苏州那个区工厂多，工资高、管吃管住，待遇好、我想去做普工！
苏州那个区工厂多，工资高、管吃管住，待遇好、我想去做普工！
【转自苏州吧】大家好，我现在很累，我在三星电脑上班，这个半月是夜班，每半月一转班，我认识一些人力资源上班的人，可以帮忙找工作的人联系到他们，得知他们的招聘信息，免去找中介这一收费环节，不收中介费那玩意，可以每来个问工作的人都问我哪个厂怎么怎么怎么怎么怎么地，真TM的累死我了，我没电脑桌，躺穿上姿势也不好，累，上了一夜班，就算不是一夜班上白班更累身体，真心想少打点字，又不能看着不帮忙，问题发来不能不回，叹气，我希望在苏吧找工作的朋友明白一点，怎么一个一个都第一次呢，下面解答几个问题，希望找工作的能看到，如果是找技术类的活我就不知道了也不能帮上忙,抱歉找工作面试所需要的物品，1身份证，2毕业证｛中专学历就够了，过高有的公司直接不要，学历高的人心高不稳定，没有就去找黑中介办个，现在的价格一般是20块钱一本，当场办好，需要一张招片，提醒，小心被中介忽悠介绍免费工作｝3黑色水笔一支，｛白纸最好有一张，考试时会用的上｝。这样就够了苏州我所了解的只有园区和新区，我到园区也刚刚一年多点，园区发展的时间比新区长，所以园区的工资待遇方面比新区要好些，如果有人想去新区的和联公司｛也就是华硕电脑可以联系我，免费的，环宇人力资源外派工，｝苏州有个最低的工资标准，现在的底薪应该是1420吧，当然也有更高的，比如我所在的公司三星，电脑厂2350，家电厂2550吧，显示器看是正式与非正式，非正式也分几家劳务公司合同工，｛合同工也就是跟哪家劳务公司签订的劳务合同，为其劳务公司派遣去其公司工作，苏州公司都和劳务公司签了劳务关系，这样可以省去员工出现问题是的干系｝一般园区的底薪都比新区高，但是底薪高到手的工资苏州都是基本一样的，现在是3000左右，就算底薪高的公司也一样，因为它扣的东西多，园区缴公积金，新区缴社保，我所在的三星外派工扣的公积金为百分之十九，正式工更多，1000块钱扣百分之十九，自己去算吧，有的公司就像我朋友的厂里只扣一百多，不到二百块，所以有些人找工作会找扣的比较少的公司，或者不缴的公司，｛不缴的是怎么回事自己百度去｝。机械厂，工资高些3500多，环境差些，脏点累点。穿无尘服的厂，福利多些3500，工资高些，环境好，轻松些。不穿无尘服的公司相对中庸些，没什么福利，有的环境差有的环境好，有的累工资稍高3300，有的轻松工资稍低2700左右，有的稍累些的公司有点全勤｛100或200等等不一样或有更多｝技能补贴｛也就百十块钱｝等等小补贴｛我在三星电脑没福利，三星电脑底薪是2350，但其实是1640，其他是奖金，正式工请假需要还班，还班就是把星期天顶到请假那天，非正式工直接扣底薪，｝一般公司是有住宿的，有的公司有住宿但只给正式工住宿，｛比如我所在的三星电脑｝吃的问题，一般早餐自己想办法，中午免费吃一顿｛有的公司吃的好有的差，一般都是一大荤一小荤俩蔬菜，价值6块来钱吧，有的公司需要自己掏钱买饭票，公司是有补助的，每月月底会给补助，一般多少也不知道，不过不会相差多少的，}如果下早班没有加班的话就需要自己想办法了，去买或自己做了，上班时间有的公司是长白班，再就是两班倒，也就是8点对5点，还有的是三班倒，这个上班时间看公司怎么安排了，还有是上4休3，上3休4，这个还真不清楚，看字面意识是上几天休几天把，呵呵，就现在知道希捷科技是这样上班的，不过只要上班超过基本天数｛上班基本天数一般为21天吧，｝那工资就高了，一天2、300块，苏州公司上班一般为早上8到晚上5点为正常工作时间，过5点也就是8小时算加班，比方说我所在的电脑厂，早上8点到晚上5点正常班，这样算是11个小时了，中午吃饭一小时算到自己身上了，然后加班到8点应该是3个小时，但加班时间只算2.5个小时，加班吃饭的半小时也是自己的，但是有的公司把吃饭的时间算到了上班时间里，这样的公司每天的加班时间就比我所在的公司多，｛早上8点上班但是你要提前到公司，也就是8点前必须到公司，过了就算迟到，时间自己安排了，如果找的公司离自己的住处近那就节省时间了，还能多休息会或自己做早餐吃，如果远的公司就要做厂车了，厂车这个东西就是在你住处的附近有个站点，在一个公司安排的固定时间前到达停车地点，如果晚了厂车就走了，一定要提前，具体时间看公司，面试报道后培训时公司内部人员会告知的，一般人多的公司会安排多辆，大多数公司都是有厂车的｝不知道还有什么问题了，问什么公司好什么的，一般都是看自己与公司的发展是否合适，这话别扭，也就是家电厂是做家电的，你对做家电这一行有喜欢么，或者模具厂做模具的你会喜欢么，或者电脑厂是组装电脑的你喜欢么，其实每个电脑厂不一定都是组装电脑的工位，电脑厂有组装电脑的，包装电脑的，组装LCD的，有送料的，有收料的等等的，部门有好多，有的部门人多，有的部门人少，有的部门加班多，有的部门加班少，有的部门岗位轻松有的部门岗位累，有的岗位加班多有的岗位加班少，有的人会搞关系，跟领导混的好就轻松，有的不会搞关系不想搞的或正常岗位或是没人愿意做的岗位给其安排，会搞关系的加班多不会的自己想想也知道，社会就这样，如果还有什么问题，我想应该是简单的问题了，别在整麻烦的一堆的小问题问我了，累死人了额，辛苦编辑这么多字，哎
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& &SOGOU - 京ICP证050897号某工厂有三个车间，第二车间的人数比第一车间的4/5少30人，第三车间的人数比第一、二两个车间人数总和的75%还多5人，已知第一车间有250人，三个车间共有多少人？
某工厂有三个车间，第二车间的人数比第一车间的4/5少30人，第三车间的人数比第一、二两个车间人数总和的75%还多5人，已知第一车间有250人，三个车间共有多少人？
过程，要算式
第二车间人数250X4/5-30=170
第三车间人数（170+250）X75%+5=320
总人数320+170+250=740
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& &SOGOU - 京ICP证050897号某工厂第一车间有x人,第二车间比第一车间人数的4/5少30人,那么两个车间共有多少人?如果从1车间调出10人到2车间,一车间的人数比二车间多多少人?_作业帮
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某工厂第一车间有x人,第二车间比第一车间人数的4/5少30人,那么两个车间共有多少人?如果从1车间调出10人到2车间,一车间的人数比二车间多多少人?
某工厂第一车间有x人,第二车间比第一车间人数的4/5少30人,那么两个车间共有多少人?如果从1车间调出10人到2车间,一车间的人数比二车间多多少人?
第一车间有x人,第二车间人数即为：（4/5 x － 30）人两个车间共有：x＋4/5 x－30＝9/5 x－30 （人）从1车间调出10人到2车间,则一车间为 x－10,二车间为 4/5 x － 30＋10＝4/5 x －20一车间的人数比二车间多：x－10－（4/5 x －20）＝1/5 x＋10 （人）有没有人知道2015年哪个地区哪个城市7月份工厂里面普工加班多时间长工资高的有没有 ？有 在什么地_百度知道
有没有人知道2015年哪个地区哪个城市7月份工厂里面普工加班多时间长工资高的有没有 ？有 在什么地
有没有人知道2015年哪个地区哪个城市7月份工厂里面普工加班多时间长工资高的有没有 ？有 在什么地方
普工工资高的 急！
提问者采纳
深圳龙华富士康公司和华为坂田厂工资最高，每月有4000以上。来吧深圳欢迎你。
提问者评价
太给力了，你的回答完美地解决了我的问题，非常感谢！
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其他1条回答
富士康都可以
富士康加班多吗 一月工资拿到手有多少
还有在哪个地区阿
加班加到腿抽筋。愿意加班的话，光奖金两三千。
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出门在外也不愁某工厂的技术工比普通工多25%,技术工比普通工多50人,普通工有多少人?两种一共多少人?_作业帮
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某工厂的技术工比普通工多25%,技术工比普通工多50人,普通工有多少人?两种一共多少人?
某工厂的技术工比普通工多25%,技术工比普通工多50人,普通工有多少人?两种一共多少人?
普通工人为50除以25%,即200人；于是技术工人为200+50=250人；两种一共200+250=450人；}