：有些公司忌讳单亲家庭，害怕求职者有性格缺陷。　　前面我说了，无论设计什么栏目都要根据自己公司的需要来进行，而不是盲目的抄袭。　　下面谈一谈，如何处理。　　求职者：如果遇到敏感的栏目，自己不想填写，可以征求面试单位的意见。用人单位必须要求填写的，可以在先填写，如果面试失败，可以礼貌的要回你的登记表，然后销毁。　　招聘单位：这年头招聘方和求职方都是平等的，不要有高高再上的姿态，学会如何对待求职者。双方之间不是雇佣关系而是合作关系。如果你想全面的了解一个求职者，那么就要学会营造一个融洽的交谈氛围，可以让求职者有更全面的展示。如果单纯想从登记表来识别一个人，说明你是个不合格的HR。
　　补充一点：　　有些不良HR把求职者个人信息贩卖到保险公司，这一点值得注意。　　顺便回一下7楼，　　看了你的发言，我想问你几个简单的问题：　　1，你掌握几种人员识别技巧，能列举一下吗？　　2，管理的定义是什么（别抄袭，说你自己的理解）　　3，你招聘过多少职位，其中有多少是中高端职位？　　4，你能简述一下你们公司为什么招人，要招什么样的人，要具备哪些素质，为什么要具备这些素质，这些素质如何体现呢？　　..............................................................　　批评，要有技巧，否则便是莽撞，更是无知。
　　基本信息比如姓名，年龄，民族，教育程度，身份证等可以填写，　　但是一些关于个人隐私的，而且本人不愿意透露的，何必为难应聘者呢？是否站在人性化角度来处理呢？如果是真正入职时才填写该写的资料那无妨，但只是面试阶段，这是否涉及侵犯隐私呢？　　一些HR自以大公司自居，别以为大公司有什么好待遇。大部分公司越大，在行业的薪水就相对也低，别以为你什么大公司就牛B，要知道富士康也是500强之一。
　　这年头怎么这么多脑残粉，还出来找工作，笑死人
　　都要经过锤炼才能成长，别想太多，踏踏实实做事是关键。培养自己的能力是关键。这个社会需要你去学习的很多。还是太把自己当回事。不成熟
　　这些我都没注意，还好没什么事毕竟我是男吊
　　什么是诚心？如果选中对方，就要付出信任。当然有时候这是种牺牲。如果你不是抢手型，调整心态为惶诚惶恐模式吧。　　
　　说实在得，小妞我开帖子只是谈谈面试过程中遇到的问题，毕竟刚出来社会，有很多不懂，很感谢各位哥们姐们给的答案，我也会思想下，是不是自己不太会做人，不太懂得看人脸色办事，但是各位大婶老伯们要是来围观嘲笑得，我也无所谓，毕竟像我闺蜜说了，林子大了，什么人都有，毕竟哪一天指不定也有人笑你们，职位高不代表你就是皇帝，别忘了自己头上还有个老板……
　　@我_是_平_民 48楼
17:22　　这年头怎么这么多脑残粉，还出来找工作，笑死人　　------------------------------　　看来你爸是李刚，你是富二代，不用工作养活自己
　　@爱抱抱的妞 38楼
12:07　　社会这么复杂，就算是大公司，你敢保证大公司里的人事就是正人君子？就不会做坏事，就有职业道德，对于初试不合适的应聘资料就会放入碎纸机碎掉？呵呵　　------------------------------　　是吖，妞……我最无语的是竟然面试那天上演一场宫心计，哎，居然当着我面打小报告……
　　或许以后会遇见很和蔼的面试官~
　　@只羡鸳鸯不羡仙XQ 55楼
17:46　　或许以后会遇见很和蔼的面试官~　　------------------------------　　O(∩_∩)O还好后面几家公司的面试官挺好说话得，只是问些专业方面，电脑熟练度，工作流程介绍等，不向之前那位……
　　@云云　　说实在得，小妞我开帖子只是谈谈面试过程中遇到的问题，毕竟刚出来社会，有很多不懂，很感谢各位哥们姐们给的答案，我也会思想下，是不是自己不太会做人，不太懂得看人脸色办事，但是各位大婶老伯们要是来围观嘲...　　-----------------------　　秒赞！加油哦
　　南山,包住不包吃.　　10086外呼座席代表 　　工作职责：　　1、负责营销移动增值业务（欢乐在线，短信套餐、GPRS优惠套餐、天气预报、手机报等），以及优惠政策通知、问卷调研等　　2、通过电话、短信的形式与用户沟通，用户资源由公司提供，用户接收的显示号码是10086。
　　说得直接点，可能你不爱听：楼主你太把自己当回事了，我带过很多应届毕业生，一个个的神马都不懂，既不会做事，也不会做人，走起路来还傲得很，丝毫就不晓得什么叫做谦逊！
　　这也哭？？？？？？　　
　　群里的HR，你过来看下我的面试经历怎么样，　　到一家台资厂面试，需写家庭人员，我写了我老婆，并写了她的电话号码，　　结果HR说不行，还要写你家长的姓名和联系方式，我说我父母都没在深圳，都在老家。并且都快80了.HR说要写。　　好，结果看到我写的是已结婚，问我有小孩吗？　　我说有，那要填上，写上姓名和年龄。我说我小孩才6个月，回答，也要写。。。。　　HR们，你们见过这样的HR吗？？？？？
　　@caojie232
16:20　　群里的HR，你过来看下我的面试经历怎么样， 　　到一家台资厂面试，需写家庭人员，我写了我老婆，并写了她的电话号码， 　　结果HR说不行，还要写你家长的姓名和联系方式，我...　　-----------------------------　　很简单了，为的就是抓住弱点，好压人工啊。父母没退休金的，小的没戒奶，老婆没工作的，它(HR)就吃定你拉。如果口头问答，其实你反问回头就可以了。资料写得越详细越对自己不利，除非自身背景优越。说什么承受能力，稳不稳定，那都是瞎子想的东西，通常HR 它们都喜欢自作聪明一把。一句说了：金钱惹的祸。　　
　　HR说的对，你既然担心自己隐私，你完全可以先乱填，改一个数字，或者改一个字，这样就不是真实的信息。一个号码能是什么信息呢？证件在你身上？这社会虽然需要谨慎些，但楼主这样有点过头了，这样你的心永远打不开，很难交道朋友，包括工作。把心胸放开些，呵呵，别想着个个都是干坏事的人。
　　@风中恋人2014 64楼
09:53　　HR说的对，你既然担心自己隐私，你完全可以先乱填，改一个数字，或者改一个字，这样就不是真实的信息。一个号码能是什么信息呢？证件在你身上？这社会虽然需要谨慎些，但楼主这样有点过头了，这样你的心永远打不开，很难交道朋友，包括工作。把心胸放开些，呵呵，别想着个个都是干坏事的人。　　------------------------------　　说实在得，我只是觉得HR可以好好的说出我的问题在哪，叫我改，而不是一味在那耍着我……也只能说我不会看人家脸色，要是当时自己看情形不对，就应该打圆场走了，而不是在那傻傻被人批，毕竟面试都是双方看对眼不嘛，既然看我不顺眼可以直接说，好了面试到这，会给你电话通知……
　　回复第60楼，@鹏城孤狼　　说得直接点，可能你不爱听：楼主你太把自己当回事了，我带过很多应届毕业生，一个个的神马都不懂，既不会做事，也不会做人，走起路来还傲得很，丝毫就不晓得什么叫做谦逊！　　--------------------------　　月薪两千人如傻B的HR深圳有没有？　　
　　说实在的，什么叫HR？我的理解，你顶多就是一个公司的人事行政管理，除了面试跟行政那块归你管，公司的大大小小事宜客户应酬和员工开除等HR有这个决定权？除非你是公司老板的亲戚吧~
　　不填身份证怎知你是是谁，不验毕业证怎知真假？还有以前公司啊学校的上司名字电话，这都是用于证明你是否作假，家人联系方式是以防万一，连自己身份证都不给还面试个球啊　　
　　你有病 需要治
不能放弃治疗 　　你自己就是奇葩
你心理有问题
　　自私 自卑 多疑 心胸狭隘 脾气暴躁
常常一个人莫名的情绪失落 迷茫 没有信任感 　　你这是典型的 抑郁症
我遇到最奇葩的是：老板竟然先给个红包，说是见面礼。把我吓得。还以为自己把自己给卖了呢。。
　　话说楼上有很多HR,简历老让填写父母是干什么的，这个有什么意义？帮解释一下
　　我遇到过极品。。。面试的是一个国内最大型软件企业的总监职位，结果问我。。。什么叫OOP，我当时就拒绝继续谈下去了←_←
请遵守言论规则，不得违反国家法律法规}