上班半年多了
没有签合同
被老板辞职
有没有赔偿 - 相关问题 - 110网法律咨询
上班半年多了
没有签合同
被老板辞职
有没有赔偿
请问1下，我在平湖个小厂上班快半年，没有签合同，现辞职老板不批怎么办？
我上班的地方是童装店，老板没有营业执照，也没有签合同，现在我想辞职，老板说要等到他招到人，才可以把押金和1个月的工资发给我，可是我现在就想走，要怎么办？
在别人那里工作，是个小老板，没有签合同，工作时候，从高处掉下来，4支瘫痪了，他有没有责任，怎么赔偿。
在某公司上班受伤公司有没有义务赔偿（没有合同）
律师你好！我要辞职了，但老板不给钱，他就说没有。也没有签合同。工资是口头说的，好多人都可以证明。还有老板3个月都没发工资了，我应该怎么办啊？
你好，我没有签合同，在这干了两年多了，我就上个月辞职的，让老板找人，但现在，我要走，老板不给工资，说没找上人，押金和这1个月工资，没给，
我在厂里上班没有正式合同，如果辞职需要多久可以离开？
求助 啊 好心人 您好 我再一家家居公司上班 没有签订劳动合同 我现在要辞职 但是老板不签字 我已经走正常程序了 他还不同意 还有我半个月的工资都不要了 我明天直接走人 可以不？盼回复
我在商丘饭店工作两个月不干了，我辞职老板不批，我就再也没有去上班了，我是5月15走的之前1直上班，现在我去领工资老板不给领怎么办，我们没有合同，我也没有证据告他怎么办？
律师您好。我没有跟公司签订合同。我要辞职老板不给半月工资。这个要怎么处理呀？工厂没有营业执照又没签劳动合同.工资给50%.劳动局管不了.怎么办 - 相关问题 - 110网法律咨询
我在一个厂做了5个月没有签合同又没有营业执照.我是计件的做得多少是多少的工资,急辞职老板不批所以3天不去上班.3天后在去找他,他这样说你已经自动离职了不想要我了.所以我就不去上班了.到8月31去拿7月的工资单发现他刚算给我1半的工资.所以我没领就拿工资单回家了.劳动局叫人过去了.还是不成.一定要上法院才得吗?
我一朋友,在一工厂上班,手被机器压伤.在医院住了一段时间,但未痊愈.期间的所有费用是工厂支付的.现在去医院复查了,需再次做手术.但现在工厂拒付医院费用.请问:
1,去签定工伤,不给预办理,理由是没有工商营业执照.
2,去劳动局举报,也不办理,理由是没有工商营业执照.
难道没有执照,就不能耐何工厂吗?下一步该如何走,请各位好心的律师解答下.
我是一个工厂的炊事员，日进厂到现在10月9日没有签订劳动合同。当时讲好月薪1000元。都做了半年了。只拿了4个月工资，9日去领第5个月工资时却要扣生活费 。这在面试的时候没有说过，而且在这之前都没有通知过我。这该扣吗？
现在我想不做了，可以得到那些赔付？
前一个月厂里身体体检都是正常。现在得了病，厂方有责任吗？
我是一个工厂的炊事员，日进厂到现在10月9日没有签订劳动合同。当时讲好月薪1000元。都做了半年了。只拿了4个月工资，9日去领第5个月工资时却要扣生活费 。这在面试的时候没有说过，而且在这之前都没有通知过我。这该扣吗？
现在我想不做了，可以得到那些赔付？
前一个月厂里身体体检都是正常。现在得了病，厂方有责任吗？
没有劳动合同房东拖欠工资怎么办
我是在超市做促销的。上了一个多月的班。只发了5月11天的工资。由于我说我不干了。厂家就说不给我发工资。我们没有签劳动合同。我给怎么办。谢谢。
日至日在店中上班，是个体经营商户，我在店中任导购一职，5月让我兼收银一职，7月又让我兼店中做账，原本是导购又让我收银和做账，本应有补助却未给我发放，工作量太大，我筋疲力尽，心理压力太大在工作量和工资不成正比的情况下7月我向老板提出辞职，他不同意，说我没有干够一年不批辞职，如果要走就不给发放6月1日到7月9号的工资，和押金也不给退。(没有签订劳动合同）我现在困扰的是，我没有押金条和能证明我在那里工作的时间和没有发的工资依据！！！我该...
日至日在店中上班，是个体经营商户，我在店中任导购一职，5月让我兼收银一职，7月又让我兼店中做账，原本是导购又让我收银和做账，本应有补助却未给我发放，工作量太大，我筋疲力尽，心理压力太大在工作量和工资不成正比的情况下7月我向老板提出辞职，他不同意，说我没有干够一年不批辞职，如果要走就不给发放6月1日到7月9号的工资，和押金也不给退。(没有签订劳动合同）我现在困扰的是，我没有押金条和能证明我在那里工作的时间和没有发的工资依据！！！我该...
日至日在店中上班，是个体经营商户，我在店中任导购一职，5月让我兼收银一职，7月又让我兼店中做账，原本是导购又让我收银和做账，本应有补助却未给我发放，工作量太大，我筋疲力尽，心理压力太大在工作量和工资不成正比的情况下7月我向老板提出辞职，他不同意，说我没有干够一年不批辞职，如果要走就不给发放6月1日到7月9号的工资，和押金也不给退。(没有签订劳动合同）我现在困扰的是，我没有押金条和能证明我在那里工作的时间和没有发的工资依据！！！我该...
日至日在店中上班，是个体经营商户，我在店中任导购一职，5月让我兼收银一职，7月又让我兼店中做账，原本是导购又让我收银和做账，本应有补助却未给我发放，工作量太大，我筋疲力尽，心理压力太大在工作量和工资不成正比的情况下7月我向老板提出辞职，他不同意，说我没有干够一年不批辞职，如果要走就不给发放6月1日到7月9号的工资，和押金也不给退。(没有签订劳动合同）我现在困扰的是，我没有押金条和能证明我在那里工作的时间和没有发的工资依据！！！我该...
日至日在店中上班，是个体经营商户，我在店中任导购一职，5月让我兼收银一职，7月又让我兼店中做账，原本是导购又让我收银和做账，本应有补助却未给我发放，工作量太大，我筋疲力尽，心理压力太大在工作量和工资不成正比的情况下7月我向老板提出辞职，他不同意，说我没有干够一年不批辞职，如果要走就不给发放6月1日到7月9号的工资，和押金也不给退。(没有签订劳动合同）我现在困扰的是，我没有押金条和能证明我在那里工作的时间和没有发的工资依据！！！我该...我在某单位做了12年，就2008年签了2年合同，现在想离职，有没有补偿 - 相关问题 - 110网法律咨询
我在某单位做了12年，就2008年签了2年合同，现在想离职，有没有补偿
我是4月18日入职，5月18日转正，6月正式应该买保险，但是因为公司是新开的，而且是分公司，需要大连总公司的营业执照才能开立对公账户，才能去办理社保开户，6月份跟我说大连的知道在年审，需要7月份才能寄过来办理，因为最开始工资很低就没过多问，到9月初时，我再次询问时，告诉我在跟大连方面沟通，9月中旬时再次询问时说下个月，9月下旬，公司一同事转正（此前只有我转正），询问社保事宜，经理说执照在年审，下个月才能寄过来办理~！觉得现在受骗了，想离职，不知道能不能马上...
你好：我是于日应聘到金海展商贸公司做驾驶员工作，当日上班，单位是在日于我鉴定劳务合同，合同到 日到期，单位在2月28日提出解除劳务合同，但到现在未签订离职手续，单位不给任何补偿，请问单位这样做合不合法。如不合该怎样补偿。谢谢！
我父亲在镇上派出所食堂工作18年，没有签订合同，现领导要求他离职，父亲今年虚岁60，养老保险这一块之前补缴部分是自己缴纳的，交了3万余元，之后每年的应缴费用由单位补贴。请问，单位该怎么补偿？之前自己筹资缴纳的养老保险能否由单位补给自己？谢谢！
我已在该公司工作6年多，刚进公司3个月左右有签订劳动合同，后来两年又签订了一次，但在后来这两年公司明确不与我签订劳动合同，我也不好问，现在我要离职可否要求经济补偿。医疗养老也是在近公司3年后才买的，我们的工资都是发到卡上的，请问如何要求补偿？如果我起诉仲裁需付多少费用。请律师指点一二，谢谢！ 我想请问最多可以补偿多长时间？
你好，我现在所在的单位要将我们所有的员工的合同改签到劳务公司，不知道这样有没有什么问题
我在某单位做食品业务员已有3年，月薪3000其中每年有两个月是双倍工资，因为那两个月特别忙加班要到晚上八九点钟或更迟。一年之中除一周单休一天外就没有别的节假日！也没有加倍加班工资。大年初二去值班只应工作上有意见不和，老板说话难听。我一气之下回家啦！初八正式上班去到单位老板叫我再冷静冷静考虑清楚让我回家了。同一天他印了单位函发到我所有顾客那里说我不做了，另有人接手。我现在一直在家休息。请问这是他们单方面辞退吗？我还有15天工资没拿。除此之外还有什么补偿...
你好！我在学校工作了15年，现在提出辞职申请，请问公办教师申请辞职后，单位有没有补偿？
以前的保险如何计算？以后的保险如何交纳？
我在单位上了2年6个月今天单位单方面解除劳动合同现在单位一次性补偿我失业补偿金3300百元年底奖金也没有合理吗？
我是与“安展劳务派遣”（合同甲方）签订的四年用工合同，实际用工单位是“西城区流动人口管理办公室”（用工单位）。合同到期前10天用工单位口头通知我不再续签。
刚刚合同甲方电话通知我，同意补偿我4个月工资+1个个月代通知金。但是用工单位本月无法给我补偿，下月才能给我补偿5个月工资。要求我先与合同甲方解除合同，由用工单位给我出具书面保证，下个月再把5个月工资补偿给我。
我被他们的双簧给搞晕了，又不知如何回应，这个书面保证该由谁出？用工单位出可以吗？有什么主...
是这样的我们家居住的房子是父亲单位上50年代修建的老平房，是以我们每月付房租水电的形式租住的住了30年了，现在这个房屋面临政府修路拆迁，单位的房管部门要求我们搬离房屋，叫我们签订一个搬迁合同，合同上写的是要求我们在多少号以前搬出，搬出后自己解决租房问题每月支付我们300元过渡费，其他的什么都没有，我们向单位房管部门提出补偿方式怎样处理时单位房管部门的工作人员给我们口头承诺一年后回迁，回迁时房价为850元一个平方，我们要求他们签订补偿合同时他们不同意签说...公司没有营业执照，没有签合同，现在要离职如何要求赔偿？_百度知道
公司没有营业执照，没有签合同，现在要离职如何要求赔偿？
公司没有营业执照我在公司工作刚满一年，没有买保险，现在我想离职，应该如果要求赔偿，没有和我签合同
提问者采纳
劳动者与未办理营业执照：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。【出资人 主体】最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第四条规定、营业执照被吊销或者营业期限届满仍继续经营的用人单位发生争议的。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的【未签订 劳动合同 二倍工资】《劳动合同法》第八十二条规定，应当自订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资，应当将用人单位或者其出资人列为当事人
提问者评价
谢谢你的帮助，我知道应该怎样做了
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其他2条回答
快的话一个礼拜就能全还给你！ 扣押什么事完全不合法的！还有不签合同！不需要准备什么，你可以要求赔偿补偿之前的社保什么的，会调查的，只要把情况和劳动局或者劳动纠察大队说一下就行，会让他们拿着营业执照上门一趟，他们会联系你们公司，只要纠察队受理了，把你的要求直接和纠察大队的人说，要跑几趟，一般会在一个月内给你一个答复的？他们死定了啊，最慢的话也只需要一个月！就是自己麻烦了点！你的串号我已经记下去当地劳动局投诉
1、请求支付未签订劳动合同的二倍工资；2、请求支付解除劳动关系的补偿金；3、请求补缴工作期间的社会保险。但是，由于你的公司没有营业执照，所以你们的关系属于劳务关系，不属于劳动争议受理内容。直接去法院告你们公司老板去吧，就按上面的要求赔偿。
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