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地级市科员的工资是多少
地级市科员的工资是多少
09-04-06 &匿名提问 发布
一、任职年限的计算 1、任职年限如何计算？ 任职年限是从任免机关正式任命职务当年起根据实际任职时间按年度累加计算至2006年的年限。例如，1996年任职的人员，如实际任职时间没有间断，截至2006年的任职年限为11年。 2、担任同一职务层次领导职务和非领导职务的任职年限如何计算？ 担任同一职务层次领导职务与非领导职务的时间，合并计算为同一职务层次的任职年限。例1：某人，1995年6月被任命为副主任科员，1998年3月改任副科长。套改时登记职务为副科长，任职年限应从1995年开始计算，为12年。例2：某人，1997年3月被任命为县处级副职领导职务，2002年改任副调研员。套改时登记职务为副调研员，任职年限应从1997年开始计算，为10年。 3、原任较高职务改任较低职务后，任职年限扣何计算？ 原任较高职务改任较低职务后，任较高职务的时间与现任较低职务的时间合并计算为现任较低职务的任职年限。例：某人，1995年任副处，1999年改任正科至今，其现职务（正科）的任职年限从1995年起合并计算为12年。 4、原任较高职务改任较低职务后又改任到原较高职务的，其任职年限如何计算? 原任较高职务改任较低职务后又改任到原较高职务的，任较高职务的时间前后合并计算，改任较低职务的时间予以扣除。例：某人，1995年6月被任命为主任科员，1998年3月改任副科长，2000年8月任科长，前后累计，套改时的任职年限为10年。 5、原任较低职务改任较高职务后又改任到原较低职务的，其任职时间如何计算? 原任较低职务改任较高职务后又改任到较低职务的，按较低职务套改时任职年限前后连续计算。例：某人，1995年5月任副处长，1999年3月改任调研员，2001年8月改任副处长，套改时的任职年限前后连续计算为12年。 6、上一职务层次非领导职务兼任下一职务层次领导职务的公务员，按何职务套改工资？ 在机关中同时兼任两个职务，既担任上一职务层次的非领导职务，又兼任下一职务层次的领导职务，应按上一职务层次的非领导职务套改工资。例：某人，担任机关处长，同时任副巡视员，应按副厅级非领导职务套改工资。 7、兼任事业单位领导职务的公务员，按哪个职务套改工资？ 工资关系在机关兼任事业单位领导职务的公务员，在机关担任领导职务的，按机关领导职务套改工资；在机关担任非领导职的，按机关非领导职务套改工资。所任事业单位职务，不作为套改职级工资的依据。例：某人，工资关系在机关，在机关担任副处长，兼任下属事业单位正处级领导职务，应按机关副处级领 导职务套改工资。若该人在机关担任副调研员，则按机关副处级非领导职务套改工资。 8、由事业单位调（考）入机关的人员，在事业单位的任职年限可否与在机关的任职年限合并计其？ 由事业单位调（考）人机关的，事业单位所任管理职务与机关所任职务层次相当的，其在事业单位的任职年限与机关的任职年限合并计算。例：某人，在原事业单位担任研究室主任（正科级），考入机关后，首次确定为主任科员职务，其间没有间断，其任主任科员的时间可从任研究室主任时开始计算。 9、由企业调（考）入机关的人员，其在企业任管理职务的时间可否与在机关的任职年限合并计算？ 企业行政人员调（考）入机关后，调出企业前的最后一个管理职务如果与调入机关后首次任命（聘任）的职务层次相当的，其任职时间可合并计算为任职年限。例：某人，调出企业前任副厂长（干部管理部门认定为与机关副处级职务层次相当），调入机关后，任副调研员，其任副厂长的时间可与任副调研员的时间连续计算。 10、由企、事业单位调（考）入机关的公务员，原在企业、事业单位没有管理职务，只有专业技术职务，套改工资时，其在企、事业单位所任专业技术职务的任职年限可否与进入机关首次任命（聘任）的职务的任职年限合并计算？ 原聘任为教授的（含相当职务层次，下同），教授岗位工作年限可与副厅及以下职务任职年限合并计算；原聘为副教授的，副教授岗位工作年限可与副处及以下职务任职年限合并计算；原聘任为讲师的，讲师岗位工作年限可与副科及以下职务任职年限合并计算。在按低一级职务套改工资时，任职年限也可比照上述情况计算。上述任职年限计算办法仅适用于此次工资套改，不涉及各职务间的对应和其他待遇问题。例1：某人，1992年8月聘任高级工程师，2002年录用为公务员后，确定为副调研员职务，其副调研员的任职年限从1992年起计算。例2：某人，1992年8月聘任高级工程师，2002年录用为公务员后，确定为主任科员职务，其主任科员的任职年限从1992年起计算。例3：某人，1998年8月为工程师职务，2002年考录为公务员，确定为主任科员，其主任科员的任职时间从2002年起计算，其低一级职务副主任科员的任职年限可比照任工程师的任职时间从1998年计算。例4：某人，1997年9月聘任为教授，2000年调人机关后任处长，之前未担任过管理职务，其处长的任职年限从1997年起计算。 11、知识青年上山下乡期间所任职务的任职时间，能否计算为任职年限？ 由于特定的历史原因，知识青年上山下乡期间担任的职务不作为套改工资的依据，也不计算任职年限。 12、“文革”期间所任职务的任职时间，能否计算为任职年限？ 由于特定历史原因，在文化大革命期间（1966年一1976年）担任的职务，不作为套改工资的依据，也不计算任职年限。 二、套改年限的计算 1、什么是套改年限？ 套改年限是指工作年限与不计算工龄的在校学习时间合并计算的年限，其中须扣除1993年以来除试用期外年度考核不计考核等次或不称职的年限。例：某人，1981年入学，1985年8月毕业并参加工作，学制四年，工作年限22年，加上学习时间4年，共计26年，其套改年限应为26年。 2、工作年限如何计算？ 工作年限是指从本人工作当年起根据实际工作时间按年度累加计算至2006年的年限。其中，按规定不计算工龄的年限，不计算为工作年限。例1：1996年参加工作的人员，实际工作时间没有间断，截至2006年的工作年限为11年。例2：甲，某人，1975年11月参加工作，1997年12月至1998年11月因病休工作时间间断，套改时工作年限为31年。 3、不计算工龄的在校学习时间如何确定？ 不计算工龄的在校学习时间，是指在国家承认学历的全日制大专以上院校未计算为工龄的学习时间。在校学习时间以国家规定的学制为依据，如短于国家学制规定，按实际学习年限计算；如长于国家学制规定，按国家规定学制计算。例1：某人，1979年入学，1983年8月毕业并参加工作，学制四年，因其在校学习时间未计算为工作年限，因此，在校学习时间可计算为套改年限，其套改年限为28年。例2：某人，197.0年参加工作，1978年人学，1982年8月毕业，学制四年，因其在校学习时间已计算为工作年限，因此，在‘校学习时间与工作年限不能重复计算，其套改年限为27年。 4、因各种原因延期分配的在校时间可否与工作年限合并计算？ 因组织原因（如院校调整、撤并等）延长的在校时间可与工作年限合并计算，但不包括因休学、改专业等个人原因推迟毕业分配的时间。 5、出国（境）留学并在国（境）外取得国家教育行政主管部门认可的大专以上学历人员，学习时间能否计算为套改年限？ 出国（境）留学并在国（境）外取得国家教育行政主管部门认可的大专以上学历人员，其未计算工龄的国（境）外学习时间可合并计算为套改年限。实际学习时间短于国家规定的相同学历层次学制时间的，按实际学习年限计算；长于国家规定的相同学历层次学制时间的，按国家规定的学制计算。 6、折算的工龄是否计算为套改年限？ 根据国家政策规定折算的工龄不能计算为套改年限。 7、1993年工资制度改革以来，在年度考核中不予确定考核等次或考核不称职的限，能否计算为套改年限？ 1993年工资制度改革以来，在年度考核中不予确定考核等次或考核不称职的年限，不能计算为套改年限，在套改工资时须扣除。 8、1993年工资制度改革以来，考核结果为基本称职年度，能否计算套改年限？ 1993年工资制度改革以来，考核结果为基本称职的年度，可以计算为套改年限。 9、按有关规定更改参加工作时间的人员，工作年限如何计算？ 日前，按有关规定经政府人事部门批准更改了参加工作时间的人员，在这次工资套改中，工作年限可按更改后的时间计算。例：某人，原1975年8月参加工作，2001年按辽人发[1999145号文件经政府人事部门批准将参加工作时间更改为1968年8月，在这次工资套改中，工作年限应从1968年起计算。 10、与企业解除劳动关系的人员考（调）入机关后，其工作年限如何确定？ 在套改工资时，本人在企业缴纳养老保险（包括视同缴纳养老保险）的年限，与解除劳动关系后继续缴纳养老保险的年限合并视同工作年限，期间停止缴纳养老保险的年限，在计算工作年限时予以扣除。 11、辞去公职人员进入机关后，其工作年限如何确定？在套改工资时，其辞职后缴纳养老保险的年限可与本人原缴纳养老保险（包括视同缴纳养老保险）的年限合并视同工作年限。 12、高校毕业生，原在非公有制单位就业现在机关工作的，在非公有制单位就业的时间可否计算为工作年限？ 中办发[2005]18号文件规定，“到非公有制单位就业的高校毕业生，参加了基本养老保险的，今后考录或招聘到国家机关、事业单位工作，其缴费年限可合并计算为工龄”。根据上述规定，高校毕业生现在机关工作的，原在非公有制单位就业期间，如缴纳了基本养老保险，其缴费年限可计算为工作年限；如未缴纳基本养老保险，则不能计算为工作年限。 三、工资正常晋升 （一）公务员工资正常晋升 1、工资改革后，工资正常调整机制包括哪些内容？ 包括四方面内容：正常晋升级别和级别工资档次、职务变动调整工资、调整基本工资标准、调整津贴补贴标准。 2、公务员的级别达到所任职务对应的最高奴别后，是否还晋升级别？ 公务员的级别达到所任职务对应最高级别后，不再晋升级别，在所任级别对应工资标准内晋升一个级别工资档次。例：某正科级公务员，已达到本职务最高级别16级，级别工资为16级10档，虽符合晋升级别条件，也不再晋升级别，在最高级别工资标准内晋升级别工资档次，由16级10档晋升至16级11档。 3、公务员职务发生变动时，职务工资如何确定？ 公务员晋升职务后，从晋升职务的次月起执行新任职务的职务工资。 4、公务员职务发生变动时，级别工资如何确定？ 原级别低于新任职务对应最低级别的，晋升到新任职务的最低级别；原级别在新任职务对应级别以内的，晋升一个级别。级别工资逐级就近就高套入晋升后级别对应的工资标准。例：某人，工资套改时任主任科员，套改年限为13年，任职年限为4年，级别工资为22级2档（工资额498元）。如2006年9月晋升为副处长，级别应晋升为副处对应的最低级别20级，级别工资由22级2档就近就高靠入20级1档（工资额551元），级别考核时间从2006年起重新计算。 5、公务员由非领导职务改任同级领导职务，可否按晋升职务人员的办法晋升级别工资？ 公务员由非领导职务改任同级领导职务后，职务工资执行领导职务工资标准，级别工资不变，不能按晋升职务人员的办法晋升级别工资。 6、公务员晋升职务相应晋升级别时，下一次晋升级别的考核年限如何计算？ 公务员晋升职务相应晋升级别时，如晋升一个级别，按年度考核结果晋升级别的考核年限从上一次按考核结果晋升级别的当年起计算；如晋升两个级别及以上，按年度考核结果晋升级别的考核年限从晋升职务变动级别的当年起重新计算。例1：某人，任副科长，2008年1月级别由23级3档晋升为22级2档，如2008年6月晋升为科长，级别工资由22级2档晋升为21级1档，只晋升1个级别，级别考核时间仍从2008年起计算。例2：某人，工资套改时任主任科员，套改年限为13年，任职年限为4年，级别工资为22级2档（工资额498元）。如2006年9月晋升为副处长，级别应晋升为副处对应的最低级别20级，级别工资由22级2档就近就高靠入20级1档（工资额551元），晋升2个级别，级别考核时间从2011年起重新计算。 7、公务员所任职务低于同等学历新录用公务员转正定级工资待遇所对应职务层次的，可否按所对应职务层次确定工资？ 公务员工资制度改革后，如公务员所任职务低于同等学历新录用公务员转正定级工资待遇对应职务层次的，可执行同等学历新录用公务员转正定级工资待遇（此规定只适用于确定人员工资待遇，不作为确定职务的依据）。例：某人，1999年大专毕业，改革前职务为科员，工资套改时职务工资为380元，级别工资为25级3档（工资额408元）。改革后取得硕士学位，职务工资应调整为410元，级别工资调整为24级3档（工资额446元）。该人提升为副科级职务时，级别工资不再变动。 8、公务员如何正常晋升级别？ 从日起，公务员年度考核累计五年称职及以上的，从次年1月1日起在所任职务对应级别内晋升一个级别，级别工资档次就近就高套人晋升后级别对应的工资档次标准。下一次按年度考核结果晋升级别的考核年限，从级别变动的当年起重新 计算。例：某人，2003年任正处长，套改年限为16年，任职年限为4年，工资套改时级别为20级2档，如2006年至2010年考核均为称职以上，2011年1月级别晋升为19级1档，晋升级别考核年限从2011年起重新计算。 9、公务员晋升级别相应增加级别工资时，如增资额超过下一级别一个工资档差的，下一次晋升级别工资档次的考核年限如何计算？ 公务员晋升级别相应增加级别工资时，如增资额超过下一级别一个工资档差，晋升级别工资档次的考核年限从级别晋升的当年起重新计算；如增资额不超过下一级别一个工资档差，晋升级别工资档次的考核年限从上一次晋升级别工资档次的当年起计算。晋升两个以上级别时，逐级计算增资额是否超过下一级别一个工资档次。 10、公务员考核结果为基本称职的年度，能否计算为正常晋升级别和级别工资档次的考核年限？ 公务员考核结果为基本称职的年度，不能计算为正常晋升级别和级别工资档次的考核年限。 11、公务员的级别工资档次如何晋升？ 日起，公务员年度考核累计两年称职及以上的，从次年1月1日起在所任级别对应级别工资标谁内晋升一个级别工资档次。下一次按年度考核结果晋升级别工资档次的考核年限，从工资档次晋升的当年起重新计算。 12、公务员在同一时间晋升级别和级别工资档次的，应如何处理？ 公务员晋升级别和按年度考核结果晋升级别工资档次在同一年份的，先晋升级别，再晋升级别工资档次。 13、日至日，凡年度考核称职及以上并达到级别工资套改表规定年限的，如何晋升级别增加工资？ 公务员按套改办法重新确定级别后，自日至日，凡年度考核称职及以上并达到级别工资套改表规定年限的，可从达到规定年限当年的1月1日起晋升一个级别，级别工资就近就高套人晋升后级别对应的工资标准。其中，职务未发生变动的，须按现任职务达到上一级别规定年限或按原任低一职务达到套改确定级别规定年限；晋升职务只晋升一个级别的，须按原任职务达到晋升后级别的规定年限。按有关规定高定级别的人员，先按高定前的级别执行上述办法，在此基础上再予以高定，但不得突破本职务对应的最高级别。按上述办法晋升级别后，按年度考核结果晋升级别的考核年限从级别变动的当年起重新计算。例：某人，在省级机关任处长，工资套改时套改年限为27年，任职年限4年，级别工资为18级5档，到2007年其套改年限可达到28年，按套改表规定，级别工资可达到17级，因此，2007年1月其级别可晋升到17级，级别工资就近就高靠入17级4档。 14、工资改革后，公务员在职取得国家承认的较高学历后，如其基本工资低于相同学历新录用公务员转正定级工资待遇的，如何确定工资待遇？ 可执行相同学历新录用公务员转正定级的工资待遇。 （二）工人工资正常晋升 1、工人如何晋升岗位工资档次？考核年限如何计算？ 从日起，工人年度考核累计两年为合格及以上的，从次年1月1日起晋升一档岗位工资。下一次按年度考核结果晋升岗位工资档次的考核年限，从工资档次晋升的当年起
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廊坊市房管局党组副书记、调研员王启志阳光理政
日上午9：30，廊坊市住房保障和房产管理局党组副书记、调研员王启志做客“阳光理政”访谈，在线讲述了房管局在落实“八项规定”过程中如何改进工作作风，以及在构建服务群众和企业平台过程中采取了哪些有效措施。
廊坊市住房保障和房产管理局党组副书记、调研员
环京津新闻网直播室
　　主持人：大家好，欢迎收看&阳光理政&网上访谈。今天的嘉宾是廊坊市住房保障和房产管理局党组副书记、调研员王启志，王书记好！
　　王启志：主持人好！大家好！
　　主持人：首先，请王书记为大家简单介绍一下廊坊市住房保障和房产管理局的基本情况。
　　王启志：市房管局成立于1989年(当时为隶属市建委的二级局)，1994年机构改革，升格为市政府直属事业机构，2007年底，根据省、市政府文件精神，更名为市住房保障和房产管理局。主要负责：全市住房保障和房地产业的行政管理与行业管理，和指导各县(市、区)住房保障和房产管理工作。
　　主持人：那么王书记今天重点要跟大家谈几个问题呢？
　　王启志：市房管局的工作与老百姓密切相关，大家都想知道廊坊市房管局在解决低收入家庭住房困难，推进房地产业发展方面做了哪些工作，取得了哪些成绩，在落实八项规定工作中采取了哪些措施，取得了哪些成效，接下来我就把我们房管局的工作向大家做一个汇报。
　　主持人：好的，我们就把下面的阳光理政访谈时间交给王书记。
　　王启志：去年以来，在市委、市政府正确领导下，我们紧紧围绕&保障民生和规范市场&两条主线，全面落实科学发展观，妥善解决低收入家庭的住房困难，全力推进房地产业持续健康发展，取得了阶段性成效。由于工作实绩突出，我局被住建部评为&全国住房和城乡建设系统先进单位&。一是住房保障目标任务提前超额完成。去年省目标任务下达后，我们按照上浮20%的标准，对全市2013年保障性安居工程目标任务进行了分解，其中新开工1.7万套、竣工1.32万套、分配入住1万套、新增补贴家庭980户，并以责任状形式落实到市区和各县(市)。截止去年10月底，已开工保障性安居工程1.71万套、竣工1.09万套、分配入住9922套、新增住房补贴发放1010户，分别完成省任务的115.2%、113.4%、116.7%、126.3%。提前两个月，超额完成了住房保障年度目标任务。二是房地产业平稳健康发展。去年以来，考虑到宏观调控、产业升级和市场观望情绪增加等一系列因素，我们采取了适度宽松的政策，房地产市场整体运行基本良好。去年我市房地产开发完成投资219.49亿元，同比增长33.35%；商品房施工面积2325.76万O，同比增长5.14%，其中新开工面积577.57万O，同比增长21.6%;全市普通商品住宅销售均价6481元/O，同比增长15.73%。三是房屋交易环境持续优化。积极推行立等可取、绿色通道、延时服务、上门服务等便民措施，最大限度的方便群众办理各类房产登记。去年，市区共办理各类房产登记18533件(其中商品房登记6543件，存量房登记4072件，其他登记7918件),总成交面积576万O,总成交金额94.46亿元。完成合同备案19887件，存量房合同备案4247件；完成房产测绘面积480万O。四是旧小区改善工作稳步推进。按照政府工作报告要求，实施旧小区改善项目30个，其中我局负责12个、安次负责10个、广阳负责8个，合计面积62万O，受益居民6887户。五是其它各项重点工作成绩斐然。经过近三年的努力，&数字房产&信息系统平台基本建成。去年9月份，布泽文市长亲自参加了启动仪式。我们还准备借助&数字城市&信息系统平台将我们的数字房产信息系统全面升级为&三维&展示系统。另外,我们以政府办名义下发了《关于开展城镇房屋安全检查工作的通知》，对全市建制镇以上危旧房屋进行拉网式的安全排查，共排查危房面积90.05万O，其中，观察使用56.40万O、处理使用19.70万O、停止使用6.40万O、彻底拆除7.54万O，有力的确保了人民群众的生命财产安全。
　　落实八项规定、转变工作作风是当前摆在各级政府职能部门面前的一项重大而紧迫的政治任务。党的十八大一闭幕，中央政治局就制定并带头执行改进工作作风、密切联系群众的八项规定，在全党全社会产生了强烈反响。这是以习近平同志为总书记的党中央审时度势、深谋远虑，从中国特色社会主义事业全局出发作出的战略决策。当前，我国正处在建成全面小康社会的关键时期和全面深化改革开放、加快转变经济发展方式的攻坚时期，党所面临的&四大考验&更加突出，所面临的&四大危险&更加凸显。能否经受住考验、消除掉危险，关键在党、关键在人，而衡量一个政党执政水平高低的重要标准就是&风清气正&。所以，落实八项规定、转变工作作风十分重要，也十分必要。
　　为此，我们主要做了以下工作：一是健全制度体系。进一步完善了行政权力公开透明运行制度、民主生活会制度、首问责任制度、一次性告知制度、限时办结制度、质量保证制度以及工作责任追究制度等一系列工作制度，约束干部职工的行为。二是加强廉政风险防控。重新绘制我局职权目录和流程图，确定廉政风险等级和防控措施，共找出廉政风险点34个，其中A级15个，B级3个，C级16个，并按照要求制定了防范措施。三是落实&五个严禁&。印发了《关于重申工作纪律的通知》、《关于对工作时间违规上网等行为进行专项治理的通知》，并在局域网内安装了硬件防火墙，通过技术设备，对购物、娱乐、视频及股票等相关网站的访问权限进行限制和监控。
　　最近一段时间，我们主要是结合贯彻落实中央和省市有关精神，集中开展了&五项专项行动&：一是开展&双减双提&专项行动。对我局的行政许可事项和行政监管事项进行全面清理，进一步优化审批环节，提高工作效率和服务质量。二是开展正风肃纪专项行动。按照市纪委《廊坊市正风肃纪专项行动实施方案》的要求，对照10个问题进行了自查自纠，虽没有发现违规情况，但起到了应有的警示作用。三是开展办公用房清理专项行动。根据我局实际情况和市里的统一要求，制定了切实可行的办公用房新的调整方案，重新调整分配了办公用房。四是开展&吃空饷&清理专项行动。建立了组织机构，制定了实施方案，召开了动员会议，确定了我局专项治理的工作范围、步骤和要点，并按照规定进行了两次公示。五是开展了机关公务用车清理专项行动。
　　主持人：刚才王书记就大家关心的问题做了比较详细的解读，接下来是我们回答网友提问的时间。
　　署名&金泰&的网友问：经济适用房什么时候可以上市？他说，金泰一期的经济适用房现在已经过五年了，可否上市交易，政策是什么？可以变成商品房性质吗？
　　王启志：购买经济适用住房不满5年，不得直接上市交易，购房人因特殊原因确需转让经济适用住房的，由政府按原价格进行回购；购买经济适用住房满5年需要转让的，按届时同地段商品住房与经济适用住房差价的一定比例向政府交纳土地收益，交纳比例由政府确定，政府可优先回购；购买经济适用住房满5年，购房人也可按照政府所定的标准向政府交纳土地收益等价款后，取得完全产权，取得完全产权后经济适用住房的房产性质即变为商品房性质。
　　李彦霖网友的问题是关于廊坊市廉租房的，他问每年大概什么时候有廉租房？都要求什么具体的条件！咱们有廉租房活动的时候在网站上公布么？在什么网站公布？
　　王启志：廉租房，2012年以前称为廉租房。日起，根据廊坊市人民政府令【2012】第3号《廊坊市公共住房管理办法》之规定，停止廉租房这一说法，改称为公共住房。所谓公共住房，是指由市政府投资建设，或者市政府提供政策支持，由企事业单位等各类主题投资建设，限定套型面积和租金标准，面向符合条件的城市低收入或中等片低收入住房困难家庭供应，实行有偿居住的保障性住房。
　　市区(广阳、安次、开发区)公共住房集中申请，基本上都在每年的四五月份。申请条件是：
　　(一)具有市区常住户口3年以上的家庭(含单亲和单身家庭)，在市区实际居住。市区常住户口是指市规划区范围内的非农业户口；3年以上户口是指申请人具有市区常住户口3年以上(学生挂靠在学校集体户口期间不计入常住户口时间)。家庭是指夫妇双方及未婚子女组成的家庭、离异或者丧偶带子女的单亲家庭、年满26周岁的单身家庭。
　　(二)申请家庭收入和资产条件。家庭可支配收入包括家庭成员工资(含退休金)、奖金、其他劳动所得及财产性收入和生产、经营、投资、承包、承租所得。家庭总资产是指家庭成员或者个人名下存款(现金)、有价证券、房产、车辆、各种生产经营及家用设备现市值评估额的总和。
　　最低收入家庭是指具有民政部门颁发的《城市最低生活保障证》，且家庭总资产在30万元以下的家庭；低收入家庭是指家庭人均可支配收入在本市确定的上年度人均可支配收入的0.8倍以下，且家庭总资产在30万元以下的家庭；中等偏低收入家庭是指家庭人均可支配收入在本市确定的上年度人均可支配收入的1.0倍以下，且家庭总资产在45万元以下的家庭。
　　(三)申请家庭未购买过经济适用住房或者限价商品房，未承租公有住房或者享受廉租住房保障。
　　(四)无房户或者家庭人均住房建筑面积在15平方米以下且家庭住房总建筑面积在50平方米以下的住房困难户。无房户是指申请人及家庭成员没有自有产权住房，或者已转让过私有住房、福利分房、集资建房满5年，无商业门店、宅基地、自建房；有住房但未办理房产证的不属无房户。住房建筑面积按房屋权属证书记载的面积计算；有多处住房的，住房建筑面积合并计算。以上年限均以申请之日起往前计算。
　　公共住房的保障，自始至终每一个重要环节都在网站上公布，公布的网站为&中国廊坊政府门户网站&和&廊坊市房地产业信息网&。
　　署名&杜&的网友问：在房本下来之前怎么加名，如果能加如何办理?
　　王启志：房本下来之前，如果没有开具不动产发票，没有办理初始登记，也就是整栋楼的总体产权证(该证由开发商办理)，商品房买卖合同可加直系亲属(父母与子女，夫妻)姓名。办理该手续应提交以下材料：商品房买卖合同变更申请表、直系亲属关系证明(户口页，结婚证等)、身份证、商品房买卖合同、开发公司与买受人情况说明。
　　主持人：好了，由于时间关系，网友的问题我们就回答到这里。
　　今天的阳光理政网上访谈就到这里，感谢王书记，感谢广大网友。再见！
　　王启志：再见！
网友 一休:有很多问题想问啊~(3-20 9:33:14)
网友 金泰:经济适用房什么时候可以上市？他说，金泰一期的经济适用房现在已经过五年了，可否上市交易，政策是什么？可以变成商品房性质吗？(3-20 9:34:38)
网友 平凡:房价什么走向啊(3-20 9:36:45)
网友 晚霞:买房的话可以落户在房屋所在地吗？(3-20 9:36:45)
网友 李彦霖:每年大概什么时候有廉租房？都要求什么具体的条件！咱们有廉租房活动的时候在网站上公布么？在什么网站公布？(3-20 9:36:45)
网友 笑笑:现在的房价太贵了，还有没有降价的可能呢？(3-20 9:37:39)
网友 杜:在房本下来之前怎么加名，如果能加如何办理?(3-20 9:38:5)
网友 季节:想把房子过户给儿女 怎么办理 有过户费吗？(3-20 9:39:39)
网友 13579:公租房现在有吗？需要什么程序啊？(3-20 9:39:39)
网友 美欧欧:平方可以过户吗？市区的(3-20 9:40:36)
网友 梅花:买不起啊(3-20 9:40:36)
网友 ISO:廊坊还有廉租房吗？(3-20 9:40:36)
网友 0316:廊坊房价会降吗？(3-20 9:41:36)
网友 元素:怎么样才能申请到廉租房？需要具备哪些条件呢？(3-20 9:41:36)
网友 加加:你们的办公地点在哪呢？(3-20 9:43:23)
网友 一个网友:怎么申请公租房？需要什么手续？(3-20 9:43:23)
网友 嫩芽:这么快就网友提问了啊？多讲解一下多好啊(3-20 9:43:23)
网友 大左:现在房价太贵了。。。。。。(3-20 9:44:30)
网友 新区:我的问题没有回答，请问在哪里能咨询呢？(3-20 9:45:24)
网友 婕婕:想咨询一下现在廊坊房价大概在多少钱左右呢？(3-20 9:45:24)
网友 等等:四五月份 这不马上了吗 今年能有多少套啊(3-20 9:45:24)
网友 普通:在廊坊工作好多年了 可惜不能落下廊坊户口 能申请吗 有稳定工作(3-20 9:49:22)
网友 小晓:廊坊的廉租房在什么位置呢？(3-20 9:49:22)
[46014] 河北省&网友&拓也&于 10:59 发表评论：
现在租房子是什么价位？
[45754] 河北省&网友&真琴&于 15:52 发表评论：
廉租房怎么申请？
[45294] 河北省&网友&叮咚&于 16:24 发表评论：
买二手房过户麻烦吗？
[44588] 河北省&网友&即日&于 16:13 发表评论：
购买二套住房要交多少税？
[44546] 河北省&网友&金刚&于 15:15 发表评论：
过户大概要花多少钱？
[44505] 河北省&网友&交税&于 10:43 发表评论：
过户的费用
[44504] 河北省&网友&后来&于 10:42 发表评论：
卖我自己的房子为什么要交税
[44503] 河北省&网友&小感动&于 10:41 发表评论：
其实租房子挺好的
[44502] 河北省&网友&贵贵&于 10:40 发表评论：
房价调控一下吧 太高了
[44501] 河北省&网友&库伊特贵&于 10:40 发表评论：
物业费太贵
我来说两句：
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