您是本站第位访客&&&当前在线人数1人孙政才主持召开市委常委会会议 传达学习中央农村工作会议和全国组织部长会议精神
更新时间： 2015年 01月 08日
10:09:31　　 来源：重庆日报　　 编辑：刘娅　　
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　　重庆日报讯（记者 李鹏 杨帆）1月6日，市委书记孙政才主持召开市委常委会会议，传达学习中央农村工作会议和全国组织部长会议精神，研究我市贯彻意见。
会议指出，中央农村工作会议对今年“三农”工作作了全面部署，具有很强的针对性、指导性、操作性。全市各级党委政府要深刻领会会议精神，把“三农”工作作为全市工作的重中之重，将其放在经济社会发展全局中去谋划去推动。要始终坚持“三农”工作的核心是农民问题、农民问题的根本是利益问题、利益问题的关键是收入问题这条主线，牢牢把握以农民为本的根本原则，着力抓好确保主要农产品有效供给和促进农民增收两大任务。要大力实施五大功能区域发展战略，坚持统筹城乡、区域协调发展，着力转变农业发展方式，深入推进农业结构调整，在稳定数量、提高质量和增加效益上下功夫，大力发展特色效益农业，加快推进农业现代化。要全面深化农村改革，在坚持和完善农村基本经营制度的前提下，深化农村土地制度改革，切实保障农民权益，积极稳妥推进农村产权制度改革，加快构建现代农业经营体系，健全适合我市农业农村特点的金融体系、农产品流通体系，通过改革进一步转变农业农村的投入方式、生产方式和经营方式，激发农业农村活力。要切实办好农村民生实事，不断开创新农村建设的新局面。要立足我市实际，健全和完善农民收入长效增长机制，落实好强农惠农富农政策，多渠道增加农民财产性收入。要依法兴农护农保障农业现代化，善于运用法治思维和法治方式开展“三农”工作。加强农村基层组织建设，充分调动各方力量推动农业农村发展。
会议指出，全国组织部长会议围绕全面从严治党，从思想教育、干部管理、作风建设等方面提出了明确要求，一定要认真贯彻落实。全市各级党委和党员干部要深入学习习近平总书记系列重要讲话精神，不断强化理论武装这个根本。要坚决贯彻党的干部政策，按照“二十字”好干部标准，坚持用“五看”选好用好干部，深化干部人事制度改革，确保干部选任工作规范有序，不断巩固风清气正、选贤任能的良好氛围。要从严从实抓好干部教育管理监督，各级党员干部要进一步树立法治意识、纪律意识、规矩意识，讲政治、顾大局、尊法治、守纪律、懂规矩，心有所畏、言有所戒、行有所止。要全面落实从严治党责任，强化“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的观念，主动担责、认真履责、扎实尽责。党委（党组）书记要切实履行第一责任人的责任，班子成员要严格落实“一岗双责”，一级抓一级、层层抓落实。健全党建工作问责机制，对履职不上心、不到位的，要诫勉谈话、组织调整甚至追究领导责任。（完）
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　　已蒸发一个多月
　　中国移动内部人士透露，已经很久没见到中国移动人力资源部总经理施万中了。“应该至少消失了1个多月，听说是2009年底被相关部门‘请去’协助调查了。”
　　倘若换在其它时候，这无疑是爆炸性新闻，会很快传遍业界。可是，由于他的顶头上司、中国移动党组书记张春江也同时被中组部宣布免职、被全国政协撤消政协委员职务，施万中一事似乎变得悄无声息。
　　实际上，施万中并非等闲之辈。
　　查阅施万中简历，其1960年出生，1982年获南京邮电学院工程学士学位，早年一直在江苏工作，曾历任江苏省移动通信局副局长，江苏移动党组成员、纪检组长兼工会主席。
　　施万中的腾飞是从后来调到中国移动总部担任网络部部长开始的。他积极推行运行维护体制改革，加快网管集中化步伐，在他的直接领导下，2001年中国移动实现了集团和省两级集中化网管系统建设；2002年，中国移动在全国实现了以省为单位的集中监控和全国一级干线局数据由全国网管中心统一制作，为中国移动打造优质精品网络做出了突出贡献。
　　随后他担任安徽移动通信总经理，成为中国移动“地方诸侯”。几年后，其调任中国移动人力资源部担任总经理。
　　不过，这并非他“蒸发”前的最后职务。中国移动内部人士透露，实际上，施万中还挂着中国移动党组成员的头衔，进了领导班子。可惜，在如日中天的上升期期间忽然消失，引发业内无限遐想。
　　与张春江案应无瓜葛
　　关于施万中一事的版本很多，其中最集中的是认为与张春江案有关。
　　作为中国移动党组书记的张春江直接分管的正是人力资源部，施万中直接向其汇报，在宣布一些省市公司总经理调整时，经常是两人一起去，施万中宣读任命，张春江讲话。
　　而且，施万中调任人力资源部总经理是张春江出任中国移动党组书记之后。2009年春节，施万中已于之前到中国移动人力资源部担任总经理一职，原中国移动人力资源部总经理李连贵调任河北移动总经理。如果张春江不同意，施万中是不可能调任此新职的。
　　有人指出另一个佐证，施万中与张春江关系密切的原因是，前任人力资源总经理当那么久都没有进领导班子，怎么施万中一去不到一年就进了领导班子？
　　不过，这种说法终究有些牵强，因为张春江一案多数人都认为与其以前掌管的网通集团有关，而彼时施万中在中国移动，与张春江风马牛不相及。
　　因此，另一种说法出炉，即认为施曾是安徽移动的独立法人，支配着每年以十亿为计算单位的设备采购和人事等各方面大权，应该是当时的旧账。
　　而涉案金额传言则更五花八门，最新的“版本”已升至6000万元。不过，这些目前还毫无根据，需要等待相关部门调查结果。
　　降薪传闻背后
　　在张春江及施万中事件中，各种声音都有，痛恨腐败者唾弃之；亦有人认为，这些运营商高管辛辛苦苦打拼天下，换来的就是这种结局，也不公平。
　　而近日有关国资委要求中国移动员工降薪的传闻传得沸沸扬扬，虽然国资委否认，但在中国移动员工心中也激起巨大波澜。
　　相对而言，由于效益好，中国移动员工收入高一些。国资委主任李荣融也曾说：“现在央企高管年收入最多的是中国移动老总王建宙，2007年是133万元，业绩薪先给他的是60%，留下40%。”
　　在员工配股方面，尽管中国移动人数最少，但员工配发期权最多。根据国家审计署2009年的一份材料中如是汇总：中国移动、中国联通、中国网通、中国电信2000年-2006年总共分别配发期权8.39亿股、4.55亿股、2.38亿股、1.66亿股，中国移动、中国联通、中国网通三家公司的现任总经理2004年至2006年共取得上市公司期权157万股、132.6万股、92万股。
　　但是，当年，中国移动从中国电信中剥离出来时，除了网络资产外，中国电信几乎没有给中国移动任何资产，中国移动完全是白手起家，奋斗10年建成了全球最大的运营商。即便是施万中本人，也有文章曾称“他身先士卒、忘我工作，全身心地投入到公司的改革和发展中，多年来牺牲了大量的休息时间，不顾身体健康，长期超负荷地工作到深夜”。
　　而近年来，中国移动也被迫为电信业做着贡献。2009年，为中国电信支付500亿元购买联通C网费用、接收铁通、降薪等都是强制中国移动执行，这显然是“数大招风”所致。这也给中国移动员工敲响了警钟：“打破运营商平衡格局、过于一枝独秀在国企中并不合适。”
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江苏省委组织部赵永贤副部长致辞徐州软件信息研究院揭牌仪式
来源：千人计划网
　　4月27日，&千人计划&专家联谊会信息科学与技术专业委员会第一次工作会议暨苏北地区信息科技产业及人才战略高端论坛在江苏徐州市成功举办，在论坛上同时举行徐州软件信息研究院揭牌仪式，江苏省委组织部赵永贤副部长出席并发表重要讲话，如下为讲话全文：
　　尊敬的各位&千人计划&专家、各位来宾，女士们、先生们：
　　今天，非常高兴与大家相聚在徐州这座美丽的山水园林城市，共同参加
&千人计划&专家联谊会信息科学与技术专委会工作会议暨信息科技产业及人才战略高端论坛。这是&千人计划&专家再一次青睐江苏、聚焦江苏，也是徐州市委、市政府大力推进人才国际化进程，加快建设区域性人才强市的又一重大举措。在此，我代表江苏省委组织部和省人才工作领导小组办公室，向活动的成功举办表示热烈的祝贺，向长期以来关心支持我省发展的各位&千人计划&专家表示衷心的感谢！
　　江苏省委、省政府多年来一直高度重视人才工作，坚持把科教与人才强省战略作为经济社会发展的基础战略，确立了人才优先发展的战略布局，着力以人才优先发展引领创新型经济发展，人才正在成为江苏最重要的品牌，人才优势正在成为江苏最突出的优势。近几年，我们不断加大人才工作力度，形成了各级党政主要领导和常委组织部长三个&一把手&抓&第一资源&的工作格局，各级政府按照不低于本级财政一般预算收入的3%设立人才发展资金，专项用于人才的引进、培养和奖励。省政府出台&企业创新23条&，大规模建设孵化器，大力度发展风险投资，人才发展环境进一步优化。我们统筹推进人才队伍建设，打造了&双创计划&、&333工程&、&科技企业家&、&科技镇长团&等一批人才工作品牌，仅省&双创计划&就先后资助高层次人才1318人、创新团队38个，带动全省各地资助引进各类高层次人才6724人。我们加快人才国际化进程，积极推进
&一区、一谷、一带、一会&的&四个一工程&，加快建设苏南人才特区、无锡东方硅谷、沿江留学人员创业带，成立江苏省创新创业促进会。目前，江苏已成为海内外高层次人才创新创业的首选之地。近五年来，先后有246人入选国家&千人计划&，其中创业类123人，占全国的28.2%，位居全国第一。
　　徐州是一座人文荟萃的古邑名城，也是一座充满活力的产业之城。近几年来，徐州市委、市政府深入贯彻落实科学发展观，把科教和人才强市战略作为推进&两个率先&的基础性战略，咬定加快建设人才强市目标，完善&六项机制&，实施&八大工程&，在全省率先推行招才引智工作量化考核，率先建立市级人才基地并实行目标管理，积极打造特色人才工作品牌，&双百高层次人才培养工程&、&研究生企业集聚工程&、&大学创业帮扶工程&、&创新型企业家培育计划&、&校企合作共赢计划&取得了很好成效。今年以来，徐州市积极借助&千人计划&智力平台，广泛与&千人计划&各专业委员会合作，新引进和入选国家&千人计划&专家6人、总数达到10人。今天，徐州软件信息研究院将正式揭牌，工程机械研究院、生物医药研究院也正积极推进，有望在年内正式运营，这方面的工作走到了全省前列。希望徐州以承办今天的活动为契机，进一步解放思想、开拓创新，努力为各地提供工作经验。同时也希望研究院抢抓各级重点扶持信息科技产业发展的机遇，以&千人计划&专家为核心，引领带动徐州及周边乃至全省、全国信息产业的发展，努力建成信息科技研发的领航区、业内优秀人才的集聚区。省委组织部、省人才办将一如既往地关心徐州的人才工作，积极为研究院的发展提供支持和帮助。
　　&千人计划&专家，拥有国际视野，掌握领先技术，是各个行业各个领域的领军人才。希望今天到会的各位专家，能在江苏多走走、多看看，对江苏的发展多提宝贵意见。我们将以最大的热忱、最实的政策、最优的服务，为&千人计划&专家联谊交流、创新创业搭建平台，为&千人计划&专家在江苏创新创业提供便利条件。
　　最后，祝各位专家工作顺利、事业辉煌!祝各位来宾身体健康、阖家幸福！
　　谢谢大家！
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