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干部上门解难题 群众签字才算数
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干部上门解难题 群众签字才算数
&&内蒙古土默特右旗实行干部上门联系服务群众工作
&原来我们黄河畔畔的红泥路呀，晴天就像个刀，赶上那个下雨天呀，脚底板板像踩上个大年糕，自从村里来了王局长呀，筹措资金帮我们来修水泥板板路，拉上车玉茭茭我们撒上欢地跑&&听着八里湾村民自编自演的&二人台&小戏，内蒙古自治区土默特右旗交通运输局局长王高乐欣慰地在《民情日记》上画个对钩销了号，这一页上已经横七竖八签满了村民的名字。
群众心中有杆秤，&干部上门办事、办好了群众签字&的制度，就是土默特右旗农牧民手中的&秤砣&。
干部上门&&群众不用自己跑。全旗党员干部通过&一户一卡&上门结对子、征集问题，群众想办的事情由上门干部跟踪落实。旗直各部门与群众生产生活密切相关的业务，在乡镇民生服务大厅即可办理。各乡镇设立村级民生服务代办点，便民服务车每周巡回进村服务。旗委每月梳理民情民意，组织党员干部服务队进村上门服务。干部上门和服务平台下移，让居住分散的农牧民在家门口就把事办了。
记账管理&&事情办得咋样群众说了算。党员干部上门走访过程中发现的问题以及拟为群众办理的事项，实行记账管理，普通干部台账在本单位党组织记账管理，科级干部台账在旗委组织部记账管理，单位台账在旗委记账管理，每季度督查通报，每年专项考核，与干部和领导班子实际考核挂钩。个人和单位台账落实情况，由当事农牧民签字和村&两委&签章核实后才能销号。
分级专办&&谁的责任谁负责到底。个人和单位可以自行解决或协调落实的事项，由干部或帮扶单位负责专办。需多个单位统筹解决的问题，由旗委统筹责成职能部门专办。难以在本级解决的问题，提交政府常务会议或者旗委常委会议研究解决。旗委成立由部分调研员、巡视组、督查室和&两代表一委员&组成督查组，不定期督查落实情况。工作落实不力的，普通党员干部由单位主要负责同志约谈，科技干部由旗委组织部长约谈，县级干部由旗委书记约谈，把责任主体具体化，一对一抓落实，直到群众满意为止。
入档考评&&制度追着干部跑、干部围着群众转。建立党员干部《民情档案》，将干部所记《民情日记》复印件和《帮扶台账》定期入档，作为认识档案&附件&，纳入干部管理使用考察内容。普通干部在本单位党组织建档，科级干部在旗委组织部建档，每季度审核入档一次，每年量化通报一次，没有群众签字的《民情日记》、《帮扶台账》不得入档。出现&空挡&及排名靠后的干部实行&一票否决&，逼着干部想办法去讨群众的&好&。
2012年，旗委将干部上门服务群众的做法总结概括为&四五六&工作法，就是以群众评议、解决问题、政策宣讲、帮困带富&四进家门&为主题，突出抓好发卡征集问题、日记分析问题、建账梳理问题、专办解决问题、入档考核解决问题成效的&五步梯次推进&措施，坚持每月走访一遍村（居）&两委&班子、每季度走访一遍帮困对象、每季度走访一遍特殊群体、每半年走访一遍模范人物、每半年走访一百年个体工商户、每季度梳理一遍民生政策落实情况的&六个一遍&制度，保障党员干部联系服务群众的长效化、常态化。一年来党员干部进村上门落实帮扶项目112项，一大批水、电、路、活动场所等民生项目顺利实施，一些信访缠访问题妥善解决。拉萨齐镇党委书记郭茂深有感触地说：&党员干部知道群众想啥、知道自己该干啥，干部群众拧成一股绳、劲往一处使，事情就办好了，再大的困难也能战胜。&
最好的落实是一抓到底，最好的肯定是群众认可。土默特右旗实行的&干部上门办事、办好了群众签字&制度，逼着党员干部从想办法&讨好&领导转为想办法服务群众；逼着党员干部想实招、出实力，不敢搞花架子、作空承诺。这样的机制导向明确、公开透明，为党员干部增添动力，让群众监督更有底气。关于在党的群众路线教育实践活动中开展“听民声解民怨帮民困惠民生”活动边学边查边改实施方案
18:59:07&&&来源：&&&评论： 点击：
关于在党的群众路线教育实践活动中
开展&听民声解民怨帮民困惠民生&活动
边学边查边改实施方案
　　&根据《曲靖市民政局开展党的群众路线教育实践活动边学边查边改实施方案》（曲民群办〔2014〕4号）和《中共曲靖市麒麟区委党的群众路线教育实践活动领导小组办公室关于在党的群众路线教育实践活动中开展&听民声解民怨帮民困惠民生&活动的通知》（麒群办〔2014〕11号）文件要求，为扎实开展&听民声解民怨帮民困惠民生&活动(以下简称&四民&活动)边学边查边改工作，结合民政工作实际，制定本方案。
& &&&一、总体要求
开展&四民&活动，要以改进作风、提高效能、优化发展环境为主线，坚持自检自查与立行立改相结合，解决问题与推动工作相结合，针对群众反映突出的&四风&问题，在全区民政系统深入开展&四民&边学边查边改活动，实现精神面貌明显改进、服务效能明显提升、群众认可程度明显提高。
（一）认真听民声。采取设置意见箱、公布专线电话、召开民情恳谈会、进村入户等方式，广泛收集社情民意，排查矛盾纠纷。及时梳理民情事项，各镇（街道）民政所、局属各单位要建立《麒麟区民政局党的群众路线教育实践活动立行立改工作台账》（见附件一），明确解决时限、措施、责任人，动态反映整改落实情况。对需要区民政局联动整改的问题和事项，要及时向民政局填报《麒麟区民政局党的群众路线教育实践活动联动整改事项统计表》（见附件二）。涉及需要区委、区政府决定的事项，《统计表》报送区委党的群众路线教育实践活动领导小组办公室。
　　（二）集中解民怨。要针对群众反映强烈的&四风&问题，开展专项整治，坚决纠正忽视群众心声、漠视群众诉求、违背群众意愿、损害群众利益的问题。要针对影响稳定的不和谐因素，创新群众工作机制，确保矛盾不上交、信访不越级、问题不积压。要认真履行维稳工作责任制，落实群众信访工作逐级负责制，要梳理一批重点信访问题，制定工作方案，做到领导带头&接访&、干部主动&下访&、跟踪落实&回访&，切实解决一批群众反映强烈的信访突出问题。
（三）倾心帮民困。重点关注农村低保户、五保户、城市低保户、贫困家庭、重大疾病人群等弱势群体。听取意见要走进弱势群体，了解他们的所思所盼，针对弱势群体的不同情况，有效开展专项救助，要主动为弱势群体兑现各项优惠政策，帮助弱势群体改善生产生活环境，进一步完善弱势群体帮扶机制，积极为他们排忧解难。扶贫帮困，应把扶贫与扶志、扶资与扶技、输血与造血、眼前与长远有机结合起来。
（四）切实惠民生。要着眼群众所急所盼，按照&突出重点、讲求实效、量力而行、确保落实&的原则，切实增强针对性、实效性，扎实办好惠民实事。
&二、组织领导
　　为使开展&四民&活动边学边查边改取得明显效果，区民政局党委成立&四民&活动边学边查边改工作领导小组。
组& 长：陈& 鹏& 局党委书记
&&&&&&& 刘祥华& 局党委副书记、局长
　　副组长：李金有& 局党委委员、纪委书记
　　　　　　张红梅& 局党委委员、副局长
唐海波& 局党委委员、副局长
杨& 东& 局党委委员、副局长　　　　　　
成& 员：钟荣贵& 办公室主任、工会主席
高跃宁& 办公室副主任、组织干事
张小红& 办公室副主任、纪检监察员
代学富& 局机关党支部书记
钱榕华& 区划地名科科长
　　　　　　顾山全& 社会救助科副科长
　　　　　　郭桂建& 社会福利事务科科长
　　　　　　何云川& 计财科科长
　　　　　　杨志刚& 优抚安置科副科长
　　　　　　李柏树& 救灾救济科科长
　　　　&&& 程才柱& 基层政权科科长
　　　　　& 林& 凤& 殡葬管理科科长
王云寿& 区救助管理站党支部书记、站长
胡德明& 区殡仪馆联合党支部书记、馆长
刘良英& 区福利院党支部书记、院长
&&&&&&& 邹绍成& 区烈士陵园主任
　　领导小组下设办公室，局党委委员、纪委书记李金有担任办公室主任，成员为：钟荣贵、高跃宁、张小红、李鑫。
&&& &三、专项整治的范围
　　区民政局各科室、局属各单位，镇（街道）民政所、民政服务窗口。
&&&& 四、重点任务和责任分工
　　（一）文风治理。
　　责任领导：刘祥华
　　责任单位：局机关及局属各单位
　　负责人：钟荣贵、刘良英、王云寿、胡德明、邹绍成
　　重点任务：从严控制文件数量及文件长度，杜绝文件内容空洞、空话多套话多，杜绝公文使用不规范。防止以信笺头、&白头&件等变通做法代替&红头&文件。
　　目标要求：有关发文更加规范，力争2014年同期文件数量比上年减少15%以上。
　　责任分工：
　　1、由局办公室牵头，对机关发文进行统一管理，局属各单位发文由各单位自行管理，但必须做到统一归口管理，在全局大力提倡行短文、少发文，进一步完善文件、简报等相关规定。
　　2、由局办公室牵头，逐步推行无纸化办公、文件网络化传输；
　　完成时限：长期工作。
　　（二）会风治理。
　　责任领导：刘祥华
　　责任单位：局机关及局属各单位
　　负责人：钟荣贵、何云川、刘良英、王云寿、胡德明、邹绍成
　　重点任务：从严控制会议数量、会议时间和参加人员规模，严禁以培训名义召开会议；简化会议程序，减少出席会议领导人数；严格会议经费管理。
　　目标要求：有关会议管理更加规范，力争2014年同期会议数量和经费比上年减少15%以上。
　　责任分工：
　　（1）由局办公室牵头，对机关会议进行统一管理，在全局大力提倡开会讲短话、开短会，进一步完善相关规定。
　　（2）由局办公室牵头，计财科参加，严格执行会议经费预算，认真执行会议经费有关审批程序和报销制度规定。
　　完成时限：长期工作。
　　（三）公务用车治理。
　　责任领导：李金有
　　责任单位：局机关及局属各单位
　　负责人：钟荣贵、高跃宁、张小红、何云川、王云寿、胡德明
　　重点任务：坚决杜绝超编超标配车、违规换车和借车、摊派款项购车、豪华装饰公务用车以及公车私用等行为。
　　目标要求：努力实现公务用车总量和公车运行费用只减不增，公车管理严格规范。
　　责任分工：
　　1、由局纪委牵头、局属各单位参加，对全局公务用车进行全面清理，认真查改存在的问题；
　　2、由局纪委牵头，采取明察暗访等方式加强对公务用车情况的监督检查，要求公车节假日期间统一停放，严禁公车私用；
3、由局办公室牵头，进一步健全完善公务用车管理使用规定，建立&一车一档&，实行专人负责，严格公务用车派出审批手续，严禁公车私用；
4、由局办公室牵头，计财科参与，切实降低车辆运行费用。
　　完成时限：长期任务。
　　（四）办公用房治理。
　　责任领导：李金有
　　责任单位：局机关及局属各单位
　　负责人：钟荣贵、高跃宁、张小红、刘良英、王云寿、胡德明、邹邵成
　　重点任务：全面清理办公用房，超面积占有、使用办公用房以及多处占用办公用房，豪华装修办公用房、配置高档办公家具及办公用品等问题。
　　目标要求：努力实现办公用房管理严格规范。
　　责任分工：
　　由局纪委牵头，局办公室、局属各单位参加，对全局办公用房进行全面清理，发现问题及时整改，并针对各科室人员情况重新对办公用房进行调整分配，进一步改善机关办公条件。
　　完成时限：2014年8月底。
　　（五）公务接待治理。
　　责任领导：刘祥华
　　责任单位：局机关及局属各单位
　　负责人：钟荣贵、高跃宁、张小红、何云川、刘良英、王云寿、胡德明、邹绍成
　　重点任务：推进厉行节约反对浪费，严禁用公款大吃大喝或安排与公务无关的宴请。清查整改一切违规超标公务接待，严格落实区民政局公务接待工作制度，按照公务接待原则、范围、审批程序、组织程序，以及接待标准严格执行必要的公务接待。
　　目标要求：旨在规范局机关及局属各单位公务接待管理，严格落实公务接待制度，厉行勤俭节约，反对铺张浪费；加强党风廉政建设，促进干部职工弘扬艰苦朴素、勤俭节约、求真务实、廉洁自律的优良作风。
　　责任分工：
　　1、由局纪委牵头，通过明察暗访等形式，及时查实和处理有关公款送礼、吃喝和奢侈浪费的情况。
2、局机关各科室、局属各单位要严格执行区民政局公务接待工作制度，厉行节约，反对铺张浪费；
　　3、由局办公室牵头，计财科参与，负责对全区民政会议及重大活动的接待经费预算审核，经分管领导审阅，报党政会议讨论后由局长审批。
　　完成时限：2014年4月底。
&& （六）固定资产清理。
　　责任领导：刘祥华
　　责任单位：局机关及局属各单位
　　负责人：钟荣贵、何云川、刘良英、王云寿、胡德明、邹绍成
　　重点任务：按照麒麟区民政局资产管理制度要求，严整清理清查局机关和局属各单位固定资产。主要包括房屋及建筑物、交通工具、办公用家具、办公设备、电子电器设备、计算机、照像机、打印机、网络设备、系统软件以及车辆等有一定耐用价值的集体财物。
　　目标要求：资产清查将通过对实物资产、系统软件等的实地盘点，账实核对后确定资产的盈亏情况，并针对资产清查过程中发现的问题提出整改意见并及时整改，明确管理职责，建章立制完善资产管理制度，不断提高资产管理水平。
　　责任分工：
　　1、由局办公室牵头，负责对购置固定资产的审批，由使用科室书面提出申请，经办公室、计财科加意见后，报党政会议集体讨论后由局长批准；
　　2、计财科牵头，对固定资产统一管理，负责验收保管、登记，并定期或不定期进行清查盘点，保证账账、账实相符；
　　3、计财科牵头，指定专人（固定资产管理员）进行全局固定资产管理，并建立固定资产总账、明细账和固定资产领销辅助账，及时登记固定资产的增减变动情况，并定期与下属单位会计、各科室核对，做到账账、账证、账实相符，对达不到固定资产标准属于低值易耗品的应建立&低值易耗品&登记簿进行登记；
　　4、计财科牵头，由固定资金管理员参加本部门的物资采购，并负责设备的验收，办理编号建卡，调配领发等手续。
　　完成时限：2014年4月底。
&& （七）&转作风、树形象&治理
　　责任领导：陈鹏、李金有
　　责任单位：局机关各科室及下属单位
　　负责人：局机关各科室及下属单位负责人
　　重点任务：为进一步改进作风，提升服务水平，局机关党员、干部按照&三严三实&的标准，认真对照《党章》、对照先进典型，聚集&四风&认真查找问题,扎实开展&五查五看&活动：一查理想信念、群众观点、宗旨意识。看理想信念坚不坚定？群众观点强不强？宗旨意识牢不牢？二查本职工作。看是否在岗在位，工作是否尽职尽责？是否存在庸、懒、散、拖和推诿扯皮现象？三查机关工作纪律。看是否存在上下班迟到早退？是否存在上班时间干与工作无关的事？四查服务意识。看是否存在&门难进、脸难看、事难办&和服务不主动、不热情的现象？五查廉政纪律。看是否存在&吃拿卡要&行为？是否存在不给好处不办事、给了好处乱办事和滥用职权的行为？
　　目标要求：进一步强化民政宗旨意识，改进作风，优化办公秩序，着力形成政简风清、务实高效的政务环境，提升民政工作服务人民群众的质量和水平。
　　责任分工：
　　1、局纪委牵头，局办公室参加，加强对局机关上班秩序的监督检查，从严查处干部职工在岗不在位，工作时间从事与工作无关的活动，从严查处干部职工公务时态度生硬、言辞粗俗、作风霸道甚至故意刁难群众和当事人的情况，及时受理群众投诉、上访。
2、局纪委牵头，计财科参加，加强对重大资金、重大项目及&三公经费&的监督管理，规范资金使用，规范重大项目申报、审批程序，严肃查处不廉洁行为。
3、各科室及下属单位负责人带头在本科室工作人员中认真开展&五查五看&活动，确实找准思想上、工作上纪律上存在的问题，切实加强对干部职工的管理，并严肃进行整改。
4、办公室牵头，严格考勤纪律，认真执行指纹考勤登记制度、外出办事备案制度和请销假制度，考勤表于每月底进行公布；
　　完成时限：长期任务。
&& （八）&解决服务群众最后一公里问题&治理
　　责任单位：各科室及下属单位、各镇（街道）民政所
　　负责人：各科室及下属单位负责人，各镇（街道）民政所长，民政服务窗口负责人
　　重点任务：全区民政部门要上下联动，坚决纠正少数干部职工公仆意识不够强、对待来访群众态度生硬、推诿扯皮现象；坚决杜绝利民便民服务谋求不正当利益现象；坚决查处&吃拿卡要&行为;坚决整治对待群众简单粗暴滥用职权行为；切实整治&庸懒散拖&，严肃处置无故旷工、迟到早退、擅离职守等行为。
　　1、对民政各项惠民政策宣传贯彻落实到位。要加大对低保、优抚、安置、殡葬、孤残儿童、五保供养、医疗救助等各项民政惠民政策的宣传力度，要采取印发宣传资料、推广&一块宣传小黑板&等宣传形式，将民政的各项惠民政策向老百姓公开，扩大人民群众对民政各项惠民政策的知晓率，让民政各项惠民政策做到家喻户晓。
　　2、提高民政服务窗口服务水平和质量。一是提升殡仪馆服务水平和质量。二是提升基层民政站所服务质量，主动为服务对象排忧解难。三是规范婚姻登记。要按照国家法律法规和政策办事，遵守职业行为、职业纪律，严格办事程序，做到文明服务。
　　3、开设社会救助服务窗口。区民政局、镇（街道）民政站（所）向社会统一开设社会救助服务电话，并向社会公示电话号码，做到社会救助政策公开、办事程序公开。
　　目标要求：通过开展&解决服务群众最后一公里问题&活动，解决区、镇（街道）两级民政机关和民政服务窗口存在的不正之风，促进依法行政，优化发展环境，推进政风行风建设，实现用心服务、公平服务、依法服务、创新服务。
　　责任分工：
　　1、由局纪委牵头，相关科室参加。适时对区民政局、镇（街道）民政站所及服务窗口工作情况进行明查暗访，对发现的一般性问题责令相关单位限期改正，严重问题在全区民政局系统通报批评，对违法违纪问题依据相关规定报送有关部门查处。
2、区、镇（街道）两级民政机关要加强民政法规政策宣传，进一步规范民政工作流程、办事程序、收费标准等，并向社会群众公开，让群众知道该享受什么，该怎么办理，该找谁办理；
　　3、要切实加强对所属干部职工的管理，严格执行首问责任制、限时办结制等制度，严禁执行公务时态度生硬、言辞粗俗、作风霸道甚至故意刁难群众和当事人；
　　完成时限：8月底前。
　　五、主要措施和有关要求
　　全区民政局系统干部职工要高度重视，按照区委关于党的群众路线教育的要求，针对当前&四风&方面存在的突出问题，加大整治力度推动教育实践活动深入开展。
　　（一）加强领导、抓好责任落实。开展&四民&活动边学边查边改工作由局&四民&活动边学边查边改工作领导小组及其办公室负责组织实施，各牵头科室、局属各单位要按照《方案》的要求，认真完成好所负责的工作任务。分管局领导是专项整治的&第一责任人&，对分管科室及局属各单位的边学边查边改负总责，要做到亲自抓、亲自推动、带头整改，真正边学边查边改落到实处。局班子成员及各科室和下属单位负责人是开展&解决服务群众最后一公里问题&治理的责任人，要做到亲自抓、亲自推动限期整改。
　　（二）坚持查改并举。局机关各科室、局属各单位要从即日起，认真对照检查，坚持边查边改，边整边改，立行立改。局属各单位要将开展&听民声解民怨帮民困惠民生&边学边查边改情况，于5月24日前、8月19日前报局党的群众路线教育实践活领导小组办公室。电话：3252025，邮箱：。
　　（三）强化监督检查。要加大监督检查的力度，把发现问题、解决问题贯穿于群众路线教育实践活动始终。各科室、局属各单位要高度重视，切实增强责任意识，狠抓专项治理工作任务责任分解的落实，确保各项工作目标任务落到实处。在专项整治工作推进过程中，由局党的群众路线教育实践活动领导小组办公室采取随机暗访、抽查等方式，局各科室、局属各单位开展&听民声解民怨帮民困惠民生&活动边学边查边改情况进行督促检查。局监督举报电话：3252025。
（四）严格责任追究。要把正风肃纪、查究责任贯穿于专项治理全过程。对专项整治工作不认真、不负责、简单应付，对突出问题隐瞒不报、整改不力，甚至顶风违纪违规的单位和个人，从严追究责任单位主要领导和相关人员的责任。　　　　&&&&&&&&&&&&& &&
&&&&&&&&& 中共曲靖市麒麟区民政局委员会
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麒麟区民政局办公室&&&&&&&&&&&&&&&&&&& 日印
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（共印35份）&&
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黑龙江省召开党的群众路线教育实践活动总结大会
| 作者：贾辉、常春晖
人民网哈尔滨10月11日电 10月11日上午，黑龙江省委党的群众路线教育实践活动总结大会在哈尔滨召开，认真学习贯彻习近平总书记在党的群众路线教育实践活动总结大会上的重要讲话精神，对全省教育实践活动进行总结，对巩固和拓展教育实践活动成果、加强党的作风建设、全面推进从严治党进行部署。黑龙江省委书记、省委党的群众路线教育实践活动领导小组组长王宪魁出席会议并讲话。他强调，习近平总书记的重要讲话表明了党中央坚持党要管党、从严治党的鲜明态度，彰显了破立并举、扶正祛邪的政治担当，体现了保持党的先进性纯洁性的高度自觉，回答了新形势下从严治党的重大理论和现实问题，是在新的起点上把作风建设不断引向深入的新部署新要求，是当前和今后一个时期加强党的建设的纲领性文件。全省各级党组织和党员干部要把学习贯彻习近平总书记重要讲话精神作为一项重大政治任务，始终牢记贯彻党的群众路线永远不会结束，始终牢记作风建设永远在路上，始终牢记管党治党重大责任，进一步巩固和拓展教育实践活动成果，锲而不舍反“四风”改作风，全面落实从严治党各项要求，为推动经济社会持续健康发展、全面建成小康社会凝聚强大力量。
中央第七巡回督导组组长傅克诚出席会议并讲话，副组长许云昭和督导组成员出席会议。黑龙江省委副书记、省长、省委党的群众路线教育实践活动领导小组副组长陆昊主持会议。省委常委，省政协主席，省人大常委会党员副主任，省政府党员副省长，省政协党员副主席，省法院院长、省检察院检察长参加会议
王宪魁在讲话中指出，在全党开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动，是党的十八大作出的一项战略决策。按照中央统一安排部署，黑龙江省教育实践活动自日启动，历时一年多时间，分两个批次进行，省委坚决贯彻中央决策部署，省市县委常委班子以身作则，各级党组织精心组织实施，各级督导组和巡回督导组真督实导，广大党员干部积极投身教育实践活动，解决了一些多年想解决而没有解决的问题，刹住了许多人认为不可能刹住的歪风，向党中央和全省人民交出了一份合格答卷。
王宪魁指出，我们始终突出为民务实清廉主题，教育实践活动取得重大成果。一是切实抓好群众观点教育，补了精神之“钙”，寻了群众之“根”，增强了贯彻党的群众路线的自觉性和坚定性。二是坚决狠刹“四风”问题，坚持严的标准、严的措施、严的纪律，出重拳、用重典，推动了党风政风明显好转。三是着力解决群众反映强烈突出问题，凡是克扣损害百姓利益的“苍蝇”都要当作“大老虎”来打，密切了党群干群关系。四是认真开展批评和自我批评，揭短亮丑、真刀真枪、辣味十足，提高了领导班子解决自身问题能力。五是切实加强基层组织建设，用真心真情办好群众的事，发挥了联系服务群众作用。实践证明，党的十八大作出的在全党深入开展党的群众路线教育实践活动的战略决策是完全正确的，省委贯彻中央决策的态度是坚定不移的、作出的部署是务实有效的，为推动全省改革发展凝聚了强大正能量。
王宪魁强调，教育实践活动积累了宝贵经验，为加强和改进党的建设提供了借鉴。一是必须抓住思想理论武装这个根本，工作再忙也要坚持集中学习和个人学习相结合，在学习上补好“课”、思想上充好“电”，使为民务实清廉成为党员干部牢牢坚守的价值追求和行为准则。二是必须抓住作风建设这个突破口，扎实做好正本清源、发扬传统工作，推动作风建设常态化长效化。三是必须抓住实现好维护好发展好最广大人民根本利益这个出发点和落脚点，认真倾听群众呼声，及时回应群众关切，不断满足群众需求，切实巩固和扩大党执政的群众基础。四是必须抓住领导干部带头这个关键，一级带着一级干，一级做给一级看，推动形成团结向上、风清气正的良好政治生态。五是必须抓住制度建设这个重要保障，使各项工作有章可循、有规可遵、有制可守，对踏制度红线者决不搞下不为例、既往不咎、法不责众，真正用制度约束、让铁律发威。
王宪魁强调，要巩固和拓展教育实践活动成果，坚持不懈把从严治党引向深入。一要强化从严治党责任。把抓好党建作为最大的政绩，坚持党建工作和中心工作一起谋划、一起部署、一起考核。落实思想建党要求，引导党员干部坚定理想信念。严明党的纪律，使党员干部真正做到敬法畏纪、遵规守矩。以零容忍态度坚决惩治腐败，不断强化党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任，按照中央巡视组要求认真核查办案，对没有问题的给予澄清，对违法违纪的严肃处理。深化从严治党规律性认识，积极探索和研究管党治党实践。二要严肃党内政治生活。强化党的意识和政治担当意识，把爱党、忧党、兴党、护党落实到思想工作生活各个环节。自觉维护中央权威、确保政令畅通，切实把中央重大决策部署落实到具体行动上和日常工作中。严格执行党内政治生活准则和党内各项规定，不能随意化、平淡化，更不能娱乐化、庸俗化。认真贯彻民主集中制，发扬党内民主、实行正确集中。用好批评和自我批评有力武器，开展积极健康的思想斗争。三要坚持从严管理干部。认真执行干部管理各项规定，督促干部严格按照党的原则和规矩办事。树立正确用人导向，切实把好干部选出来、用起来，真正为干事创业者撑腰打气，使敢担当、有作为的干部受到保护和奖励，让不干事、乱搅事的人没市场、靠边站、受惩戒。加强对党员干部监督，让干部感到处处有戒尺、随时受监督。四要完善权力运行规范制约制度。完善反“四风”改作风制度规定，形成系统完备、务实管用、执行有力的作风建设长效机制。构建严密的权力运行制约机制，以改革促进权力下放，堵塞权力运行制度漏洞。对违反制度规定“踩红线”“闯雷区”的发现一起坚决查处一起。五要发挥人民监督作用。深入基层了解情况，放下架子、沉下身子，同群众身挨身坐、心贴心聊，积极引导群众建言献策。畅通群众反映诉求渠道，只要群众提出的意见对从严治党有好处，反映的诉求合理合法，就要认真听取、积极采纳、及时办理。织密群众监督之网，促进党员干部始终保持清正廉洁。六要持续深入反“四风”改作风。从内心深处增强反“四风”的思想自觉，着力解决好还没有解决和尚未完全解决的问题，特别是要解决好领导干部插手工程、损害和侵占群众利益、党政机关非办公用房、面子和形象工程、景区接待培训中心等问题，推进集中反“四风”改作风转为经常性的作风建设。要组织整改落实“回头看”，对照中央提出的21项专项整治任务、省委提出的“七查七治”和“六个专项行动”，与办理中央巡视组交办的问题线索结合起来，与省委巡视组监督检查结合起来，与年底领导班子和干部考核工作结合起来，逐项检查，查缺补漏，工作不到位、成效不显著、群众不满意的要认真“补课”、加大力度整改。要从“四风”问题延伸开去，改进思想作风、工作作风、领导作风、干部生活作风。
王宪魁强调，开展教育实践活动、发扬好的作风，最终目的是要促进工作、推动发展。党员干部要适应作风建设新常态，在其位谋其政，既廉洁又勤政，既干净又干事，努力践行“三严三实”要求，以奋发有为的精神状态和坚韧不拔的工作干劲，深入实施“五大规划”发展战略，全力稳增长、促改革、调结构、惠民生，扎实做好产业项目建设、农业秋收、全面深化改革、改善民生等各项工作，推动经济社会持续健康发展。
傅克诚代表中央第七巡回督导组对黑龙江省教育实践活动取得的成效给予充分肯定。他指出，黑龙江省委态度坚决，高度重视，周密部署，精心组织，以高起点开局、高标准开展、高质量推进，顺利完成各项任务，达到预期目标，取得重要成果和明显成效。省委认真履行主体责任，各级领导干部的带头示范作用得到充分发挥；广大党员干部普遍受到了一次深刻的群众路线教育，为民务实清廉的自觉性进一步提高；“四风”突出问题得到有效遏制，广大党员干部作风进一步改进；关系群众切身利益问题得到有效解决，党群干群关系进一步密切；打通联系服务群众“最后一公里”，基层基础进一步夯实。傅克诚希望黑龙江省继续抓好整改落实、制度建设和夯实基层基础，巩固和拓展教育实践活动成果，不断把作风建设引向深入，把改进作风的热情引导到干事创业上来，提振精气神，为深入实施“五大规划”发展战略、推进全省稳增长促改革调结构惠民生做出不懈努力。
会议以电视电话会议形式召开。黑龙江省委副秘书长，省人大常委会、省政府、省政协正副秘书长；省纪委常委，省委组织部部务会成员；省直单位、省属企业、省属高校党组（党委）主要负责同志；驻黑龙江中央直属单位和部分企事业单位主要负责同志；省委督导组第一组长、组长、副组长，省委教育实践活动领导小组办公室副主任，在主会场参加会议。
各市（地）、县（市、区）党委、人大常委会、政府、政协和直属部委办局、企事业单位以及乡镇相关主要负责同志，分别在分会场参加会议。（杨海全、黑龙江日报记者贾辉、常春晖）
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