攀钢集团有限公司冶材公司现在调来的总经理是谁?那个单位调来的?

document.write(e();
response.Close();此页面上的内容需要较新版本的 Adobe Flash Player。
您现在所在的位置: &
> 蔡仲斌总经理检查指导攀枝花地区工程项目
蔡仲斌总经理检查指导攀枝花地区工程项目
发布时间: 来源:陈昭华 查阅次数:1465
&&& 本网讯(记者 陈昭华)11月16日、17日,中冶实久总经理蔡仲斌在总经理助理康建的陪同下,对我公司承建的攀枝花地区米易新白马铁矿二期主厂房工程和攀钢钛业公司海绵钛V标段建筑安装工程进行了检查指导。&&& 米易新白马铁矿二期主厂房工程内容包括主厂房全部的建筑安装(含设备自带的成套电气安装)和该标段内的各专业综合管网、挡墙、道路施工及全厂测量控制网的建立。该项目于10月中旬开工,正在进行挡墙施工。项目经理陈彪华汇报了人员组建、施工进展、节点目标等情况。蔡总经理要求项目部要认真做好施工前期各项准备工作,处理好与业主、监理方的关系,严格按照设计要求把住质量关,降低成本,争取效益。&&& 17日上午,蔡总经理一行又来到位于金江钒钛工业园区的攀钢钛业公司海绵钛项目部,实地查看了正在施工中的精制、氯化车间厂房基础。攀钢钛业海绵钛项目于日开工,竣工时间日。两个车间共有桩基122根,分为人工挖孔和机械成孔两种方式施工,最深桩基处近四十米。机械成孔由建研院作业队新购置的旋挖桩机施工,人工挖孔由炉窑作业队施工,目前正在厂房桩基础施工中。攀钢钛业公司15Kt/a海绵钛工程由中铝国际总包,我公司承担v标段工程,这是我公司首次在有色施工领域承建的最大项目。康建总经理助理要求项目部全体人员珍惜来之不易的工程项目,以创建精品工程和标化工地为己任,奋力拼搏,为公司增光添彩。蔡仲斌总经理强调指出,随着国家对产业结构的宏观调控,钢铁产业受限很大,但有色领域的施工市场前景非常光明,因此攀钛项目对中冶实久开拓新的市场意义重大。项目部一定要发扬“追求卓越”的铁军精神,在业主、总包、监理方树立起良好信誉,为以后的合作打下基础。他要求项目部做到:充分做好施工准备工作,协调处理好各方关系,加强与设计院沟通,争取工作主动性;严格按照项目管理法规范组织施工,健全措施,监管到位,严把质量、安全关,做好现场文明工作;充分理解合同精神,选择好分包队伍,抓好计量和二次报价等工作,从严控制施工成本。
总经理蔡仲斌在攀钛工程现场检查指导工作
总经理蔡仲斌在白马铁矿现场
欢迎第 3036342 位访问者
版权所有 & 中国十九冶集团有限公司
许可证编号:
地址:四川省成都市人民中路三段57号
电话:028-2-3506508
传真:028-2-3506507 邮编:610031访河南威猛振动设备股份有限公司总经理王思民--人物专访--行业资讯--中国振动机械网
中国领先的振动机械网上贸易平台
&您当前位置: >>
访河南威猛振动设备股份有限公司总经理王思民
 来源: 中国有色金属报
河南威猛振动设备公司以科学的组织机构,现代化的管理手段,严格的质保体系和过硬的产品质量,让威猛在短短6年时间内总产值提高了近15倍,截至2008年,公司实现销售收入2.1亿元,并以年均20%..
河南威猛振动设备公司以科学的组织机构,现代化的管理手段,严格的质保体系和过硬的产品质量,让威猛在短短6年时间内总产值提高了近15倍,截至2008年,公司实现销售收入2.1亿元,并以年均20%的速度大幅度递增。工人的工资、福利几年间翻了一倍。如今,公司又提出了新的战略目标,要在2010年实现销售收入5亿元,净利润达6000万元,在2010年之前建立河南省机械振动工程技术研究中心。
  在冶金行业,提起河南威猛振动设备股份有限公司,那是一个响亮的代号,目前,威猛正以当年追求冶金行业高技术的执着和创新精神向有色行业逐步迈进着&&
  振动筛,通俗的解释就是物料的筛分。矿石采出来后经过破碎筛分,将大颗粒和小颗粒区别开来,比如,铜铅锌矿采出来后,在冶炼时对颗粒有要求,所以要进行筛分,振动筛是矿山选矿后筛分的必须技术环节。目前选矿、采选中用得比较多。成长中的威猛
  河南威猛振动设备股份有限公司始建于1954年,前身为国营新乡振动设备总厂,后经股份改制,更名为河南威猛振动设备股份有限公司,经过50多年的不断努力,已发展成为集振动利用设备研发、设计、制造、销售、安装服务、进出口业务为一体的中大型企业。
  主要产品有高效振动筛、振动放矿机、节肢振动筛、双轴自同步椭圆(直线)等厚振动筛、自振源等9大系列100多个品种,产品广泛应用于煤炭、冶金、矿山、电力、建筑、化工等行业,服务于首钢、宝钢、沙钢、攀钢、武钢、中国铝业、神华集团、华能集团、三峡水利枢纽工程、江苏核电站等国家重点工程建设项目。部分产品出口东南亚、中东和南美地区。
  近几年,威猛通过深化企业改革,实现了健康快速的发展,2008年实现销售收入超2亿元。产品的市场占有量位居国内同行业前三强,其中自主研发的双轴自同步椭圆(直线)等厚振动筛、直线自振源等产品的市场占有量位居国内行业之首。自2000年以来,公司先后荣获了&全国质量管理先进企业&、&科技先导型企业&、&省级高新技术型企业&、&质量信誉AAA级&企业等荣誉称号。
  2002年,由王思民接管了当时濒临危机中的威猛,并担任总经理。从那一刻起,他就以敏锐的目光把威猛的发展转向了世界。从几座不起眼的厂房到11万平方米的现代化厂区,从年销售额不足1000万元到目前的销售额突破2亿元,7年的时间里,威猛已发展成为振动行业一颗璀灿的明星。技术创新取得重大突破
  在冶金行业提起威猛,无不知晓,威猛到底有哪些前沿技术使其能在短短几年时间跃居行业之首。2003年,威猛公司通过不断的努力,成立了威猛研究院,专门用于核心技术的研究和新产品开发,并与北京航空航天大学、东北大学、上海电科所等多所高校、单位进行技术合作与交流。通过技术创新,公司先后成功开发出30多项完全具有自主知识产权的科研成果。
  日前,由威猛公司自主研发的三立面双层下振式WLZR-40&85重型直线筛成功抵达(VALE)巴西淡水河谷矿业公司。该产品宽4米,长8.5米,筛分效率达到85%以上,筛分能力达到了1400t/h左右。该振动筛运用了双电机拖动的双轴自同步直线振动工作原理,高效率、低噪声、节能、易损件少的大型筛分设备,整个筛体采用三立面结构筛箱、稀油润滑激振器、梳齿筛板、大转矩转动轴、三相异步电动机,有效缓解了以往烧结筛普遍处理效率低、筛面易磨损、稳定性差等缺点。
  据王思民介绍,该技术创新点主要表现在筛框采用三立面传振结构。其结构是在宽体振动筛筛体中间加一平行于侧板的中心板,把宽筛的长横梁一分为二,一端同一轴心线的固定在中心板两侧,一端分别固定在两侧板上。而对于振动筛来说,筛面每增宽1倍,横梁的应变就要增加16倍,所以横梁的横断面就必须迅速增大。目前常规的振动筛的宽度一般在3.8m以内,再增加宽度,振动筛的横梁断面很大,针对这一技术难题,威猛公司研究院和东北大学共同研究,创造性地提出了&三立面传振超宽体振动设备增刚强&理论与技术。WLZR-40&85重型直线筛采用稀油润滑外冷却技术及装置,同时,该振动筛采用二次减振装置,所以共振现象并不严重。为了提高筛板的使用寿命,上层采用不锈钢冲孔,下层采用不锈钢梳齿,来提高筛板的耐磨性。筛机采用下振式,不但能方便工人的操作使用及维修,同时提高了筛机使用的安全性,还可减少厂房建筑面积,节约成本。三立面双层下振式WLZR-40&85重型直线筛的问世,填补了国内此项技术的空白,是目前国内振动利用设备制造技术应用于冶金行业的又一重大技术突破。广纳贤才惟才是用
  在人才方面,威猛又表现出哪些特色?&广纳贤才,惟才是用&是王思民的用人理念,为进一步夯实企业的管理基础,他在对高层领导及员工的招聘、培训、使用上摸索出一整套全新的模式,而对新员工的培训、技术指导、职业发展规划等,王思民也下了很大的工夫。公司每年都会吸收一大批应届大学生进入,并且每位员工都有外出学习、参观、技术培训及继续深造的机会。
  新乡有振动之城的美誉,方圆几百里有大大小小的振动筛企业100多家,在这个行业,王思民的一些做法是承传了国企的一些好的体制,他认为国有企业有好多值得民企学习的地方,比如说公积金、人和人之间的亲和力等都是他希望学习借鉴的,于是他给技术人才上住房公积金、上保险,而住房公积金这在当地很多振动行业的民营企业是不敢奢想的,而王思民做到了。
  记者采访中了解到,他提出的&以信息化带动工业化,以工业化促进信息化&的又一办企思路,也是促使威猛得以快速发展的重要因素。在工作环境及公司信息化建设方面加大投入,为提高效率,便于管理整合资源,2008年全年投资近百万改装公司线路、无限网络覆盖、无纸化办公,推行全面的信息化建设实现了办公全部自动化、信息化、网络会议等在目前同行业中均属于超前地位。
  发往巴西淡水河谷矿业公司的WLZR-40&85重型直线筛。
  公司内部,王思民实行人性化管理,使在职员工能在食宿、乘车、旅游等方面,都享有一定的补助。为激发员工的积极性,公司引进了激励和竞争机制,打破论资排辈观念,对关键岗位实行竞聘上岗,给年轻人提供充分发展的舞台,在企业内部营造出争先创优、比、赶、超的氛围。王思民还鼓励员工勤动脑、多动手,设立合理化建议奖,公司员工无论什么岗位,只要发现问题提出来,不管提出问题的对、错,公司就奖励5元钱。他说:&5元钱是小事,最关键的是你发现了问题。其次,不管员工提什么意见,最主要的是你要有接纳意见的心态,一定要认为别人提意见是为你好,因为他们从不同角度肯定比你一个人看得更全面一些,所以应该让员工积极参与,倡导一种积极向上的风气,通过这一形式既提高了员工的工作积极性,也使每位员工都愿意为公司发展献言献策。&
  目前公司正在申报省级工程技术中心,威猛有一条非常明确的思想那就是走出去,他说:&公司现在最欠缺的就是技术人才,我们为什么会在郑州、北京买写字楼,下一步,我们将北京作为研发中心,郑州作为营销中心,新乡作为生产中心,上海是工程中心,我们现在基本上就按这个思路来布局,北京方面目前先从营销开始做起,反过来做基础研究;郑州做实用性研究;上海做工程研究。这3个研发是阶梯型的,因为北京高端人才比较多,做基础研究多,上海研究院比较多可以做工程研究,郑州是实用性研究,如何优化设计就全部放在郑州,通过和郑州大学材料工程系、机械设计系联合起来,即以联合实验室的模式去实现企业的快速发展,最后将前沿技术转化成拥有自主产权的振动利用设备。&这就是威猛发展的战略思路。超前的经营理念
  谈起金融危机给企业带来的影响,王思民很肯定地说影响不大,但是没有影响是假的。从2003年到2008年以来,企业的业绩一直逐步稳定的增长。他说,这次的危机对企业家来说不是考验你现在的做法,是考查或验证你两年前的做法,所以说现在你有什么应对措施已经晚了,因为市场萧条了。做任何事情都有一个过程,为什么有的企业现在受影响比较小,那是因为这些企业早在几年前都已经布局了自身企业的应对风险的措施。经营企业就是要&用永远战战兢兢,永远如履薄冰&。而王思民正是有着这种超前经营理念的管理者。3年前,在他的领导下,公司布局成立了矿山部、煤炭部、电力部、海外部,所以说&居安思危,要有超前布局的意识&这句话在他的身上得到了有力的诠释。王思民认为,现在冶金方面已经大幅度下降,如果公司今年完全依靠冶金行业,将下滑60%,但是现在才下滑20%,因为煤炭、矿山虽然做得比较少,但是它们起了一定的支撑作用。
  谈到金融危机是否裁员的问题,他是这样回答的:&不应该说我现在裁员或不裁员或调整思路了都没用,企业的任何一项政策都是要通过时间来考验的,就拿公司出台激励业务员的这个政策来说,出台三五个月以后,或一年后才会有效果显现,不可能说现在金融危机了出个政策,就会马上产生作用,一个企业的关键是要有对风险的意识。另外就是对企业品牌含义的认知,一是你的品牌到底代表什么,二是对创新的理解,很多人认为创新就是单纯的发明创造,而对企业来说创新不单指这一方面,流程创新,机制创新,组织架构创新,包括新产品创新,营销机构创新,营销渠道创新等都是很重要的,我们现在所做的设备行业里,既有直销,也有代理商,但是到底哪些地方能产生作用,经过一段时间的市场运行和调整后,才能体现出来。&坚持就能跑赢市场
  几年来,王思民用心成立的各个部门发挥的作用源自于坚持。该公司海外事业部,前年成立时业绩还是零,去年做到了将近2000万元;矿山部成立后,多多少少拿回一些定单,虽然目前业绩稍低,但还是锻练了一批人才队伍。在每一个新的部门成立时,头两年都不制定考核任务,但实际都在快速发展。矿山部10多个人从没离开过矿山,虽然现在中标率不高,但在企业竞标工作时,威猛坚持着。
  据王思民介绍,目前,在矿山这个领域里,销售人员压力很大,从业绩来看,目前为止矿山业绩稍微逊色。但通过一步步努力,威猛公司已经拿到了中铝河南分公司、重庆分公司的一些定单,同时也开始进入了铜陵公司、江西铜业的部分领域,威猛相信通过努力、通过不断的创新,一定能开拓出更多更广的矿山市场。
  王思民告诉记者,企业不希望按着原来的路子走下去。他说中国的企业仍然处在粗放型发展的阶段,按说这次危机对中国的整个产业升级是个很好的机会,但实际上有些企业该死的没死掉,我们这个行业混乱,混乱的结果是优势行业显现不出来,优势行业不能拿积累进行创新,这样的话这个行业竞争力会下滑,正常情况是优势企业和劣势企业区别开,优势企业积累资金然后投入创新,在行业中起到领头的作用。
  记者问及他经营企业这几年最大的感悟是什么时,他说:&对企业的感悟,就是不同规模的感悟思路是不一样的,那现在的优势很可能就是你未来的绊脚石,也就是你现在觉得最舒服的地方也就是你将来可能要栽跟头的地方。当时我们转型时冶金行业大发展,2007年、2008年冶金行业都很疯狂,很容易就签回了订单,但我们为什么要走出去,我认为这样疯狂的市场不是长久的,是暂时的,而且有很多企业最后失败也是因为它的优势太明确了,所以我们更需要的是一种变革。
本文关键词:
河南威猛振动设备股份有限公司
责任编辑:商永刚
<td height="30" align="left" style="padding:5 border:#CCCCCC 1 background-color:f3f3f3; color:#333; line-height:18cursor:" onClick="document.getElementById('Xuzhi').innerHTML='中国振动机械网版权与免责声明:■凡本网内容注明出处为“中国振动机械网”的所有文字、图片和音视频稿件,版权均属中国振动机械网有,任何媒体、网站或个人未经本网允许不得转载、链接、转贴或以其他方式复制发表。已经允许的媒体、网站,在下载使用时必须注明稿件来源:“中国振动机械网”,违者本网将依法追究责任。 ■ 本网未注明出处和转载的,是出于传递更多信息之目的,并不意味着赞同其观点或证实其内容的真实性。■ 如本网转载稿涉及版权等问题,请作者在两周内速来电或来函与中国振动机械网联系。'">中国振动机械网版权与免责声明:(点击查看)
“&”更多相关资讯
百度主题广告
产品搜索:
最新推荐新闻
筛分通诚信企业推荐
太行振动威猛振动四达振动
神宇机械万力振动北海矿山
河南万泰鑫鹰环保宇环机械
志远筛子王金特振动新乡威远
恒锦冶金中鑫机械朝阳振动
高服机械大汉振动筛天和振动筛
力天振动伟良摇摆筛重庆宏展
先臣机械三辰机械恒久振动
鑫达振动兴邦机械天惠通用
元升振动广建机械欧霖佳机械
盾牌筛网众鑫振动电机新乡振动电机
通达振动电机明电电气安泰筛网
金山网业金马矿机启航过滤
宏达振动惠宝振动电机宏达煤化设备
宝飞振动电机凡士通弹簧盾发筛网
一周资讯排行
全国统一客服热线:0&& 客服传真 0 振动筛分交流群① (满)② (满) ③ (未满) ④ (未满)
Copyright&&&
All Rights Reserved. 中国振动机械网 版权所有
客服邮箱:&本站法律顾问:上海豪珈律师事务所 戎兴旺律师&404 - 找不到文件或目录。
404 - 找不到文件或目录。
您要查找的资源可能已被删除,已更改名称或者暂时不可用。????????????????????????????????-老总访谈-财经纵横-金融界
????????????????????????????????
您对这篇文章中涉及的股票有任何问题,您对手中持有的股票有任何担心,您对大盘走势有任何疑惑,您还关心哪些股票的趋势,随时可以免费致电--
金融界服务中心:010―部中继电话) 周一~周五:上午8:30~下午5:30,公休日:上午9:30~下午5:30
&nbsp&nbsp&nbsp&nbsp????????,????
&nbsp&nbsp&nbsp&nbsp????????5??????,????????????????????,????????????????
&nbsp&nbsp&nbsp&nbsp???????????????????????,????????????????????????????????,???????????????????????????,???????????????????????????,??????,??????
&nbsp&nbsp&nbsp&nbsp2000?,??????????75.88??,?2000???????100?????14???????4.61??,????0.45?,???????11.16%,??????????2001?,???????4.81??,?2000?????4.34%,????0.47?,??????10.92%,???????????????????
??1998??????????
???????(%) 21.04
???????(%) 1.21
???????(%) 19.63
???????(%) 15.89
&nbsp&nbsp&nbsp&nbsp??????????,??????????,?????????????????????????????????????,?????????????????,?????????,??????????,?????????,??????????????????,????????????,?????????????,????????????
&nbsp&nbsp&nbsp&nbsp????????????,???????,??????????????
&nbsp&nbsp&nbsp&nbsp????????????,??????????
&nbsp&nbsp&nbsp&nbsp????????2005???????100??,?????????????30????????????,???????????????
&nbsp&nbsp&nbsp&nbsp??????????????,????????????????,???????????,?????????,??????????????,???????????
&nbsp&nbsp&nbsp&nbsp?????????????????????,??????,????????,???????????,?????????????????,??????????????,?2005?,????????400??,?????????????????????40%??,??????,???????????????????????????(??????)????47.6%???55.6%-??,?????????????????17.5????????3550???????5370?????7200?,??????????????,??????????????????????100??,?????????????30??
&nbsp&nbsp&nbsp&nbsp??????????????????????,????????????,??????????????????????????????????????????????????1450mm????????????????????????,?????????????????????????,????????????,???????????????
&nbsp&nbsp&nbsp&nbsp?????????????????????????2003??????,?????????120???????100??,????????????????,????????150?,???????3.3?? 150?/? 220?? ????????,????????????????????????????????,????????-??????-??-?????????-?????????????????,????????????????,???????????130?140????,????????40??,?????????10??,???????????????????????????????????,???????????????
&nbsp&nbsp&nbsp&nbsp1450mm??????????????????,??????????9????21?,??????????261??(????100??),???????????????,????????????0.5%,???????????,??????????????????????????????????????????????????,?????????????,?????????,???????
&nbsp&nbsp&nbsp&nbsp?????????????????????????????,?????????800????????????,??????????????????,????????,????????????????????,?2005??????????????360????,????????????????,???????????????????,????????????????????????,???????
&nbsp&nbsp&nbsp&nbsp??????????????????????,????????????????????????????????????,???????,??????????????????????????,????????????????????????,???????????,???????????????,??????????????
&nbsp&nbsp&nbsp&nbsp??,??????,????????????????????????,??????????????????,?????????????????????????,????????????,???????,?????????2001?,????????????3.05%,???14013????????????????,????5??????????????????1-1.5%??????,???????????????,??????,??????,????????,?????????????????????
&nbsp&nbsp&nbsp&nbsp???????????????
&nbsp&nbsp&nbsp&nbsp?????????????????????,???????????????????,?????????????,??????????????????????????,?????????????????
&nbsp&nbsp&nbsp&nbsp?????????????????????????,???????????????????????????????,??????????????????????,??????????????????????????,????????????,????????,???????????
&nbsp&nbsp&nbsp&nbsp?????????????????85%,?????????,??80????30kg/1000t???1998??50kg/1000t,???67%????????????????????????????????????????????,?????????????,?????????????
&nbsp&nbsp&nbsp&nbsp?????,??????????????,?????????,??????,??????????????????????????????????????????????????????????????????,????????????????????????????,????,?????????40%??,???????????????????????????60%?100%,???????????????60%??,????????????,????????????
&nbsp&nbsp&nbsp&nbsp?2005?,???????????????,??????????????????????
&nbsp&nbsp&nbsp&nbsp???????????????????????,????????????????????????????????????????????????????EN???UIC860????????,?????????????,??????????????????????????????????,?????????????????,???????????????
&nbsp&nbsp&nbsp&nbsp??????????????,?????????????????????????,???????????????????????????
&nbsp&nbsp&nbsp&nbsp???????????????????????????????????,?????????????????????????????????400Mpa?500Mpa??????????????,??????????????????,?????????????????????????????????????
&nbsp&nbsp&nbsp&nbsp?2005?,????90%????????????????,??????????????????????????????,????????????
&nbsp&nbsp&nbsp&nbsp?????????????????
&nbsp&nbsp&nbsp&nbsp?????????????????????????????????????????
&nbsp&nbsp&nbsp&nbsp?????????????????????????????,??????????002?????????????35??????????????????????,????????,????????,????????????,??????,??????,?????????????????,???????????????,????????????????(????)
&nbsp&nbsp&nbsp&nbsp????????????????????,?????,1949?12???????,1977?????????????,???????????????????????????????????????????????,2001?6?????????
『 咨询电话 』010-部中继电话)
『 工作时间 』周一~周五:上午8:30~下午5:30& 公休日:上午9:30~下午5:30
相关链接: () () () () () ()
股市看起来风云变幻不可捉摸,其实都是在一个周而复始的公式中进行。金融界经典组合:}

我要回帖

更多关于 攀钢集团有限公司 的文章

更多推荐

版权声明:文章内容来源于网络,版权归原作者所有,如有侵权请点击这里与我们联系,我们将及时删除。

点击添加站长微信