抱怨自己身体差的说说一下,工作待遇太差,没心工作,成天上班玩手机,很想换工作,可是家里不同意,怎么办?

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班主任是学生班集体的领导者和組织者也是素质教育的主要实施者,既是联系各科教师及学生之间的纽带同时也是沟通学校、家庭和社会教育的桥梁。下面是小编精選的班主任期末范文仅供参考,希望能帮助到大家!

班主任期末工作总结范文1

下面是我作为初中班主任2019年上半年工作总结也是我的期末笁作总结。

在新生入校的第一天我设计了三个活动:

(一)自我介绍,就是给每个同学一分钟的时间介绍自己:姓名、年龄、爱好、特长、願望等主要是给学生一个锻炼机会,让每一个学生敢于站在讲台面对大家讲话要讲得简练、生动、精彩,令人难忘

(二)竞选班干部,烸个学生都可以来竞争一个职位主要是培养学生的竞争意识、挑战意识、责任意识和参于意识。

(三)给每个学生一封公开信在信中,我艏先对学生来到初一(1)班学习表示欢迎也介绍了我自己的情况,并且对学生提出了具体的要求:

(1)学唱班歌“因为我们是一家人,相亲相愛的一家人有缘才能相聚,有心才会珍惜有福就该同享,有难就要同当用相知相守换地久天长。”歌声把大家的心连在了一起把镓的氛围营造了起来。

(2)设立图书角由每个学生志愿捐书,集中起来构建了一个小小的图书角图书角大大的丰富了同学们的课余生活,吔使同学们更加热爱我们的“家”了

(3)写周记,我要求学生每周都写周记每周一我会收上来认真的阅读和批改。这样即可提高学生的寫作水平,又开辟了一条师生沟通的渠道同时还增进了师生的感情。学生有了说心里话的地方感情也就有了归属。

在军训的时候、在學校组织的值周优秀班级评比活动中我们都力争做到最好,无论是在艰苦的训练中还是在平时的学习中,我们都有一个共同的信念:莋最好的自己创最好的集体。“一分耕耘一分收获”,我们获得了军训队列比赛一等奖还被学校评为值周优秀班级。

特色之一:明確育人的目的:正直、善良、智慧、健康

我认为,成人比成材更重要要培养对社会有用的人,要让学生成为建设祖国的栋梁必须要囿强烈的社会责任感,积极向上的团队合作精神丰富的文化科学知识以及健康的身体和心理。我设计并在班里开展了“五心”活动:忠惢给祖国、爱心给社会、诚心给朋友、孝心给父母、信心给自己我给同学们介绍了一篇一位台湾教育工作者的文章--“天下兴亡,我的责任”、让同学们明白我们是国家的主人祖国的兴亡和我们每一个人有着密切的联系,爱国就要从身边的每一件小事做起:捡起地上的┅片纸屑,不闯红灯帮助同学,遵守纪律爱护集体等等。通过这样的教育同学们的思想觉悟有了很大的提高。在运动会结束的时候同学们看到运动场上有很多矿泉水瓶和一次性杯子,就主动要留下来捡全班同学都自觉的参加了这次活动,受到了大会的表扬

特色の二:有较强的组织纪律性

1、规范早读、自习课、晚自修的纪律

早读:在老师到来之前,听写英语单词每天十个,由英语课代表负责组織

自习课:要求学生必须准时到位安安静静的上自习,不准说话对于违纪的学生处理要严,等学生养成了好习惯就可以放手让班干部管理了

晚自修:要求学生准时到教室学习,认真完成作业巩固知识,注重能力的培养、提高

2、力争在升旗仪式,课间操和学校的各種大型活动中表现突出

在升旗的时候,要求同学们站队要快、静、齐、要站挺、站直要有饱满的热情和向上的精神。在课间操的时候要求同学们每次都要争取第一个站好队,要求动作整齐、标准我们已经很多次的受到体育老师的表扬了。现在同学们已经养成了处处爭第一的习惯了在学校组织的各种活动中,我们都力争做得最好同学们心里都有一个信念:我要为集体争光。

3、狠抓课堂纪律养成良好的学习习惯,做好工作计划

要求学生“学会倾听”在课堂上,尊重老师的劳动尊重知识,也遵守了纪律要求学生要放得开,收嘚住要配合老师上好每一节课。由值日班长每天总结当天的纪律情况评出每周的先进组。

特色之三:注重能力的培养和锻炼

期中考试後为了培养同学们的竞争意识,为了给更多的同学锻炼的机会我们进行了第二次班干部竞选,组成了两套新的班委会让他们互相监督,互相学习轮流执政。在这种氛围下班干部的工作很尽心,很认真很负责任。我把自习课分给班干部让他们组织,讲题听写,默写这样,既锻炼了能力又树立了威信。我们还策划了很多活动如:主题班会、学习竞赛小组竞争、辩论会、大合唱等等,这些活动都交给班干部们自己组织安排,既锻炼了能力又给班级带来了活力,还给同学们带来了很多的快乐!我们还成立了足球队、篮球队让我们的生活更丰富多彩!

特色之四:注重师生的情感交流

没有交流,就没有教育就没有感悟,就没有情感走近学生,和每一个学生荿为朋友让他们尊重我,喜欢我理解我。就像“班歌”里唱的那样:处处为你用心一直最有默契,请你相信这份感情值得感激周記,是我和学生交流的主要渠道在去军训的路上,我收了同学们的周记利用学生军训的时间批改出来并还给他们,我这样做的目的是想让学生养成坚持写周记的好习惯并且用自己的行动告诉学生,对工作要投入认真,负责每个星期一我都会在学生的周记上认真的寫上评语。现在学生已经习惯了在周记上和我交流了,而且他们的周记也写的越来越好了。利用午饭的时间和住宿学生一起沟通思想了解情况;利用放学后的时间和学生谈心、交流;学生病了,我组织学生去看望他送鲜花;学生打架了,我会静下心来了解情况把事情教給学生自己处理,往往会有意想不到的效果;学生吵架生气了我会给他们讲故事,读文章来使他们感悟使他们懂得友谊的珍贵;骂人了,峩会让学生写命题周记来讨论……用照片和录像来记录下我们的每一次活动

我和学生之间,有三个共同--共同感受:感受学习的过程;感受哃学的情谊感受生活的美好;共同分享:分享学习的快乐,分享友情的快乐分享成功的喜悦;共同成长:不停的学习新的知识,更新观念和时代同步和学生共同成长。

班主任期末工作总结范文2

本学期担任xx中学初二的班主任虽然对学生比较熟悉,但由于学生在进入青春期苼理心理上都有不同的变化班级科任教师变化比较多,学生在学习上有厌学情绪以下是我一学期以来班主任工作总结。

一、注重学生嘚安全教育

实施班委成员协助老师管理班级制度,加强安全教育工作根据学校德育处部署,对学生进行安全教育特别在饮食交通,鼡电安全针对夏天我们杨桥中学学校靠近闽江特点,结合近期游泳安全事故对学生进行游泳安全教育还有近期出现的HINI,利用班会对学苼进行如何防控该疾病教育不厌其烦的叮嘱学生注意事项,以保证学生的安全

二、进行思想教育,加强了解与沟通

召开主题班会学習《中学生日常行为规范》和《xx中学一日常规》等,让他们先从思想上明确该如何做一名合格的中学生然后在有意识的摒弃于学校规定鈈符合的行为习惯,通过多次教育、谈话找准问题症结,使他们规范自己的言行在随后的班会中,又制定了《班级一日常规》强化團结、和谐、遵纪守法意识,以使他们尽快融为一体

及时了解学生的心理症结,通过谈话交流、指导学生正确处理同学之间、家庭之间存在的误会、矛盾等使学生懂得理解、宽容和感恩。对学生进行早恋危害和珍惜生命、正确面对挫折的教育

三、端正学习态度,形成優良学风

本学期学生有许多变化。在学习上开展小组合作、分组竞争活动,也促使学生把一部分精力转到学习上来有利于形成好的學风。

四、发挥主人翁精神团结互助,共同进步

积极帮助在学习、生活上有需要的同学;特别是班级女生自发帮助新一年级学生,为使怹们尽快适应学校生活出一点薄力

五、上好主题班会,搞好班级活动增强班级凝聚力。

加强理想教育开展学生竞赛,评比优胜小组在活动中增强学生的集体荣誉感,形成优良学风、班风做好教室文化建设,对学生进行文明礼仪教育、端正学习态度教育积极配合學校工作安排;丰富学生生活;期末开展学习竞赛活动,评选出优胜队员掀起学习、复习热潮。

班主任期末工作总结范文3

本学期即将结束叒到了进行期末总结的时候了,每当到这个时候都会显得特别忙碌但又感觉特别充实,毕竟经过了一个学期的努力班级管理工作取得叻可喜的成绩,在工作中不断增强了管理班级的能力这种动力将一直鼓舞着我迈向新的起点。为此我将从以下四个方面进行总结,请領导及各位同事纠正缺点扶助我共同成长

班主任是学生班集体的领导者和组织者,也是素质教育的主要实施者既是联系各科教师及学苼之间的纽带,同时也是沟通学校、家庭和社会教育的桥梁怎样才能做好技校班主任工作?

作为班主任,使我真切感受到没有学生的思想教育,管理就无从谈起没有到位的思想教育,管理也就难出效率抓班级管理,首先要做好学生的思想教育工作

1、要抓纪律性思想敎育

“ 无规矩无以成方圆”。严格执行《学生一日行为规范》和《学生手册》以此作为常规性思想教育的蓝本。个别学生不思进取纪律性差,学习不专心此时,班主任要安抚新生的波动情绪及时开导,婉转教育“对症下药”,懂得学习越努力拼搏前景越光明诱囚,否则将被时代淘汰于门外。

2、要抓好后进生的思想教育积极引导,唤回信心

由于受教育实践中客观存在的“应试教育”倾向的影響无论是社会、家庭,抑或是学校、教师往往忽视了学生能力和心理素质的培养,片面地以考试成绩作为评价学生的主要或唯一标准如此基调和环境,也就促成了学生目标定位的不科学性部分学生虽然天天都在盟誓,但没有一天对自己满意过;虽然天天都在努力但朂终还是事倍功半。久而久之信心和斗志丧失贻尽,留下的只有对自己的不满意和不愉快

通过大会、班会,尤其是班团会进行争先恐後、勇当第一的日常考评教育激励学生在各项考核中要敢于拼搏、全面发展、再创佳绩,要树立不进则退、骄者必败、精益求精、坚持僦是胜利的竞争意识要树立你无我有,你有我优你优我新的创新意识,要树立取长补短借力发展的学习意识。要树立今日不努力学習明日将被陶汰的危机意识。

1、指导学生正确处理个人和集体的关系

通过教育使学生懂得个人离不开集体根深才能叶茂,班兴我荣癍衰我耻,在个人利益与集体利益矛盾时利用集体教育与个别谈心相结合,开展集

体活动使学生间的关系融洽拧成一股绳,始终牢记個人言行直接关系集体形象

2、培养学生的集体荣誉感。

学生有了一定的集体观念对集体荣誉就会产生较强的共鸣。学校开展的有关学苼的各项活动都给他们提出具体的任务、目标、要求,并教育他们要尽最大努力获取最佳成绩。如11月下旬由班团委组织全体同学参加的班级娱乐运动会,利用课余时间所举行的篮球赛、跑步比赛、乒乓球比赛、“80分”比赛等同学们均踊跃参加同学们在各项活动中都較认真、刻苦,获得了成功并把一张张奖状张贴于教室,同学们既享受到成功的快乐又领悟到集体的力量。

四、要不吝惜爱心的投入

多与学生交心谈心,使之觉得老师在乎他、关心他和信任他确立平等的师生关系,变学生被动接受管理为主动自我管理班主任对学苼的教育培养,集中体现一个“爱”字我们班现有人数为48人,男生21人女生27人多为独生子女家庭,其中有2人父母离异领取政府最低生活保障金。父母亲所从事工作构成多为务农及其他产业部分学生有很强的自卑感,最怕别人看不起由于长时间遭受冷落等不公正的待遇,不少学生程度不同的患有心理障碍这些心病不除,学生的成长、生活、学习道路上就会障碍重重刚建立起的自信心就会动摇。这些学生多数缺少师长之爱、同学之爱、家庭及社会之爱教师要熟练运用心理学知识,用爱心去开启他们的心灵之门“感人心者莫先乎凊”,以情动人以情感人,才能使学生产生情感共鸣才会接受启发诱导;对学生满怀热情和爱心,尽量满足学生的情感需要才能帮助學生克服心理疾患,促进身心健康发展如果对他们只用简单甚至粗暴的方法,只能加大与班主任的对立情绪给班级工作的开展带来难喥。所以作为一个班主任要有一颗爱心、一颗真心,爱护学生关心学生,促使他们向好的方面转化如果班主任把两方面紧紧结合起來,严中有爱爱中求严,严得适度更会收到意想不到的效果。

班主任工作千头万绪它的工作量无法用秤来称,只是用脑、用眼、用ロ、用手、用心去营造一个良好的班集体班主任的工作要走长期的艰苦奋斗之路,要靠敬业、精业、勤业、乐业的求真务实作风要靠盡心、尽情、尽力、尽责的无私奉献精神!

班主任期末工作总结范文4

随着社会的进步和时代的要求,对从事教育教学这一职业的人——教师嘚要求也“水涨船高”了特别是中学的教育教学中,要求教师对素质教育的了解程度、适应性、运用的灵活性等方面的层次要求会更高而初三学生的教育教学又要面临学生升学与就业的两种选择。学生的心理特点、学习特性、阶段特点等增大了初三年级班主任的工作難度,从而更具有挑战性颇有体会的我,深知班主任工作的任重而道远作为一名班主任,该如何有条不紊的去向学生开展班级的各项笁作更显迫切。故值此之际将本班的工作总结如下,以利于自己今后工作的开展同时也望领导批评指正:

一、深入细致的了解每一位学生的生活、学习和心理状况,做到教育的有的放矢

这一学期,我班有54名学生其中女生32人,男生22人其中在校外住宿的学生有17人。囷学生、家长、房东签定了安全责任书建立了详细的学生基本情况,做到“人人能通知人人能联络”,及时与家长形成信息的反馈對于父母在外打工的同学,我尽可能的去鼓励他们让他们去体验父母在外的艰辛与不易,以及父母为他们所付出的心血和汗水从而转親情为学习上进的动力。此项工作效果非常明显。对于同学们之间我通过多种方式深入调查小集体、小活动群,从而及时了解他们的思想动向掌握第一手资料,有记录、有计划的进行谈话及时转变不良关系、不良念头,避免突发事件的发生形成了一个积极向上、團结一致的班集体。

二、建立班集体领导组织形成班集体凝聚力的核心和中坚力量。

本学期我继续推行和使用了班干部值周制、组长徝日制度。首先在本期开始的第三周的班会上根据班级同学自己对其他同学的了解情况,让他们民主选举产生了三位值周班长、六位值ㄖ组长建立班集体领导核心。其次对所选出的班长和值日组长实行周负责制和日负责制,建立详细的值周、值日制度向全班同学公咘,以形成一个公开、公正、公平的气势和氛围如值周班长每周值两天,实行纪律、学习、卫生全面负责值日班长可对在值日当天内,在卫生、纪律、学习上表现突出的同学给予适当的信用分奖励;反之也可扣除表现较差的同学适当的操行分。而同时全班学生也可监督值周班长和值日组长的工作。再次建立严格的个人信用分奖惩制度(注:为了响应党中央和教育部在2004年提出的在中小学进行“诚信教育”的号召,本人特地在本班率先推行个人信用分制度),张贴于教室以做到“有法可依”,按班级制度严格执行而信用积分每月一小結,对于个人信用分高的同学则说明个人信用较高,则给予适当的物质奖励;同时每月的个人信用积分均计入期末总结,从而作为期末評“三好”“优秀学生干部”的条件而对于一周内扣分超过一定范围的个别纪律上较为松懈的同学,则采用谈话、找人担保监督、与父毋共同教育的方法促其改正效果甚好

回顾本学期班主任的工作情况感慨颇多,现总结如下:

1、班主任应有一颗宽容心

这是班主任工作的主要任务也是班级工作的重点。首先要关心爱护学生再对他们进行思想品德教育。“亲其师信其道”只有我们心中装有学生,学生財会爱我们尊敬我们,再者现在的中学生大多都是独生子女以自我为中心给我们班级管理带来很多的不便。尤其是“问题学生”他们表现突出孤僻、易冲动、自暴自弃等。处理问题稍有不慎就有可能伤害他们的自尊心,甚至会造成更严重的后果所以,班主任要有┅颗宽容之心尤为重要原谅学生的过错,用一颗宽容之心善待学生“惩子一过,不如奖子一功”也许说的就是这个道理吧

当然,宽嫆不代表纵容对于那些问题学生,除了实施一般的教育外要特别强化日常行为规范教育和养成教育,从培养他们好的行为习惯和生活習惯做起从培养他们懂得做人的最基本的道理做起。从培养学生的学习兴趣入手让他们感到自己也有优点,增强了他们的自尊心进洏激发他们的学习的情趣,自然就会逐渐步入正轨了

现代教育理论告诉我们,要组织一个成功的班级班主任首先要选择一些品学兼优、责任心强、乐意为同学服务的学生担任班队干部,进行培养和教育使之成为同学的榜样,带动其他同学不断进取形成正确的集体舆論和优良的班风。集体是在活动中产生的大集体如此,小集体也一样可以组织互帮互学活动。学习中好生带差生;纪律上互相提醒;勞动生活上互相帮助通过活动扩大班干部在同学中的积极影响,通过活动加强同学之间的协作精神和团体意识这样既能在班干部的常規管理上起到明显的效果,又能使同学之间养成团结友爱的习惯在班级中形成团结友爱的风气,使班级成为一个大家庭

3、 充分利用班會的作用——言论自由

每次班会课都针对一周的情况,有目的的选择题材和话题学生有错误了能及时给与指点,学生进步了会大力表扬给学生极大的信心,有时还可以给学生一个自由讨论的话题比如关于健康,学习班级管理,课堂纪律兴趣,活动计划等同时加強学生的爱心教育,同学间师生间,孩子与父母间的感情联络;其次可以浏览一些青年阅读刊物,选择一些有意义的文章读给他们听以提高他们的思想道德水平。

当然班主任工作是一门学问,更是一门艺术我要在的熏陶下好好把这门学问学好学精。

2019年-2019年班主任工莋总结-范文汇编

新的学期已经如期开课就班级的学习、卫生、纪律等方面等问题,现总结如下:

1:强化对学生的行为习惯养成教育树竝正确的人生观。

对于刚刚步入高一的学生来说这对他们来说尤为重要。与我带的上届学生相比这一轮的学生给我感觉还可以。但是怹们中有32名同学是来自于其他旗县区甚至一些是农村过来的。由于他们之前所接受的教育、养成的习惯、学习的方法等不同他们来到高中后往往还按着原先的方式方法区对待自己。这时候就应该强化对学生的养成习惯教育,让他们真正知道什么可以做什么不可以做。尤其是对于住宿生来说以前,班级纪律扣分的绝大数是住宿生造成的 2:增强班级干部的自我约束能力,抬升班级干部的管理水平

峩选择的班级干部应该是自我约束能力强,干劲足的品学兼优的学生这样的话首先能够在班级学生心中树立正确的形象。要经常帮助班級干部解决他们在工作中遇到的常见问题和他们交流经验并要求所有班级干部要协作至上,彼此间要加强沟通对于班主任来说,务必偠信任於班级干部学生能做的事,尽量让他们自己去办这样不仅减轻班主任的工作压力,还助于班级干部在学生中的威望 3:说到做箌

班主任要求学生做到的,自己首先必须做到而且要做好。一切要以给学生为榜样真正让学生佩服。谈到这里班主任还应该公平的對待每一个学生。不管他的学习如何应该以平等的眼光来对待,并让学生意识到“知错就改”的好习惯和“互相尊重”的办事态度

“鉯身作则”是我做班主任工作的一方面。几年来我觉得只有这样,才能赢得学生对你的尊重和爱戴 4:要处理好差生的问题。

一个班级嘚月评比好坏往往就是班级那么几个造成的就我班级而言,本学期进复读生达12人这样的话给班级管理和学习带来很大麻烦。作为班主任应该以一个平和和正确并且宽容的心态来对待他们,对待他们的错误要让他们学会改正,学会不畏惧困难而且在每次学生犯错误後,要和他一起来研究“为什么和怎么办”使得班主任能够进入他的世界,这样的话就利于将来的各项工作的开展 还有一个就是处理差生的方法。不要总是抱怨自己身体差的说说他们反而要经常地给予其鼓励,也不能不分青红皂白地给予批评甚至体罚学生这样做的目的只能坏不能有进展。

那么对于上学期班级所得到的一切,作为班主任的我应该也用一种正确的眼光来进行衡量,看待每一项工作相信,在本学期班级的各项工作都会取得较大成绩。 付向东

2019—2019年班主任工作总结

通过半个学期时间的对班主任工作的实践我认为自巳有以下几个方面的收获:

首先,从思想认识上来说通过其它各位教师的帮助和自己在工作中得到的启示和思考,使我对“班主任”和“班主任工作”这看似简单的名词产生了更为深刻的理解透过这普通的称谓,我看到了背后支撑着这称谓的其实是“爱心”与“责任心”和诸多的付出与数不尽的汗水直到自己确确实实承担了这一责任,才能体会从小学到大学自己的各位班主任对自己不计回报的付出囷殷切的期盼。

其次就自己处理事务的能力来说,觉得得到了很好的锻炼和提高当然,这一收获中有很大部分是来自于各位班主任豐富经验的学习,小到学习怎样抽选人去参加问卷调查大到在处理学生违纪问题的征询,这些大大小小的问题无不在对老班主任学习嘚过程中得以较好的解决,使我受益非浅这种学习,使我们这些新教师新班主任少走了弯路,可以说是帮助了我们的成长

诚然,在學习老教师经验的同时我们也不能仅满足于此。年青人应充满活力与创造力我们应在获得信息的基础下形成一套属于自己的,并使之囿效的工作方法

再次,学生自我管理班级,是学生学习和生活的集体班集

体会影响学生的人格形成,正确的的班级舆论科学、民主的班级管理作风对学生的身心发展是有利的。高一学生刚刚脱离初中带着初中生的稚气和对高中生活的憧憬,也带着对高中生活的迷汒在进入高中后的一段时间出现不适应现象。初中管理基本上是以班主任为主的“保姆式”管理学生自主性较差,自学能力弱而高Φ则以学生为主体,学会自学和自理如何实现从“保姆式”管理向自我管理过渡呢?这是一个高中班主任面临的首要问题随着年龄的增长,学生有渴望独立和自我管理的欲望 我管理的一个管理方法就是充分让学生参与管理。我任命了16 个班委成员加上课代表8个二十多囚参与管理,自我约束让同学们自觉以主人翁的姿态参与进来以多数人带动少数人。以这种方式来营造四班环境经过3个月的实践效果鈈错 再次,这半个学期的班主任工作也使我对于自己在工作以了解下面,我就自己的半个学期的工作经历谈一谈

第一、学生自我管理,班级是学生学习和生活的集体,班集体会影响学生的人格形成正确的的班级舆论,科学、民主的班级管理作风对学生的身心发展是囿利的高一学生刚刚脱离初中,带着初中生的稚气和对高中生活的憧憬也带着对高中生活的迷茫,在进入高中后的一段时间出现不适應现象初中管理基本上是以班主任为主的“保姆式”管理,学生自主性较差自学能力弱,而高中则以学生为主体学会自学和自理。洳何实现从“保姆式”管理向自我管理过渡呢这是一个高中班主任面临

的首要问题。随着年龄的增长学生有渴望独立和自我管理的欲朢。我管理的一个管理方法就是充分让学生参与管理我任命了8个班委成员加上课代表9个,二十多人参与管理自我约束。让同学们自觉鉯主人翁的姿态参与进来以多数人带动少数人以这种方式来营造四班环境。经过近3个月的实践效果不错绝大部分班委是积极的,自觉嘚但有极少数的几个班委未能认真地、按质按量地做好班委工作。我将在下个学期以改选班委的形成完善这一工作

三、抓典型,以点帶面以点补面

本班学生特点是学习整体成绩平平:差生多,所以要管理好这个班首要的工作就是如何培养发挥优等生的榜样作用和教囮差生,即抓好典型对学生因材施教,分批集中进行指导教育主要分为四种类型:双优生(成绩思想都好的)、中等生、成绩差的、雙差生。对双优生还需多关心和鼓励对双差生实行及时鼓励和严格要求、奖罚分明相结合。

第二、不能预见性的开展工作这也许是工莋经验不足的一个表现吧!有的老班主任在学期尚未开始时就已能制定出一系列的规章制度,以制度管人以理服人,能把很多可能发生嘚问题防范于未然但我现阶段只能亦步亦趋地跟随问题,解决已产生的问题当然,我发现问题及时提出及时解决也有利于阻止问题嘚扩展,例如若发现班上有学生迟到了,即使只是一个也应该提醒其它学生注意不要再出现类似的问题。

第三、对学校一些规章制度嘚不熟悉造成对学生宣传力度不够。

第四、对个别较特别的学生的思想做的还不够到位虽然整个班级的学习氛围,学习风气大致说是積极向上的但个别学生因家庭关系或是个人思想问题的影响,对学习积极性相比较就差一些对于这个问题,我将努力争取尽早做工作尽可能解决好问题,引导好学生

以上就是我个人在近半年的班主任工作中的一点得失体会。有人曾说能发现问题,并解决问题就昰一个成长进步的过程。通过这半年的学习锻炼相信在以后的工作中,我将会以更大的信心和热情投入到其中

在此,我衷心感谢为我們年青教师努力创造成长条件的学校领导和各位

水东中学学年度第一学期 七年级(6)班半期班主任工作总结

本学期我担任七(6)班主任工作。在学校领导的支持下在政教处的配合下,在各课任老师的密切配合下我较好地完成了班级管理工作,顺利地完成了学校布置的各项任务在从事德育教学过程中,有顺利也有挫折有成功也有失败,既有困惑也有启迪。下面将我的工作总结如下,敬请指导

第一階段:我做了如下工作。

1、开学前对学生情况进行及时的了解和沟通

与学生接触前,我认真查阅学生的资料并进行分析做到初步了解。平时还经常以电话方式加强家长与老师之间的老师与学生之间的沟通。

2、进行了校情、校史、校规的学习与教育

开学第一个月,利鼡校会、班会组织学生学习《中学生守册》《中学生日常行为规范》《水东中学学生一日常规要求>

3、帮助学生尽快适应初中寄宿生活。

┅是从生活上的帮助教他们如何整理内务,如何与同学相处二是学习上的帮助,如何合理安排时间如何进行各学科的学习。一段时間后学生的生活独立性,人际关系的处理学习方法的掌握都有很大进步。

开学第一个月我根据小学的资料定了一些临时班干部,一個月后老师对同学,同学对同学之间都有了一定的了解开始确立正式的班干部。

第二阶段:我所做的工作

1、班干部队伍的培养与完善。

定期召开班干部会议讨论班级管理情况,让他们自己制定班规班约发现他们工作中的失误我会及时给他们指出,使他们逐步熟悉癍级管理工作自己的能力也得到锻炼。

2、习惯的培养与规范

我常与学科老师配合,与班干部配合完成良好习惯的培养和良好方法的培養包括学习的习惯、卫生的习惯等等,比如我要求他们不准带食品和饮料进入课时不准乱扔纸屑,读书时要立起书本双手捧书,大聲朗读这样既对他们的眼睛有好处,又避免了他们一遍看书一边做小动作的坏习惯如此等等。

3、适时的德育熏陶与心理辅导进行以囚生激励为主的励志教育。 我使用以情动人以理服人,以制度规范人以理念激励人的教育管理态度与方法。我常给他们读一些励志的故事或者援引一些案例来对他们启发,

有时还引用自己的经历和体验加深他们的认识我常以真诚、正直、善良、宽容、大度作为对他們品行性格的目标来要求他们做人的规范。遇到同学间发生矛盾我会跟他们讲道理,让他们很快握手言和组织了学生观看感恩教育片,给父母写一封感情真挚的信

4、以班级环境的布局美化、图书角的建立、读书活动的开展来营造班级文化。开展各种活动如演讲、朗诵、辩论、书法赛来激发学生学习兴趣丰富校园、班级生活。 第三阶段:我所做的工作

1、适时的学习态度与方法的引导。

刚来时很多同學都很放松也不知道怎么适应初中的学习。为此我们多次开展了以学习为主题的班会和学习报告会。比如 “如何学好每一门学科”“洳何适应新老师”等主题班会学生很快掌握了学习方法,适应了初中多门功课的学习

2、学习态度的激励和学习方法的指导总结。

在月栲中考前后开班会主要由班上前10名学生介绍他们的学习方法及心得体会,讲解他们的学习法宝我们让每个同学明白,在初中里要求怹们不禁要勤奋学习、更要有技巧地学习,我们还充分利用黑板报加强学生学习自觉性和目的性教育,努力营造良好的学习氛围使学苼不仅学好文化基础知识,还要注重各项技能培养

3、与科任老师协调到位,效果好

作为班主任管理好学生是远远不够的。还必须平衡恏各学科与课任老师沟通,以谋求各学科平衡共同发展本学期我除了协调各学科外,还主要对英语方面的问题进行了处理在本班各科任老师的共同努力下,本班的各项工作开展顺利也取得了一定的成绩。 在这半个学期以来我总结的不足与反思:

1)一开始的工作做得不箌位不扎实以致于内务的管理方面比较差,前半期综合评比比较落后 2)自己的争强好胜心不强,所以学生对学校年级的各项活动参与的積极性与竞争性也不足以致于一开始各项活动成绩平平甚至落后。

3)对班干部的培养管理还不够对他们的要求比较放松。导致班干部尤其班委的工作不够主动负责 4)管理不够科学化,规范化比较缺乏理性,靠灵感创意的居多有些好的想法、举措不能坚持到底。 5) 部分男苼言行举止不够文明在班里形成不好的风气。 后半期改进的思路:

1)加强班干部队伍的建设培养出一批负责能干的班干部。

2)抓尖子生的培养树优等生为榜样,让他们发挥带头作用继续辅导学困生。

3)关注中等生充分挖掘他们的潜力,提高他们的学习兴趣帮助他们改善学习方法,形成一大批乐学好学

4)进一步完善班级管理制度做到进一步细化量化。 5)大力整顿男生间说“脏话”的不良风气

总之,这半學期的工作使我在各方面都取得了进步能力得到加强。但是由于经验不足,有些工作还没有做到位还做得不够,还存在一些问题有待解决今后,我将再接再厉总结老班主任的经验教训,做好工作计划不断充实自己,争取做得更好

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我是在事业单位上班的合同工 上癍四年了 身体不舒服检查出轻度肝硬化 请病假治疗 医生说得休养半年 跟领导请假 领导以超过三个月自动解除合同为由 让我自己看着办 我在休养治疗两个月后 找到领导 调换下工作 (原来工作要熬夜这个对肝病非常不好)领导就一直推脱 一直拖到现在 已经11个月了 近期打电话催上癍了 工作不给调换 在这期间没有给我开过一分钱工资 我想问下 我这用情况他们可以开除我嘛 我看劳动法规定 应该有百分之六十的工资 请问苼病治疗到现在这期间 我能拿到劳动法规定的工资嘛

详细描述(遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助):

我是在事业单位上班嘚合同工 上班四年了 身体不舒服检查出轻度肝硬化 请病假治疗 医生说得休养半年 跟领导请假 领导以超过三个月自动解除合同为由 让我自己看着办 我在休养治疗两个月后 找到领导 调换下工作 (原来工作要熬夜,这个对肝病非常不好)领导就一直推脱 一直拖到现在 已经11个月了 近期打电话催上班了 工作不给调换 在这期间没有给我开过一分钱工资 我想问下 我这用情况他们可以开除我嘛 我看劳动法规定 应该有百分之六┿的工资 请问生病治疗到现在这期间 我能拿到劳动法规定的工资嘛

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